2015年天津外國語大學招聘62人公告

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　　備考推薦：2015年天津市事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班

　　2015年天津外國語大學招聘62人公告

　　為了進一步加強我校師資隊伍建設(shè)，確保我校2015年公開招聘工作順利進行，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位實行人員聘用制實施辦法》(津政發(fā)〔2003〕75號)、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社辦發(fā)〔2010〕74號)和《關(guān)于印發(fā)<天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)>的通知》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)的有關(guān)規(guī)定，制定以下公開招聘工作實施方案：

　　一、學校簡介

　　天津外國語大學是一所以外國語言文學學科為優(yōu)勢學科，文學、經(jīng)濟學、管理學、法學、教育學、藝術(shù)學、工學等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展、特色鮮明的高等學校，是全國最早獨立設(shè)置的八所外語院校之一。學校始建于1964年?，F(xiàn)有兩個校區(qū)：馬場道校區(qū)和濱海校區(qū)，總占地面積 1040.06 畝。其中,馬場道校區(qū)地處市中心，是天津十景的標志性建筑群之一，坐落在天津市河西區(qū)馬場道;濱海校區(qū)坐落在濱海新區(qū)的大港高教生態(tài)園區(qū)內(nèi)。

　　學校設(shè)有16個教學單位，擁有1個服務(wù)國家特殊需求“黨和國家重要文獻對外翻譯研究”博士人才培養(yǎng)項目(外國語言文學學科);4個碩士學位授權(quán)一級學科點，22個碩士學位授權(quán)二級學科點，4個碩士專業(yè)學位授權(quán)點和36個本科專業(yè)，其中，國家級特色專業(yè)4個，國家級本科專業(yè)綜合改革試點項目1個，國家級教學團隊1個，國家級精品課程2門。天津市品牌專業(yè)9個，天津市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)4個，天津市本科專業(yè)綜合改革試點項目2個。外國語言文學、中國語言文學一級學科和世界經(jīng)濟、外國哲學二級學科為天津市重點學科。學校師資力量精良，現(xiàn)有教職工千余人，其中專任教師七百余人，專任教師中有將近50%的教師擁有海外留學經(jīng)歷，部分專業(yè)達到90%以上，學校常年聘請外國專家、教師百余名。學校秉承“中外求索，德業(yè)競進”的校訓，致力于培養(yǎng)具有自主學習能力與跨文化交際能力的高素質(zhì)復合型國際化人才。

　　學校十分重視并積極開展對外學術(shù)文化交流，先后與世界30個國家的80余所大學和多個教育組織建立了友好合作關(guān)系。學校在韓國順天鄉(xiāng)大學、葡萄牙里斯本大學、法國圖盧茲第一大學、俄羅斯伏爾加格勒國立師范大學、哥倫比亞塔德奧大學、烏克蘭基輔國立語言大學建有6所海外孔子學院，是孔子學院總部/國家漢辦確定的首批孔子學院專職教師儲備學校。學校不斷探索“3+1”、“2+2”、“4+1”等國際合作辦學模式，每年派出大量中國學生到國外學習，并接收來自世界各地的學生進行長、短期的中文和中華文化學習，目前有來自全球44個國家的留學生在校學習。

　　經(jīng)過幾代天外人的奮力拼搏，學?，F(xiàn)已發(fā)展成為天津市乃至全國外語、外向型人才培養(yǎng)的重要基地以及傳播多元文化的重要基地，并逐步樹立起了我國外語教育領(lǐng)域的“天外”品牌。學校將繼續(xù)堅持“以人為本，特色發(fā)展”辦學理念，按照“以特色發(fā)展帶動內(nèi)涵發(fā)展促進和諧發(fā)展”戰(zhàn)略方針，繼續(xù)把語做強，把外做大，努力建成在國內(nèi)有影響力、在國外有知名度的特色鮮明高水平外國語大學。

　　二、招聘條件及招聘崗位

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，遵守天津外國語大學的各項規(guī)章制度;忠誠教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德，思想品德好，遵紀守法，具有開拓創(chuàng)新精神、奉獻精神和團隊協(xié)作精神。

　　2.具有招聘崗位要求的資格條件及專業(yè)知識與技能。

　　3.本科、碩士及博士階段應(yīng)為全日制普通高校畢業(yè)并獲得相應(yīng)的學位和學歷證書。在國(境)外取得學位的留學人員應(yīng)獲得相應(yīng)的學歷學位證書以及教育部留學服務(wù)中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》和我國駐外使(領(lǐng))館教育處(組)出具的《留學回國人員證明》或中央人民政府駐港、澳特別行政區(qū)聯(lián)絡(luò)辦公室出具的《在港澳地區(qū)學習證明》。

　　4.身體健康，五官端正,吃苦耐勞，具備一定身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

　　5. 2015年公開發(fā)布招聘崗位62個，其中教師崗位57個(含高層次人才崗位15個),其他專業(yè)技術(shù)崗位5個，具體招聘崗位、人數(shù)、應(yīng)聘條件見附表。

