2015年廣東廣州茶滘街招聘出租屋管理員公告

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2015年廣東廣州茶滘街招聘出租屋管理員公告

　　為進(jìn)一步充實(shí)茶滘街出管中心隊(duì)伍，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘出租屋巡查員2名。根據(jù)相關(guān)要求，公告如下：

　　一、招聘崗位和數(shù)量：

　　出租屋巡查員2名。

　　二、招聘條件：

　　(一)高中以上學(xué)歷;

　　(二)年齡在40周歲以下(1975年1月1日以后出生);

　　(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神，有一定的獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練運(yùn)用普通話和廣州話;

　　(四)熟悉電腦基本操作;

　　(五)身體健康。

　　三、工資福利

　　年總收入3.26萬(wàn)元(包括社保、醫(yī)保、公積金)。

　　四、報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2015年3月9-20日(工作日上午8：30—12：00，下午14：00—17：30)。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：茶滘街流動(dòng)人員和出租屋管理服務(wù)中心(廣州市荔灣區(qū)茶滘路96)，聯(lián)系人：吳先生，聯(lián)系電話：81579154。

　　3、所需資料：身份證、畢業(yè)證或?qū)W歷證明、戶口簿原件及復(fù)印件各1份，報(bào)名表1份，以及本人近期正面免冠小一寸彩照1張。

　　五、招聘程序

　　1、資格審查：根據(jù)報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行初步資格審查，對(duì)符合條件的人員通知其進(jìn)行面試。

　　2、面試：主要測(cè)試應(yīng)聘者在溝通協(xié)調(diào)、舉止儀表、個(gè)性特征、口頭表達(dá)能力、崗位知識(shí)等方面對(duì)招聘職位的適應(yīng)程度以及分析解決問(wèn)題等能力;時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　3、體檢和政審：面試合格后，初定擬聘用人員。擬聘用人員需提交的資料：體檢合格表(費(fèi)用自理);無(wú)犯罪記錄證明;計(jì)劃生育證;失業(yè)證。

　　六、錄用

　　試用期2個(gè)月，期滿考核合格后簽訂勞動(dòng)合同。

　　點(diǎn)擊下載

　　茶滘街招聘出租屋管理員報(bào)名登記表.doc

　　茶滘街道辦事處

　　2015年3月6日