四、選聘安排及管理

　　大學(xué)生村官由各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室按照回生源地或就近安排的原則，結(jié)合所學(xué)專(zhuān)業(yè)分配到縣（市、區(qū)），由縣（市、區(qū)）委組織部派往能使其得到較好鍛煉成長(zhǎng)的行政村工作。選聘對(duì)象是中共正式黨員的，一般安排擔(dān)任村黨組織書(shū)記助理職務(wù)；是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的，一般安排擔(dān)任村委會(huì)主任助理職務(wù)；是共青團(tuán)員的，可安排兼任村團(tuán)組織書(shū)記、副書(shū)記職務(wù)。對(duì)到村任職一年以上、村民普遍認(rèn)可的，根據(jù)村黨組織班子建設(shè)情況，鼓勵(lì)和引導(dǎo)黨員大學(xué)生村官通過(guò)參加選舉等方式，擔(dān)任村黨組織書(shū)記、副書(shū)記等職務(wù)，并鼓勵(lì)和引導(dǎo)優(yōu)秀大學(xué)生村官通過(guò)參加村委會(huì)選舉，擔(dān)任村委會(huì)主任、副主任。

　　大學(xué)生村官為“村級(jí)組織特設(shè)崗位”人員，系非公務(wù)員身份，聘用期一般為2年。大學(xué)生村官在受聘期間，必須自覺(jué)履行協(xié)議規(guī)定的有關(guān)職責(zé)和義務(wù)，遵守地方有關(guān)規(guī)章制度。地方各級(jí)黨組織將落實(shí)培養(yǎng)人制度，尤其是發(fā)揮村“兩委”主干的“傳幫帶”作用，并切實(shí)加強(qiáng)管理，實(shí)行年度和期滿考核制度，積極為大學(xué)生村官營(yíng)造有利于鍛煉成長(zhǎng)的環(huán)境。

　　大學(xué)生村官任職期滿后，按照中央組織部等13個(gè)單位印發(fā)的組通字〔2010〕32號(hào)文件規(guī)定的留村任職工作、考錄公務(wù)員、自主創(chuàng)業(yè)發(fā)展、另行擇業(yè)、繼續(xù)學(xué)習(xí)深造等“五條出路”實(shí)施有序流動(dòng)。

　　五、選聘待遇及保障措施

　　在大學(xué)生村官到村任職后發(fā)給每人一次性安置費(fèi)3000元，受聘期間按目前標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給每人每月生活補(bǔ)貼費(fèi)1200元，并統(tǒng)一給予辦理基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)及人身意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)，所需費(fèi)用除個(gè)人應(yīng)繳部分外，其余由各級(jí)財(cái)政承擔(dān)。對(duì)解除聘任合同者，次月起停發(fā)生活補(bǔ)貼費(fèi)。若簽訂聘任合同6個(gè)自然月內(nèi)提出辭職或被取消資格的，應(yīng)退還全額安置費(fèi)；7至12個(gè)自然月內(nèi)提出辭職或被取消資格的，應(yīng)退還50%安置費(fèi)。