　　三、招聘范圍

　　面向海內(nèi)外招聘非定向、非委托培養(yǎng)的全日制大學本科(學士學位)以及碩、博士研究生。

　　四、招聘程序

　　(一)公布招聘需求，廣泛收集應(yīng)聘人員信息。

　　招聘計劃將在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站www.tj.lss.gov.cn及我校公開招聘報名系統(tǒng)http://211.68.208.54:8080/zhaopin/公布，明確所需人才的專業(yè)方向、人數(shù)、崗位、資格條件等，面向社會公開招聘，發(fā)布時間不少于7個工作日。發(fā)布時間請隨時關(guān)注上述網(wǎng)站的通知。

　　(二)報名方式、報名時間、資格審核與確認：本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，報名時間不少于5天。具體報名時間及注意事項請隨時關(guān)注“天津外國語大學公開招聘報名系統(tǒng)”通知。網(wǎng)址：http://211.68.208.54:8080/zhaopin/

　　報名結(jié)束后，學校將對報考人員進行資格審查，符合填報崗位條件的人員通過審核確認后，方能進入考核程序。資格審核與確認的注意事項請隨時關(guān)注“天津外國語大學公開招聘報名系統(tǒng)”通知。網(wǎng)址：http://211.68.208.54:8080/zhaopin/ 。

　　(三)考核方式、時間

　　按照天津市人力資源和社會保障局以及天津市教委的要求，應(yīng)聘教師崗位和其他專業(yè)技術(shù)崗位的人員要參加招聘單位組織的筆試、面試(試講)、考察和體檢并確定擬錄用人選。

　　1.應(yīng)聘教師崗位的碩士研究生、本科畢業(yè)生須參加筆試(滿分100分)，筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。面試(試講)采用現(xiàn)場授課或考官提問的方式進行，面試(試講)成績滿分為100分。筆試成績與面試(試講)成績各占總成績的50%，總成績滿分為100分，及格線為60分。依照總成績由高分到低分排序，按1:1的比例確定參加體檢的人員。

　　2.應(yīng)聘教師崗位的博士研究生采取現(xiàn)場授課、考官提問的面試方法進行考核。面試(試講)成績滿分為100分，及格線為60分。依照成績由高分到低分排序，按1:1的比例確定參加體檢的人員。

　　3.應(yīng)聘其他專業(yè)技術(shù)崗位的人員須參加筆試(滿分100分)，筆試包括公共科目和專業(yè)科目考試，公共科目成績和專業(yè)科目成績按百分制5:5的比例合成。筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，面試成績滿分為100分，及格線為60分，達不到及格線的，不予聘用。筆試成績與面試成績各占總成績的50%，總成績滿分為100分，依照總成績由高分到低分排序，按1:1的比例確定參加體檢的人員。

　　教師崗位和其他專業(yè)技術(shù)崗位的考核時間、考核注意事項、考核結(jié)果及參加體檢人員名單等請隨時關(guān)注“天津外國語大學公開招聘報名系統(tǒng)”通知，網(wǎng)址：http://211.68.208.54:8080/zhaopin/。

　　(四)體檢

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)執(zhí)行，到我校指定的醫(yī)院進行體檢，費用自理。未按規(guī)定進行體檢或體檢不合格的人員，將取消聘用資格。

　　應(yīng)聘其他專業(yè)技術(shù)崗位的人員通過體檢后，將進行7-10個工作日的考察，全面考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、工作能力和組織協(xié)調(diào)能力。

　　(五)公示和聘用

　　根據(jù)考核及筆試、面試、考察、體檢的結(jié)果，經(jīng)主管校長審批后確定擬聘人選，并在天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，網(wǎng)址：www.tj.lss.gov.cn，公示期為7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響錄用的，辦理備案錄用手續(xù)。

　　(六)簽訂協(xié)議書

　　公示期滿后，由學校人事處與擬聘用人員簽訂協(xié)議書、上報市教委，并辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

　　(七)到校報到上崗

　　應(yīng)屆國內(nèi)畢業(yè)生取得學歷學位后，持教育主管部門開具的報到證來校報到上崗;應(yīng)屆國外畢業(yè)生取得學歷學位后，持教育部留學服務(wù)中心開具的報到證來校報到上崗;工作調(diào)動人員持干部介紹信來校報到上崗，以上人員均同時簽訂天津市事業(yè)單位聘用合同。

　　屬于引進的緊缺人才、高層次人才，不受以上時間限制，面試(試講)考核合格后隨時辦理有關(guān)手續(xù)。

　　(八)在面試、體檢、錄用環(huán)節(jié)中，招聘崗位出現(xiàn)人員空缺時，我?？筛鶕?jù)實際情況，按照成績由高分到低分進行遞補。

　　五、聯(lián)系方式

　　1.咨詢電話：022-2328.4236 聯(lián)系人：孫老師

　　2.監(jiān)督電話(校紀委)：022-2328.0941

　　3.聯(lián)系地址：天津市河西區(qū)馬場道117號 郵編：300204

　　4.學校網(wǎng)站：http://www.tjfsu.edu.cn

　　附表：2015年招聘計劃

　　天津外國語大學

　　人事處

　　2015年1月16日