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2012年福建省選聘1600名大學(xué)生村官公告
2011-11-22 15:43  福建人事人才網(wǎng) 點擊:

  報名時間:2011年11月20日至12月10日

  報名網(wǎng)址:www.fjrclh.com

  筆試時間:2012年1月15日下午

  考試輔導(dǎo):福建省大學(xué)生村官考試輔導(dǎo)課程


 ?。ㄎ澹┨岢鰯M聘用人選并公示、體檢

  在深入考察的基礎(chǔ)上,由各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室按高于選拔計劃數(shù)一定的比例研究提出擬聘用人選建議名單,報經(jīng)省委組織部等有關(guān)部門研究同意后,委托相關(guān)院校進行公示,公示期為3個工作日。公示期間可以向院校黨委組織部或?qū)W生工作處,也可以向省委組織部或設(shè)區(qū)市委組織部、平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室反映問題。對公示中反映的問題,經(jīng)查實認為不適宜選聘的,予以取消資格。

  公示結(jié)束后,各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室應(yīng)在2012年6月中旬組織擬聘用人選到指定醫(yī)院(要求參與體檢者隨帶1張近期免冠1寸相片),按招考機關(guān)和企事業(yè)單位工作人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)進行體檢,對體檢不合格的不予聘用。

 ?。Q定聘用及辦理調(diào)配手續(xù)

  各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室須將經(jīng)公示和體檢后擬定的聘用人選名單,于2012年6月下旬上報省委組織部等有關(guān)部門審批,而后向選聘對象所在高等院校有關(guān)部門發(fā)出選聘通知,提請辦理派遣手續(xù)。各高等院校應(yīng)嚴肅畢業(yè)生就業(yè)派遣紀律,對確定的大學(xué)生村官名單,未經(jīng)省委組織部、省公務(wù)員局同意不得改派。

  對確定聘用的大學(xué)生村官,由有關(guān)高等院校按選聘通知的要求,將其檔案徑寄相關(guān)設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室。各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室應(yīng)在做好檔案接收、登記、清點工作的基礎(chǔ)上,及時將檔案轉(zhuǎn)送各縣(市、區(qū))委組織部管理。

  大學(xué)生村官統(tǒng)一于2012年8月22日上午9:00,隨帶畢業(yè)生報到證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件到分配地的設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)組織人事部門報到,并上交畢業(yè)生派遣證原件及有關(guān)證書復(fù)印件。隨后,由各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室會同有關(guān)部門與大學(xué)生村官集體談話,接著集中組織為期一周的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要是黨和國家農(nóng)村工作政策法規(guī)、農(nóng)村基層工作基本知識、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)知識、基層工作安全教育、基層管理工作等。8月31日前,由有關(guān)縣(市、區(qū))委組織部對大學(xué)生村官分配到村任職、組織簽訂聘用協(xié)議和安排進村上崗。

  四、選聘安排及管理

  大學(xué)生村官由各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實驗區(qū)黨工委辦公室按照回生源地或就近安排的原則,結(jié)合所學(xué)專業(yè)分配到縣(市、區(qū)),由縣(市、區(qū))委組織部派往能使其得到較好鍛煉成長的行政村工作,既可以分配到省、市扶貧開發(fā)工作的重點村,也可以安排在村級班子比較強、交通較為便利的村。選聘對象是中共正式黨員的,一般安排擔(dān)任村黨組織書記助理職務(wù);是中共預(yù)備黨員或非中共黨員的,一般安排擔(dān)任村委會主任助理職務(wù);是共青團員的,可安排兼任村團組織書記、副書記職務(wù)。對到村任職一年以上、村民普遍認可的,根據(jù)村黨組織班子建設(shè)情況,鼓勵和引導(dǎo)黨員大學(xué)生村官通過參加選舉等方式,擔(dān)任村黨組織書記、副書記等職務(wù),并鼓勵和引導(dǎo)優(yōu)秀大學(xué)生村官通過參加村委會選舉,擔(dān)任村委會主任、副主任。

  大學(xué)生村官為“村級組織特設(shè)崗位”人員,系非公務(wù)員身份,聘用期一般為2年。大學(xué)生村官在受聘期間,必須自覺履行協(xié)議規(guī)定的有關(guān)職責(zé)和義務(wù),遵守地方有關(guān)規(guī)章制度。地方各級黨組織要積極為大學(xué)生村官營造有利于鍛煉成長的環(huán)境,落實完善培養(yǎng)人制度,注意發(fā)揮村“兩委”主干的“傳幫帶”作用,并切實加強管理,嚴格執(zhí)行年度和期滿考核制度。大學(xué)生村官駐村工作期間,各級黨政機關(guān)和其他單位不得借調(diào)使用。

  大學(xué)生村官任職期滿后,按照中央組織部組通字〔2010〕32號和閩委組通〔2011〕91號等文件規(guī)定的留村任職、考錄公務(wù)員、自主創(chuàng)業(yè)、另行擇業(yè)、繼續(xù)學(xué)習(xí)深造等“五條出路”實施有序流動。

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