2016年陜西省寶雞市岐山縣招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生50人公告

　　2016年陜西省寶雞市岐山縣招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生50人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名采取兩種形式，一是由縣人社局、衛(wèi)計(jì)局組織用人單位赴省市參加醫(yī)學(xué)院校人才招聘洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;二是畢業(yè)生自行前往縣衛(wèi)計(jì)局政工股報(bào)名。報(bào)名時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員信息逐一核對(duì)審查，應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。華圖網(wǎng)校為您更新事業(yè)單位招聘具體公告內(nèi)容。

2016年陜西省寶雞市岐山縣招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生50人公告

　　為公開(kāi)、公正、公平地招聘引進(jìn)緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，根據(jù)《寶雞市2016年縣及縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生實(shí)施方案》要求，經(jīng)研究決定，面向全日制普通高校為縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定向招聘醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科生，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則及辦法

　　招聘工作按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、筆試、實(shí)踐技能測(cè)試、體檢、考察、公示公告的辦法擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘對(duì)象、名額及條件

　　招聘人員為2016年獲得國(guó)家教育行政主管部門(mén)承認(rèn)的全日制普通高校醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生及往屆未就業(yè)畢業(yè)生。

　　(一)計(jì)劃招聘50名，其中縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)30名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院20名，具體招聘崗位及專(zhuān)業(yè)見(jiàn)附表。

　　(二)定向招聘條件：

　　1、遵紀(jì)守法、品行端正;

　　2、具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

　　3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　4、取得國(guó)家教育行政部門(mén)承認(rèn)適合崗位要求的普通高校學(xué)歷;

　　5、具備崗位所需要的其他條件。

　　(三)不符合應(yīng)聘條件的主要情形：

　　1、受過(guò)刑事處罰及未解除行政處分的;

　　2、在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)，在禁考期內(nèi)的;

　　3、國(guó)家和我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度規(guī)定的需要回避的人員;

　　4、“服務(wù)基層項(xiàng)目”(指西部志愿者、大學(xué)生村官、振興計(jì)劃)人員服務(wù)期未滿(mǎn)的;

　　5、國(guó)家機(jī)關(guān)或者事業(yè)單位在編人員;

　　6、法律、法規(guī)規(guī)定不符合招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

　　三、招聘步驟

　　(一)發(fā)布公告

　　制定公告并在岐山縣人民政府網(wǎng)、岐山縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、岐山縣衛(wèi)生信息網(wǎng)發(fā)布定向招聘公告。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名采取兩種形式，一是由縣人社局、衛(wèi)計(jì)局組織用人單位赴省市參加醫(yī)學(xué)院校人才招聘洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;二是畢業(yè)生自行前往縣衛(wèi)計(jì)局政工股報(bào)名。報(bào)名時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員信息逐一核對(duì)審查，應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

　　(三)筆試

　　對(duì)資格審查合格人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)筆試，總分為100分，成績(jī)達(dá)到60分及其以上的，進(jìn)入實(shí)踐技能測(cè)試環(huán)節(jié)，并簽訂意向協(xié)議。

　　對(duì)招聘洽談會(huì)上資格審查合格人員，現(xiàn)場(chǎng)組織封閉式筆試、閱卷，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)及進(jìn)入實(shí)踐技能測(cè)試人選;對(duì)前往縣衛(wèi)計(jì)局政工股報(bào)名資格審查合格人員，統(tǒng)一組織封閉式筆試、閱卷，當(dāng)天公布成績(jī)及進(jìn)入實(shí)踐技能測(cè)試人選(具體時(shí)間另行通知)。

　　(四)實(shí)踐技能測(cè)試

　　實(shí)踐技能測(cè)試采取專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論、實(shí)踐技能操作相結(jié)合的方式，對(duì)應(yīng)聘人員的基本專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和技能、語(yǔ)言表達(dá)和儀容儀表等進(jìn)行測(cè)試。每位考生測(cè)試時(shí)間為15分鐘，測(cè)試總分為100分。具體時(shí)間另行通知。

　　(五)體檢

　　體檢人選的確定按招錄計(jì)劃名額1：1的比例，根據(jù)考生實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)，按用人單位分專(zhuān)業(yè)從高分到低分依次確定。體檢由縣定向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級(jí)及其以上醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢不合格的項(xiàng)目，如有疑義可復(fù)檢一次。體檢不合格者，不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，根據(jù)實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用個(gè)人負(fù)擔(dān)。

　　(六)考察

　　體檢合格人員納入考察范圍， 考察內(nèi)容主要為被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。

　　縣定向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)體檢考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，擬聘用人員務(wù)于2015年7月20日前將報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等原件及復(fù)印件交縣衛(wèi)計(jì)局政工股，以便統(tǒng)一上報(bào)市人社局、市衛(wèi)計(jì)局進(jìn)行資格復(fù)審。

　　(七)公示

　　擬聘用人員名單經(jīng)匯總后分別在寶雞市人民政府網(wǎng)站、寶雞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、寶雞市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期限為7個(gè)工作日。

　　(八)聘用

　　公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，待市人社局下發(fā)聘用通知后，由縣人社局牽頭負(fù)責(zé)，協(xié)同縣衛(wèi)生局與定向招聘生簽訂服務(wù)協(xié)議書(shū)，督促招聘單位及時(shí)與定向招聘生簽訂聘用合同、建立誠(chéng)信檔案及辦理聘用手續(xù)等工作。用人單位持縣人社局開(kāi)具聘用通知書(shū)辦理聘用人員增人、工資、醫(yī)保等勞資手續(xù)。

　　2016年寶雞市縣及縣以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生計(jì)劃申報(bào)表a.rar

　　岐山縣人力資源和社會(huì)保障局 岐山縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

　　2016年3月7日