2015年江蘇常州市武進(jìn)區(qū)招聘79名教師簡章(5)
(四)綜合成績計(jì)算
綜合成績采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。音樂、體育、美術(shù)學(xué)科按筆試成績占30%、專業(yè)加試成績占30%、面試成績占40%的比例計(jì)算綜合成績。其他學(xué)科按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算綜合成績。
(五)體檢和考察(政審)
根據(jù)考生的綜合成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù) 1:1的比例確定體檢人選。出現(xiàn)同分時(shí),取面試高分者(如筆試、面試成績均為同分,按面試成績不去掉最高分和最低分重新計(jì)算,計(jì)算平均分后取最高者)。體檢由區(qū)人社局組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)考生自理。
因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
由區(qū)教育局對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察??疾靷?cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力。
因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)抽簽選崗
考察政審合格人員參加抽簽選崗,抽簽確定選崗順序,每人限選所報(bào)考學(xué)科的一個(gè)崗位,當(dāng)場確定,不得變更。抽簽選崗必須由應(yīng)聘者本人參加,任何人不得替代。用人單位與考生在選崗現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書??杖睄徫辉谠搷徫幻嬖嚭细袢藛T中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
簽訂就業(yè)協(xié)議的擬錄用人員名單由區(qū)人社局在原發(fā)布招聘簡章網(wǎng)站上面向社會進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(八)聘用
公示無異議的,由用人單位填寫《常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位工作人員聘用審核表》,報(bào)區(qū)人社局審批。招聘單位與聘用人員根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定要求簽訂聘用合同。聘用人員在用人單位的服務(wù)期限至少為3年。
被聘用的社會在職人員與原工作單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理??忌鷳?yīng)在單位通知報(bào)到后45日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到單位報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。
聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、招聘咨詢
武進(jìn)區(qū)教育局負(fù)責(zé)解答具體招聘崗位相關(guān)情況的咨詢。咨詢電話:0519-86310376。