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2012年湖南省公開選拔省管優(yōu)秀年輕干部公告
2012-05-11 17:27  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊:

  (五)縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選6名

  1.長沙市所轄縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選1名;

  2.株洲市所轄縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選1名;

  3.衡陽市所轄縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選1名;

  4.邵陽市所轄縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選1名;

  5.懷化市所轄縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選1名;

  6.永州市所轄縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選1名。

  二、選拔范圍和報(bào)考對象

  (一)選拔范圍

  省直正廳級單位副職(省交通運(yùn)輸廳總工程師除外)、市人民政府副市長提名人選、縣(市、區(qū))人民政府縣(市、區(qū))長提名人選面向全省(含中央駐湘單 位)選拔;省交通運(yùn)輸廳總工程師,省管國有大型企業(yè)總經(jīng)理,省屬本科院校副職和省屬高等??茖W(xué)校、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院正職面向全國選拔。

  (二)報(bào)考對象

  主要面向黨政群機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員選拔,海外留學(xué)歸國人員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織中符合條件的人員也可報(bào)考。

  三、報(bào)名資格條件

  報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第六條規(guī)定的基本條件,全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷(其中,報(bào)考省屬本科院校副職和省屬高等??茖W(xué)校、 高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院正職職位的,要求具有碩士研究生以上學(xué)歷、學(xué)位),身體健康,近3年年度考核為稱職以上。同時還應(yīng)當(dāng)符合各選拔職位的任職資格和要求。各 選拔職位的年齡要求及其他任職資格條件詳見《湖南省2012年公開選拔省管優(yōu)秀年輕干部職位表》(附件1)。

  四、選拔方法和程序

  (一)公告和宣傳發(fā)動:5月10日召開新聞發(fā)布會,通過省內(nèi)外新聞媒體向社會公告,廣泛宣傳發(fā)動。

  (二)推薦報(bào)名:5月中下旬。主要采用組織推薦的方式報(bào)名,允許個人向組織自薦。推薦工作分別由各市州、省直各單位黨委(黨組)、中央駐湘單位黨組 (黨委)、各民主黨派省委負(fù)責(zé)。非中共黨員職位報(bào)考人員由各單位向省委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦后由省委統(tǒng)戰(zhàn)部統(tǒng)一送省委組織部。省外報(bào)名由省委組織部直接受理。

  (三)資格審查:6月上旬。省委組織部對報(bào)考人員情況進(jìn)行匯總整理、資格審查。為確保選拔質(zhì)量,經(jīng)資格審查合格人數(shù)與選拔職位的比例一般應(yīng)達(dá)到10:1方可開考,如遇特殊情況,另行研究決定是否開考。

  (四)筆試:6月中旬。筆試包括公共科目和領(lǐng)導(dǎo)工作實(shí)務(wù)兩個科目。筆試內(nèi)容以中央組織部《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據(jù),主要測試 應(yīng)試者勝任領(lǐng)導(dǎo)工作必須具備的基本素質(zhì),特別是運(yùn)用有關(guān)基本理論、基本知識和基本方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問題的能力。按公共科目和領(lǐng)導(dǎo)工作實(shí)務(wù)成績分 別占50%的比例折算成筆試成績。

  (五)面試:6月底。按照與擬選拔職位5:1的比例,從筆試成績的高分到低分依次確定面試人選。面試以結(jié)構(gòu)化面試為主,黨政領(lǐng)導(dǎo)職位增加人機(jī)對話測 試,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職位增加無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。面試實(shí)行當(dāng)場亮分,觀察員現(xiàn)場監(jiān)督,并進(jìn)行實(shí)況錄像。黨政領(lǐng)導(dǎo)職位的面試成績由結(jié)構(gòu)化面試和人機(jī)對話測試成績分別占 80%、20%的比例折算而成;企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職位的面試成績由結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論成績分別占50%的比例折算而成;高校領(lǐng)導(dǎo)職位的結(jié)構(gòu)化面試成績即為 其面試成績。

  (六)考察與公示:7月上中旬。按筆試成績和面試成績分別占50%的比例折算成綜合成績。按照與擬選拔職位3:1的比例,從綜合成績的高分到低分依次 確定考察人選。省委組織部組織考察組分組進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)果實(shí)行量化計(jì)分,形成考察分?jǐn)?shù)??疾斓耐瑫r,對考察人選進(jìn)行公示。

  (七)討論決定:7月下旬。按綜合成績和考察分?jǐn)?shù)分別占50%的比例折算成總成績,并進(jìn)行綜合排名。省委組織部部務(wù)會研究提出擬任人選,報(bào)省委常委會討論決定任用。為確保選拔質(zhì)量,對經(jīng)過嚴(yán)格考察,確無合適人選的職位,可以空缺。

  (八)試用與任用:7月底。依照有關(guān)法律程序和相關(guān)規(guī)定辦理任職(試用)手續(xù)。

  五、推薦報(bào)名及考試有關(guān)要求

  (一)推薦報(bào)名時間:2012年5月14日至31日。

  (二)受理報(bào)名地點(diǎn):湖南省公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部辦公室(省委組織部領(lǐng)導(dǎo)干部考試與測評中心),地址:長沙市韶山北路20號省委招待所1072房。

  (三)報(bào)考人員只能報(bào)考一個職位,報(bào)考人員需填寫《湖南省2012年公開選拔省管優(yōu)秀年輕干部推薦報(bào)名登記表》(附件2)一式兩份,并提供近期同底彩 色免冠1寸照片3張(含報(bào)名表)以及身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、任職文件復(fù)印件等。報(bào)名表請直接到湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)下載,要求用A4幅面 紙張雙面打印,并提供電子版一并報(bào)送。

  (四)報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格后由省公選辦統(tǒng)一發(fā)給準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為2012年6月13日至15日。

  (五)筆試時間、地點(diǎn):2012年6月16日,上午考公共科目,下午考領(lǐng)導(dǎo)工作實(shí)務(wù)。報(bào)考人員須持準(zhǔn)考證和本人有效身份證方可參加考試。筆試地點(diǎn)設(shè)在省委黨校。

  未盡事宜及后續(xù)有關(guān)工作安排,請隨時關(guān)注湖南領(lǐng)導(dǎo)人才網(wǎng)有關(guān)公告,或致電報(bào)名點(diǎn)咨詢。聯(lián)系電話:0731-82216103(省公選 辦),0731-82217689(省委統(tǒng)戰(zhàn)部),郵編:410011,Email:leader2012@hnleader.gov.cn。

  附:1、湖南省2012年公開選拔省管優(yōu)秀年輕干部職位表;

  2、湖南省2012年公開選拔省管優(yōu)秀年輕干部推薦報(bào)名登記表。

  中共湖南省委組織部

  2012年5月10日

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