附件：江蘇省新沂市公開招錄高學(xué)歷黨政管理人才職位簡(jiǎn)介表
為實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，構(gòu)筑“人才特區(qū)”高地，加強(qiáng)高素質(zhì)黨政管理人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步加快推進(jìn)新沂市“跨越發(fā)展，快速崛起”，根據(jù)中共江蘇省新沂市委、新沂市人民政府新委發(fā)〔2009〕69號(hào)文件精神，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招錄157名高學(xué)歷黨政管理人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、錄用職位、人數(shù)
詳見附件《江蘇省新沂市公開招錄高學(xué)歷黨政管理人才職位簡(jiǎn)介表》
二、錄用對(duì)象、條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；
2.第一學(xué)歷及專業(yè)與錄用職位所需學(xué)歷、專業(yè)相符的全日制應(yīng)、往屆普通高校一類本科畢業(yè)生；
3.碩士研究生和本科學(xué)歷的年齡在35周歲以下（1974年12月1日（含）以后出生），其中本科學(xué)歷的要求全國重點(diǎn)院校畢業(yè)生（院校名單附后）；博士研究生學(xué)歷的年齡在40周歲以下（1969年12月1日（含）以后出生）；
4.碩士及以上高學(xué)歷人才不占本次招錄相關(guān)專業(yè)的招錄職位數(shù)；
5.適應(yīng)崗位要求身體條件；
6.無違法、違紀(jì)、違反計(jì)劃生育政策行為。
三、錄用程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)考者可從新沂黨建網(wǎng)、新沂政府網(wǎng)和中國新沂人才網(wǎng)下載《新沂市公開招錄高學(xué)歷黨政管理人才報(bào)名表》，將報(bào)名表以EXCEL格式用郵件形式發(fā)至xyrsjlydpk@163.com，同時(shí)，上傳近期同底版、免冠、彩色2寸證件照的電子版，電子照片須是jpg格式，文件名為個(gè)人身份證號(hào)，34?SPAN lang=EN-US>?5毫米，大小在20K以下，圖像清晰，比例合理，不變形，報(bào)名表的信息要填寫齊全，不得弄虛作假，每人限報(bào)一個(gè)職位。此次招錄考試，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和面試費(fèi)。
2.報(bào)名時(shí)間從2009年12月20日開始,至2010年2月底。
?。ǘ┕P試
本科學(xué)歷人員參加筆試，筆試采用閉卷方式，卷面滿分100分；
1.筆試內(nèi)容：主要是公共知識(shí)；
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
1.筆試閱卷結(jié)束后，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線（由新沂市公開招錄高學(xué)歷黨政管理人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并上報(bào)批準(zhǔn)），從合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分 1：3的比例確定面試人員，低于規(guī)定比例，全員參加面試（形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位，面試成績(jī)60分為合格線）。碩士及以上高學(xué)歷人才直接參加面試；
2.面試前，對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審?？忌鷳?yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，2010年應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；其他人員還須提供本人身份證、畢業(yè)證、單位同意報(bào)考的證明（可在體檢前提供），上述證明材料均要求原件。招錄職位有其他要求的，還須提供相關(guān)證明材料。發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
2.面試內(nèi)容：政策理論水平、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等；
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
?。ㄋ模w檢、考核
筆試成績(jī)50%加面試成績(jī)50%為總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)，按職位擬錄用人員計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢人選（總成績(jī)并列者，按筆試成績(jī)由高分到低分排序）。
體檢執(zhí)行《2009年江蘇省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》，體檢合格者按有關(guān)規(guī)定組織考核。因體檢不合格出現(xiàn)職位缺額時(shí)，按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天，公示期間凡舉報(bào)反映問題者須署真實(shí)姓名，并提供聯(lián)系方式和調(diào)查線索。公示期滿，如有舉報(bào)問題，經(jīng)查實(shí)后不符合錄用條件的，不予錄用,也不再遞補(bǔ)。考核包括報(bào)名初審、復(fù)審及公示等環(huán)節(jié)，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考職位所需條件，取消錄用資格。因考核不合格出現(xiàn)職位缺額時(shí)，按總成績(jī)從體檢合格人員中由高分到低分一次性遞補(bǔ)。
四、公示、錄用
公示結(jié)束后，符合錄用條件的，由江蘇省新沂市人事局發(fā)給錄用通知書，簽訂高學(xué)歷人才錄取協(xié)議，并辦理有關(guān)錄用手續(xù)。如與原單位簽有勞動(dòng)用工或錄用合同以及其他協(xié)議的，由本人在接到錄用通知書后7日內(nèi)自行處理完畢并及時(shí)報(bào)到，否則作為自動(dòng)放棄處理，取消錄用資格。被錄用人員實(shí)行雇員制，試用期一年，試用期滿，考核合格的，轉(zhuǎn)為聘用制，列事業(yè)編制，列入我市黨政后備干部人才庫，博士生明確為正科級(jí)干部，碩士生明確為副科級(jí)干部，本科生明確為科員級(jí)干部。特別優(yōu)秀的博士生可任命正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，碩士生可任命副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。工資待遇在按事業(yè)財(cái)撥標(biāo)準(zhǔn)核定的基礎(chǔ)上，本科、碩士、博士再分別上調(diào)30%、40%、50%，同時(shí)享受江蘇省新沂市其他人才引進(jìn)政策和所在單位同等人員其他福利待遇。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格程序，規(guī)范操作，全程接受紀(jì)檢部門、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)徇私舞弊的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。
六、考試成績(jī)、面試成績(jī)、體檢人員、考核人員名單的公布和擬錄用人員的公示等將在中國新沂政府網(wǎng)、新沂黨建網(wǎng)和中國新沂人才網(wǎng)上發(fā)布。
中國新沂政府網(wǎng)： http://www.xy.gov.cn
新沂黨建網(wǎng)： http://www.xydj.net/
中國新沂人才網(wǎng)： http://www.htjob.net/
聯(lián)系電話： 新沂市人事局：0516-88922218
附：重點(diǎn)招錄全國部分重點(diǎn)與知名院校名單
北京大學(xué) 中國人民大學(xué) 清華大學(xué) 北京科技大學(xué)北京化工大學(xué)中國農(nóng)業(yè)大學(xué) 中國傳媒大學(xué) 中央財(cái)經(jīng)大學(xué) 中國政法大學(xué) 南開大學(xué) 哈爾濱工業(yè)大學(xué)復(fù)旦大學(xué) 同濟(jì)大學(xué) 上海交通大學(xué) 上海財(cái)經(jīng)大學(xué) 南京大學(xué) 東南大學(xué)南京理工大學(xué)中國礦業(yè)大學(xué) 江南大學(xué) 浙江大學(xué) 中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、廈門大學(xué)武漢大學(xué) 中山大學(xué) 重慶大學(xué) 西南交通大學(xué) 西安交通大學(xué) 南京師范大學(xué) 北京師范大學(xué)武漢理工大學(xué)南京工業(yè)大學(xué) 大連理工大學(xué)
江蘇省新沂市人才辦公室 新沂市人事局
二○○九年十二月十五日