　　為疏通大學(xué)生村官有序流動(dòng)的渠道，將采取切實(shí)有力的扶持措施：一是在大學(xué)生村官任職行將期滿的當(dāng)年，從該年度省里選調(diào)生選拔計(jì)劃數(shù)中劃出一定的名額，面向聘任期間表現(xiàn)好、考核優(yōu)秀者考錄，錄取后納入當(dāng)年的選調(diào)生統(tǒng)一安排和管理；同時(shí)，按當(dāng)年省里公務(wù)員招考計(jì)劃數(shù)的一定比例設(shè)置專(zhuān)門(mén)職位，給予考核稱(chēng)職的大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生定向考錄。二是在地方事業(yè)單位招聘工作人員時(shí)按計(jì)劃數(shù)的一定比例，面向當(dāng)年任職行將期滿考核稱(chēng)職的大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生招聘；在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位編制內(nèi)新增工作人員時(shí)，對(duì)任職期滿考核稱(chēng)職的大學(xué)生村官，可免于參加統(tǒng)一招考，由接收單位直接報(bào)縣（市、區(qū)）組織人事部門(mén)辦理聘用手續(xù)。三是在城市社區(qū)和國(guó)有企業(yè)招聘工作人員時(shí)，優(yōu)先考慮招聘大學(xué)生村官，并對(duì)當(dāng)年聘用期滿考核稱(chēng)職的，推薦參加中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司等單位面向大學(xué)生村官招聘工作人員。四是對(duì)選擇自主創(chuàng)業(yè)、另行擇業(yè)的，給予協(xié)調(diào)落實(shí)中央和省里有關(guān)扶持政策，并鼓勵(lì)有條件的地方創(chuàng)辦孵化基地，積極為大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供舞臺(tái)。五是對(duì)任職期滿考核稱(chēng)職、自愿留村任職的，允許延聘一年并繼續(xù)享受大學(xué)生村官有關(guān)待遇，續(xù)聘者納入當(dāng)年大學(xué)生村官選聘計(jì)劃。六是在大學(xué)生村官任職行將期滿的當(dāng)年，經(jīng)所在縣（市、區(qū)）委組織部批準(zhǔn)報(bào)考研究生的，給予初試總分加10分，在同等條件下優(yōu)先錄取。

　　大學(xué)生村官在任職期間表現(xiàn)突出的，適時(shí)予以推薦擔(dān)任村“兩委”委員等，并對(duì)兼任村里有關(guān)職務(wù)的，給予享受當(dāng)?shù)叵嗤殑?wù)人員的津貼；對(duì)參加招考錄用為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員或聘為國(guó)有企業(yè)人員的，其在村任職工作時(shí)間可計(jì)算連續(xù)工齡，其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)年限可累計(jì)計(jì)算，其工資標(biāo)準(zhǔn)由接收單位按照所任職務(wù)比照同等條件人員確定。

　　六、選聘運(yùn)作規(guī)則

　　對(duì)大學(xué)生村官的選聘，堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、公開(kāi)選拔、擇優(yōu)聘用的原則；堅(jiān)持平等參與、機(jī)會(huì)均等的原則；堅(jiān)持品學(xué)兼優(yōu)、注重素質(zhì)的原則。

　　選聘對(duì)象經(jīng)筆試、考察、公示、體檢等程序確定為聘用人選后，主動(dòng)放棄或在報(bào)到后不服從組織分配到村任職的，予以取消選聘資格，空缺名額不再增補(bǔ)。

　　七、選聘組織實(shí)施

　　我省大學(xué)生村官選聘工作由省委組織部、省公務(wù)員局（省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室）牽頭負(fù)責(zé)，會(huì)同省委編辦、省委教育工委、省委農(nóng)辦、省教育廳、省公安廳、省財(cái)政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳等部門(mén)組織實(shí)施。辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在省委組織部干部六處（聯(lián)系地址：福建省福州市華林路76號(hào)；郵編:350003；聯(lián)系人：吳校方、王麗玲；聯(lián)系電話：0591-88017698，87875512；傳真:0591-88017698）。

　　各設(shè)區(qū)市和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)開(kāi)展大學(xué)生村官選聘工作，由所在地方按與省里相應(yīng)的部門(mén)組織實(shí)施，具體事務(wù)承辦單位為設(shè)區(qū)市委組織部有關(guān)干部科（處）和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室黨群處，聯(lián)系地址、人員和電話、傳真等詳見(jiàn)各地選聘簡(jiǎn)章。

　　有關(guān)2011年大學(xué)生村官選聘工作的信息、動(dòng)態(tài)，將在福建人才聯(lián)合網(wǎng)（網(wǎng)址：www.fjrclh.com）、福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)（網(wǎng)址：www.fjbys.gov.cn）上及時(shí)發(fā)布。請(qǐng)有關(guān)考生隨時(shí)注意查看參加筆試、考察、體檢等人選名單及時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息。

　　附件：福建省各設(shè)區(qū)市和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)2011年選聘大學(xué)生村官簡(jiǎn)章

　　中共福建省委組織部

　　福建省公務(wù)員局

　　福建省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室

　　2011年1月24日