2017年江蘇泰州市靖江市事業(yè)單位招聘57人公告(2)
4.報名材料
報名時報考人員應(yīng)根據(jù)崗位要求提交下列材料原件及復(fù)印件:
(1)《靖江市2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件2);
(2)1寸近期同底免冠正面半身照片3張;
(3)有效期內(nèi)的二代身份證;
(4)普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人《2017屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;
(5)社會在職人員須提供畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、招聘崗位所要求相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件;
(6)留學(xué)歸國人員、赴臺陸生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料;
(7)招聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料;
(8)筆試報名費98元/人。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,攜帶相關(guān)證明材料到報名現(xiàn)場,辦理減免報名費手續(xù)。
5.報名注意事項
(1)考生根據(jù)自身條件,認真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求如實填寫《靖江市2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》,每人限報一個招聘崗位,不得兼報、多報,否則一律取消考試資格??忌鷮ψ约簣竺畔⒌恼鎸嵭?、準確性負全責(zé)。凡考生弄虛作假或因其他原因造成不符合報考條件的,在任一環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,立即取消報考或聘用資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定嚴肅處理。
(2)招聘單位根據(jù)報考人員提供的信息進行審核。審查合格后辦理報名手續(xù)。
(3)報考時,考生所學(xué)專業(yè)須符合《崗位簡介表》(附件1)中關(guān)于專業(yè)的要求。崗位條件中專業(yè)要求為“專業(yè)類”的,相關(guān)專業(yè)范圍的確定,按《靖江市2017年事業(yè)單位招錄考試專業(yè)參考目錄》(附件3)執(zhí)行。考生所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認為是相近專業(yè),可向招聘單位提出申請。招聘單位在審核其所學(xué)課程的基礎(chǔ)上,對同意添加的,由其主管部門向靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出添加專業(yè)目錄申請,經(jīng)批準后,由靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時在報名現(xiàn)場和指定網(wǎng)站公布,考生可按正常程序報名。專業(yè)目錄添加申請?zhí)峤唤刂箷r間為6月12日17:30。凡申請?zhí)砑樱丛趫竺F(xiàn)場和指定網(wǎng)站公開添加的專業(yè)不得作為可以報考的專業(yè)。崗位條件中專業(yè)要求為具體專業(yè)的不予專業(yè)添加。
6.開考比例
本次招聘開考比例為1:3。報名結(jié)束后,招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)之比不足1:3開考比例的崗位,由泰州市組織人社部門相應(yīng)核減或取消招聘計劃,被取消崗位的報名人員,在規(guī)定時間內(nèi)由招聘單位通知考生改報其他符合條件的崗位。改報名時間:2017年6月15日上午8:30~11:00,地點: 靖江市人力資源服務(wù)中心一樓大廳(人民中路123號)。
(三)公共科目筆試
1.領(lǐng)取準考證。通過資格審核的報考人員于2017年7月3日上午8:30~11:00,下午14:30~17:30持身份證、報名費收據(jù)到靖江市人力資源市場一樓大廳(人民中路123號)領(lǐng)取準考證(請考生妥善保存準考證,筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到)。委托他人代領(lǐng)準考證的,須同時提供考生和代領(lǐng)人身份證及報名費收據(jù)。逾期不領(lǐng)作自動放棄處理。
2.筆試形式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試形式,卷面總分100分,50分為合格線,達不到合格線者不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試范圍見《靖江市2017年事業(yè)單位公開招聘考試大綱》(附件4),考試不指定教材。
筆試具體時間、地點詳見準考證。報考人員應(yīng)攜帶準考證和身份證,按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。
筆試成績在指定網(wǎng)站上公布,考生可在網(wǎng)站上查詢成績。
(四)實績評價
定向招聘大學(xué)生村官的崗位(詳見《崗位簡介表二》)在公共科目筆試結(jié)束后,須進行實績評價。根據(jù)考生筆試成績,按招聘崗位數(shù)1:5的比例從高分到低分,在筆試合格人員中確定參加實績評價人員。實績評價時間、地點另行通知。
實績評價主要是對大學(xué)生村官在村(社區(qū))工作期間的表現(xiàn)情況進行綜合評價,重點了解大學(xué)生村官的能力素質(zhì)、工作作風(fēng)以及任職、表彰獎勵、年度考核等情況。實績評價總分為100分,50分為合格線,達不到合格線者不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。
實績評價結(jié)果在指定網(wǎng)站公布。
(五)資格復(fù)審與面試
1.面試人選確定
實績評價結(jié)束后,根據(jù)公共科目筆試、實績評價的直接累加成績[無實績評價的崗位按公共科目筆試成績],在考試合格人員中從高分到低分按招聘崗位數(shù)和面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比不足1∶3的崗位,按實際符合條件人數(shù)面試。
2.資格復(fù)審
對面試人選,由靖江市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在發(fā)放面試通知書時進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供招聘崗位要求的相關(guān)證明材料原件:
(1)普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須交驗本人身份證、《2017屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;
(2)其他人員須交驗本人身份證、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)等;
(3)留學(xué)歸國人員、赴臺陸生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料;
(4)報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料。
對不能按上述要求在規(guī)定時間內(nèi)提供有效證件或資格復(fù)審不合格的考生,取消其面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
面試通知書發(fā)放時間、地點另行通知。
3.面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試總分為100分,60分為合格線,不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,當(dāng)場通知考生。
面試時間、地點另行通知。
(六)總成績計算
面試結(jié)束后,無實績評價要求的崗位,按照公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考生總成績;定向招聘大學(xué)生村官的有實績評價要求的崗位按筆試成績占35%、實績評價成績占35%、面試成績占30%的比例計算考生總成績。
公共科目筆試成績、實績評價成績、面試成績和合成后的總成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理??忌目偝煽冊谥付ňW(wǎng)站公布。