今年是《公務(wù)員法》頒布實(shí)施的第五年，五年來我省不斷完善公務(wù)員選用機(jī)制，樹立起良好的用人導(dǎo)向，全面推進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，取得了顯著成績(jī)。公務(wù)員制度順利入軌運(yùn)行，公務(wù)員管理機(jī)制進(jìn)一步健全，公務(wù)員考錄工作更加公平公正，公務(wù)員選任工作公信度進(jìn)一步提高，公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，素質(zhì)明顯提升，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

　　五年來，全省各級(jí)機(jī)關(guān)補(bǔ)充錄用公務(wù)員12836人，70％以上具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，其中省級(jí)機(jī)關(guān)保持在100％，碩士以上畢業(yè)生占到21.3％。2007年以來，全省共從優(yōu)秀村（社區(qū)）干部中錄考2309名鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，來自基層一線和工人、農(nóng)民、教師等普通家庭的占到95％，近日，省里表彰了模范公務(wù)員集體和模范公務(wù)員。

　　省公務(wù)員管理局副局長(zhǎng)邊少先：通過表彰模范、樹立榜樣，有力地促進(jìn)了“為人民服務(wù)讓人民滿意爭(zhēng)當(dāng)人民滿意公務(wù)員”活動(dòng)的開展，對(duì)于激勵(lì)全省公務(wù)員在全面推進(jìn)山西經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)工作中奮發(fā)進(jìn)取、建功立業(yè)，將起到積極促進(jìn)作用。