八、考察

　　體檢合格人員列入考察對(duì)象的必須提供縣級(jí)以上計(jì)生部門未違反計(jì)劃生育政策的證明。考察內(nèi)容以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，取消考生的擬招聘資格：

　　1．不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；

　　2．有違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；

　　3．經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況；

　　4．提供虛假報(bào)考材料的人員。

　　如出現(xiàn)考察不合格者，按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢，體檢合格者列入考察對(duì)象。

　　九、聘用

　　經(jīng)筆試、體檢、考察合格人員，按照招考名額確定擬聘用人員，（報(bào)考鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦事處的參加選崗，選崗時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）擬聘用人員名單在媒體上公示七天，無舉報(bào)和其他異常情況簽訂聘用合同，聘用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格者續(xù)聘，并且三年不準(zhǔn)改行、調(diào)離。不合格者解聘。

　　十、保障監(jiān)督機(jī)制和紀(jì)律

　　為確保招聘工作公開、公平、公正，將對(duì)招考過程實(shí)行有效監(jiān)督。招考工作由市人力資源和社會(huì)保障局、市監(jiān)察局、市公安局派人參加，請(qǐng)市人大、市政協(xié)、市紀(jì)委進(jìn)行監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象發(fā)生。

　　對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格或取消聘用等處理。其中有考場(chǎng)舞弊行為或提供虛假報(bào)考材料的人員，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行備案，并且3年內(nèi)不得參與本市事業(yè)單位和行政單位的招考。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　十一、為較好地開展招考聘用工作，成立畢節(jié)市2011年面向社會(huì)公開招考專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后）。本《方案》由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　                                                                          二○一一年七月十八日

　　附：畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招考聘用工作人員計(jì)劃表