六、面試

　　1、資格審查合格的人員持身份證集中進(jìn)行面試。

　　2、面試時(shí)間：2012年5月21日上午8：30

　　3、面試地點(diǎn)：興仁縣公安局

　　4、面試內(nèi)容：

　?、倌繙y(cè)站立、行走、跑跳等姿態(tài)。

　?、诨卮饐栴}(面試人員在3分鐘內(nèi)回答評(píng)委提出的一個(gè)問題，評(píng)委根據(jù)綜合形象、語言表達(dá)、回答問題及應(yīng)變能力綜合評(píng)分)。

　　七、體檢

　　以面試成績(jī)從高分到低分按1：1比例進(jìn)入體檢，體檢不合格所缺名額，從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知，費(fèi)用由考生自理。

　　1、毒品尿檢。

　　2、體檢。

　　八、政審

　　體檢入圍人員到戶籍地派出所填寫招聘政審表進(jìn)行政審，政審不合格所缺名額，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢合格后進(jìn)行政審。政審中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，視為政審不合格：

　　1、本人曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教或者近三年內(nèi)受過治安處罰的;

　　2、本人有違法犯罪嫌疑正在被政法機(jī)關(guān)偵查控制或涉案尚未結(jié)案的;

　　3、本人曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織，或者帶有黑社會(huì)性質(zhì)組織的;

　　4、本人有過吸毒史的;

　　5、直系親屬中有被判處有期徒刑的，或參加 “法輪功”等邪教和其他非法組織的。

　　九、聘用審批

　　政審合格人員經(jīng)公示后，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局下文聘用，試用期1個(gè)月，試用期滿后經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式聘用。按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，與聘用人員簽訂《聘用合同書》，一年一聘，聘期滿后考核合格人員若自愿可續(xù)聘。

　　十、紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員要嚴(yán)格按照《招聘簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事聘用工作的人員凡有公務(wù)回避情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)違反聘用紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　咨詢電話：0859—6446621(興仁縣公安局政工室)

　　監(jiān)督電話：0859—6446622(興仁縣公安局紀(jì)檢監(jiān)察室)

　　0859—6218798(興仁縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室)

　　興仁縣公安局

　　二〇一二年五月十日