五、考試

　　考試包括筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

　　1、筆試

　?、殴P試內(nèi)容。“文秘綜合”崗位筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論兩科，其余崗位筆試內(nèi)容包括公共知識(shí)和崗位所需專業(yè)知識(shí)兩科，其中“住房公積金業(yè)務(wù)員”崗位專業(yè)知識(shí)主要考查住房公積金法規(guī)政策和相關(guān)基本知識(shí)。每科滿分為100分。筆試總成績(jī)由兩科各占50%合成。

　　⑵筆試時(shí)間。筆試時(shí)間初定為11月27日，具體考試時(shí)間、

　　地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證;

　?、枪脊P試成績(jī)。筆試結(jié)束后，將通過(guò)長(zhǎng)沙考試網(wǎng)公布考生筆試成績(jī)，報(bào)考人員可憑姓名、準(zhǔn)考證號(hào)查詢本人成績(jī)。

　　2、面試

　　面試人選按與招考計(jì)劃數(shù)3︰1的比例根據(jù)報(bào)考同一職位人員的筆試成績(jī)由高分到低分確定，如筆試成績(jī)相同的，按專業(yè)知識(shí)成績(jī)由高分到低分確定。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，對(duì)面試對(duì)象的基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位專業(yè)要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合考評(píng)。面試滿分為100分，面試成績(jī)低于70分的考生不得進(jìn)入體檢程序。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　參加考試(筆試、面試)時(shí)，必須攜帶本人正式有效身份證和準(zhǔn)考證。

　　3、考試總成績(jī)合成

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的標(biāo)準(zhǔn)合成考生總成績(jī)。

　　六、體檢

　　參加體檢的人選，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分按招考計(jì)劃1：1的比例等額確定。考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。不按時(shí)參加體檢或自愿放棄體檢者，視為自動(dòng)放棄，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。如有體檢不合格的，則按考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)1次。

　　體檢由長(zhǎng)沙住房公積金管理中心組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

　　七、考察

　　體檢合格人員為考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔砷L(zhǎng)沙住房公積金管理中心負(fù)責(zé)，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾烊绯霈F(xiàn)不合格者，則按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，考試總成績(jī)相同的以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。遞補(bǔ)次數(shù)1次。經(jīng)體檢合格后確定為考察人選。

　　八、錄取與聘用

　　1、考察合格者確定為擬錄取人員。擬錄取人員名單經(jīng)市住房公積金管理中心審查，由市人力資源和社會(huì)保障局審核后下達(dá)錄取批復(fù)。用人單位對(duì)擬錄取人員名單進(jìn)行公示，公示期為七個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。

　　2、新錄取的工作人員按規(guī)定需與用人單位簽訂《聘用合同書(shū)》，并到市人力資源和社會(huì)保障局辦理合同鑒證手續(xù)。

　　聯(lián)系電話：

　　長(zhǎng)沙住房公積金管理中心人力資源處0731-84886830

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名咨詢電話：

　　長(zhǎng)沙市考試指導(dǎo)中心0731-84413618

　　監(jiān)督電話：

　　市人力資源和社會(huì)保障局綜合規(guī)劃與人事仲裁處0731-88666045

　　附件： 長(zhǎng)沙住房公積金管理中心公開(kāi)招聘工作人員職位表.doc

　　長(zhǎng)沙住房公積金管理中心長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局

　　二○一一年十一月三日