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江蘇揚(yáng)州首次選調(diào)公務(wù)員
2009-10-12 08:56  揚(yáng)州日報(bào) 點(diǎn)擊: 載入中...

     今年,揚(yáng)州市將面向基層公開選調(diào)19名公務(wù)員,這也是江蘇首次采取省市聯(lián)動(dòng)方式公開面向基層選調(diào)公務(wù)員。

  昨天,記者從人事部門了解到,筆試將由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織,筆試時(shí)間為10月17日8:30至11:30。報(bào)考揚(yáng)州市級(jí)機(jī)關(guān)職位的考生考試地點(diǎn)在揚(yáng)州旅游商貿(mào)學(xué)校。

  明天起考生可打印準(zhǔn)考證

  根據(jù)招考有關(guān)規(guī)定,通過資格初審的報(bào)考人員于2009年10月12日至16日登錄報(bào)名網(wǎng)站,下載、打印準(zhǔn)考證。

  與省公務(wù)員考試不同的是,本次選調(diào)筆試開考比例為5:1。筆試閱卷結(jié)束后,按選調(diào)計(jì)劃1:5的比例從高分到低分確定面試初步人選。面試前,選調(diào)單位對初步人選進(jìn)行資格復(fù)審。

  資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員須提供身份證、學(xué)歷證書等證明符合報(bào)考條件的材料原件和復(fù)印件,同時(shí)提供單位同意報(bào)考證明及有關(guān)證明具有公務(wù)員(參照管理機(jī)關(guān)工作人員)身份的材料復(fù)印件(市級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)考人員加蓋所在單位干部人事部門印章、縣(市、區(qū))以下機(jī)關(guān)報(bào)考人員加蓋縣(市、區(qū))組織人事部門印章)。

  筆試總分100分,不指定考試范圍

  據(jù)了解,此次選調(diào)筆試主要測試綜合能力和素質(zhì),不指定考試范圍,總分為100分。

  揚(yáng)州市人事考試專家透露,由于不指定筆試考試范圍,對于考生來說,復(fù)習(xí)難度較大。

  “去年全省面向基層選調(diào)公務(wù)員的試題可能對考生的考試有一定的啟發(fā)。”長江公務(wù)員培訓(xùn)專家李紅亮分析說,去年筆試內(nèi)容包括論述題、案例分析題和申論題,既考核應(yīng)試者的政治鑒別能力、學(xué)習(xí)能力、調(diào)查研究能力,又反映應(yīng)試者依法行政能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)對突發(fā)事件能力。

  據(jù)分析,去年試卷的試題由3道論述、4道案例分析和1道申論組成,這8道大題都是主觀題,沒有標(biāo)準(zhǔn)答案。試題視野廣闊,既涉及當(dāng)前國際、國內(nèi)熱點(diǎn)大事,又極其貼近縣鄉(xiāng)的工作實(shí)際,注重考察實(shí)際工作能力。

  資格復(fù)審不合格將取消面試資格

  據(jù)了解,資格復(fù)審不合格的考生,將被取消面試資格,并在同職位的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。通過資格復(fù)審的面試人選由市公務(wù)員主管部門在有關(guān)網(wǎng)站上公布。

  面試總分為100分。面試時(shí)間為2009年10月25日。面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績各占50%合成總成績。按選調(diào)計(jì)劃1:3的比例,從高分到低分確定考察人選。

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