(二)測試(100%)

　　1、筆試：幼兒教育知識測試，占 25%，7月24日上午9：00-11：00在教育局會議室進行。

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位職數(shù)1：3的比例確定面試對象。

　　2、面試：五項全能測試，占 50%，7月29日上午8：00在教育局會議室集中(面試地點另行通知)。

　　根據(jù)面試人員的筆試、面試成績，從高分到低分按崗位職數(shù)1：2的比例確定試教對象。

　　3、試教：采用說課的形式，占25%，7月30日上午8：30開始(試教地點另行通知)，限時10分鐘。

　　根據(jù)試教人員的筆試、面試、試教成績，從高分到低分按崗位職數(shù)1：1的比例確定體檢對象。

　　(三)體檢與考察

　　1、體檢：有資格參加體檢的人員按照相應體檢標準在指定的縣級以上醫(yī)院進行體檢。

　　2、考察：對所有體檢合格人員進行綜合考察。主要通過實地調查或查閱人事檔案(考察對象8月1日前將本人檔案交芷江侗族自治縣教育局檔案室)的形式，考核其政治思想、道德品質、在校表現(xiàn)、原單位業(yè)務能力和工作實績。

　　(四)上報審批

　　教師招聘領導小組辦公室按照公布的崗位職數(shù)和應聘人員筆試、面試、試教成績以及體檢、考查結果擬出聘任名單，報教師招聘領導小組審定。

　　六、聘用人員待遇

　　1、聘用人員編制屬于全額事業(yè)編制，凡被聘用的人員實行聘期合同管理，工資福利待遇按國家有關規(guī)定的標準執(zhí)行。

　　二O一二年七月三日