2020年中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所招聘4人公告
2020年中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所招聘4人公告已經(jīng)公布,具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。
中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所創(chuàng)建于1958年,是我國唯一的國家級蜂業(yè)科研機構,承擔著引領我國蜂業(yè)科技發(fā)展、組織全國蜂業(yè)科研協(xié)作、培養(yǎng)高層次蜂業(yè)科研人才的任務,在蜂業(yè)科學研究和高新技術成果轉化等方面發(fā)揮著重大作用。為進一步加強我所科技創(chuàng)新團隊建設,吸引具有國際視野和高水平的青年學科帶頭人和創(chuàng)新人才,提高我所科技創(chuàng)新能力、國際競爭能力和學術引領能力,決定面向海內外招聘英才,現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘崗位和應聘條件
2020年蜜蜂研究所計劃按照《中國農業(yè)科學院農科英才特殊支持管理辦法》、《中國農業(yè)科學院“青年英才計劃”管理辦法》和《中國農業(yè)科學院高層次人才柔性引進管理辦法》等文件要求,引進農科英才4名,其中農科英才領軍人才C類2名,青年英才2名。應聘條件如下:
(一)基本條件
1.熱愛農業(yè)科研事業(yè),具有良好的科學道德、嚴謹?shù)膶W術作風和積極向上的團結協(xié)作精神。
2.熟悉本學科領域前沿發(fā)展動態(tài),有扎實的專業(yè)知識基礎,獨立主持或作為主要骨干參與過課題(項目)研究的全過程并做出顯著成績。有能力帶領團隊在本領域開展研究并做出具有國際水平的創(chuàng)新成果。
3.具有博士學位,身體健康。領軍人才C類年齡一般不超過50周歲,青年英才年齡一般不超過40周歲,業(yè)績和能力特別突出的,可破格考慮。
4.引進時非我院正式在編職工,引進后須全職在我所工作5年以上。
柔性引進的人才還應具備以下條件:
1.引進時非我院職工,引進后一般需在我所連續(xù)工作3年以上,且須保證每年到崗工作一定時間;
2.國境外引進的高層次人才,一般應在著名高校、科研機構擔任相當于副教授以上職務,或者在國際知名企業(yè)、機構擔任高級職務;國內引進的高層次人才,一般應在高校、科研機構擔任正高級專業(yè)技術職務,或者在知名企業(yè)、機構擔任高級職務;
3.人才本人應就來我所開展工作事項,與其人事勞動關系所在單位達成一致意見。
青年英才還需滿足以下基本條件:
1.“海外引進青年”回國工作時間不能超過1年。
2.取得同行專家認可的科研成果,至少提供兩封國內外相關領域專家推薦信,其中“海外引進青年”必須有國外相關領域專家推薦信。
3.“海外引進青年”須獲得博士學位后有連續(xù)3年及以上的海外科研工作經(jīng)歷。
4.“國內引進青年”入選者應在國內高校、科研院所或企業(yè)擔任高級專業(yè)技術職務。
(二)各崗位研究方向及應聘條件(附件)
二、聘期待遇
(一)科研經(jīng)費
青年英才入選后,科研經(jīng)費按照60萬元/人/年執(zhí)行。
(二)工資待遇
農科英才在支持期內,除享受該崗位正式職工的基本工資、績效工資、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼等待遇外(青年英才按照四級研究員待遇兌現(xiàn)工資),青年英才給予10萬元/人/年的崗位補助。
(三)其他支持措施
“農科英才”一經(jīng)聘用,研究所按規(guī)定辦理引進人才的戶口調入和家屬隨遷工作,協(xié)助解決其配偶的工作、子女入托、上學等生活問題。在職稱職務晉升、研究生招生等方面予以傾斜支持。
(四)柔性引進人才
對于柔性引進人才,采取協(xié)議工資和“一人一策”等方式,確定柔性引進人才的薪酬待遇、科研條件和生活條件等。
三、招聘程序
(一)報名。全年受理報名。應聘人員于公告之日起,發(fā)送報名材料(郵件主題設為“農科英才應聘+姓名”)到招聘郵箱。
(二)資格審查。人事部門根據(jù)報名人員條件和研究所崗位需求,對報名人員進行資格審查,確定面試人選,并將通過電子郵件通知。
(三)組織招聘。采取同行專家通訊評審和現(xiàn)場答辯綜合評議的方式進行。
(四)對擬聘人選進行體檢和綜合考察。
(五)公示。體檢、考察合格的人員,經(jīng)黨委會議研究確定為擬聘人員,并在所內公示5個工作日。
(六)備案。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,報中國農業(yè)科學院備案審核。
(七)簽訂管理協(xié)議。經(jīng)院審批同意后,我所與擬聘人員簽訂《中國農業(yè)科學院“農科英才”管理協(xié)議》,明確雙方的責任和義務,包括工作目標、科研經(jīng)費和工作條件等。
四、應聘材料
1.《中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所 “農科英才”應聘申請表》一份(申請表格式見附件1);
2.身份證明(身份證、護照)、學歷(學位)證書、留學回國證明、博士后相關證明、職稱證明(證書)、在原單位擔任重要崗位職務的證明和其他有關工作經(jīng)歷、資歷的證明材料復印件或掃描件。
3.主持完成的研究項目情況;重要獲獎情況證明;專利等知識產(chǎn)權證書及所屬權證明;發(fā)表論文、著作的目錄及相關證明材料;反映應聘人員能力和業(yè)績的其他相關證明材料的復印件或掃描件。
4.至少提供兩封國內外相關領域專家推薦信,其中“海外引進青年”必須有國外相關領域專家推薦信。
五、其他事項
1.應聘人員應提供個人真實信息和相關材料,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等情況,取消錄用資格;
2.我所將通過電話、電子郵件方式另行通知參加面試的具體時間、地點等安排,并同時在我所網(wǎng)站公布,請應聘人員提供準確有效的聯(lián)系方式,并在招聘期間保持通訊暢通;
3.其他未盡事宜均以《中國農業(yè)科學院農科英才特殊支持管理辦法》、《中國農業(yè)科學院“青年英才計劃”管理辦法》和《中國農業(yè)科學院高層次人才柔性引進管理辦法》等為準。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位:中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所人事處
聯(lián)系電話:010-62596709 張老師 劉老師
單位網(wǎng)址:http://iar.caas.cn/
招聘郵箱:mfsrsc@caas.cn
地 址:北京市海淀區(qū)香山北溝一號 中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所
郵 編:100093
附件:
1、2020年度中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所高層次人才招聘崗位表.docx
2、中國農業(yè)科學院蜜蜂研究所“青年英才計劃”報名表.doc