2020年湖南工程學(xué)院招聘公告（26人）

2020-03-30 17:17 | 湖南工程學(xué)院 | 責(zé)編：何妍點(diǎn)擊收藏

2020年湖南工程學(xué)院招聘26人公告

　　湖南工程學(xué)院始建于1951年。長(zhǎng)期以來，學(xué)校堅(jiān)持“應(yīng)用型本科”辦學(xué)定位，已成為一所以工為主，涵蓋工、管、文、理、經(jīng)、藝六個(gè)學(xué)科門類的省屬全日制普通高等學(xué)校，是教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估取得優(yōu)異成績(jī)的高校，是教育部首批“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”的高校，是全國(guó)第一批成為“服務(wù)國(guó)家特殊需求碩士專業(yè)學(xué)位研究生教育”的試點(diǎn)高校，是湖南省碩士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位、首批“2011計(jì)劃”入選高校。2018年，學(xué)校入選湖南省“雙一流”建設(shè)高水平應(yīng)用特色學(xué)院。為了進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，學(xué)校決定公開招聘一批合同制人員(非事業(yè)編制人員)。具體方案如下：

　　一、工作機(jī)構(gòu)

　　學(xué)校成立招聘工作組，負(fù)責(zé)制定招聘工作方案，落實(shí)招聘工作，研究處理招聘過程中出現(xiàn)的重大問題。

　　組長(zhǎng)：劉小波

　　副組長(zhǎng)：吳振順張勝期

　　成員：劉樹忠、劉光輝、戴靜、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、相關(guān)學(xué)院黨委(黨總支)副書記。

　　工作組設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，辦公室主任由戴靜兼任。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　三、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(三)具有良好的政治思想素質(zhì);

　　(四)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(五)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn);

　　(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(七)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4、在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　此次招聘崗位15個(gè);招聘計(jì)劃26名，其中管理崗位6名，專業(yè)技術(shù)崗位(含輔導(dǎo)員)20名(詳見附件)。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過湖南工程學(xué)院網(wǎng)站主頁(http://hnie.edu.cn)面向社會(huì)公開發(fā)布。

　　(二)網(wǎng)上報(bào)名

　　應(yīng)聘者必須對(duì)崗申報(bào)，限報(bào)一崗，如實(shí)填報(bào)《湖南工程學(xué)院2020年公開招聘非事業(yè)編合同制人員報(bào)名表》(在線投簡(jiǎn)歷入口)，同時(shí)提交相關(guān)佐證材料掃描件(身份證、本科和研究生學(xué)歷學(xué)位證書、職稱資格證書、獲獎(jiǎng)證書等)電子文檔。提供的相關(guān)材料須真實(shí)有效，如有弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2020年3月30日9:00～4月30日17:00時(shí)止。

　　(三)資格初審

　　成立資格審查組，依據(jù)招聘崗位條件對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。資格初審?fù)ㄟ^人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示3天，無異議后，以郵件方式通知資格審查通過人員。

　　(四)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名

　　資格初審?fù)ㄟ^人員，于考試前一天8:30-17:00，攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供在校證明)、資格證、相關(guān)工作經(jīng)歷等有關(guān)材料的原件和復(fù)印件、近期一寸免冠彩色照片2張，申報(bào)崗位要求中共黨員的應(yīng)聘人員還需提供相關(guān)證明材料。到我校人事處人事調(diào)配科(湖南省湘潭市岳塘區(qū)福星東路88號(hào)新校區(qū)電氣樓112室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。工作人員現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)原件與復(fù)印件的真實(shí)性，確認(rèn)報(bào)名人員。提供的相關(guān)材料須真實(shí)有效，如有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄資格。

　　(五)考試

　　1、開考比例

　　專職輔導(dǎo)員崗位報(bào)名人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)2倍時(shí)，則按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)的二分之一減一確定招聘人數(shù)(四舍五入)。其他崗位報(bào)名人數(shù)須達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍，否則該崗位取消招聘。

　　2、考試方式

　　采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試占綜合成績(jī)的50%、面試占綜合成績(jī)的50%。

　　筆試：通過資格審查的應(yīng)聘人員全部參加筆試，筆試內(nèi)容為高等教育政策、法規(guī)、職業(yè)道德、高校管理以及與申報(bào)崗位相關(guān)的知識(shí)和技能。

　　面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，取不超過招聘崗位數(shù)的3倍人員參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、綜合分析能力及與應(yīng)聘崗位的匹配度。

　　應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證。

　　(六)體檢、心理測(cè)試與考核

　　根據(jù)綜合成績(jī)排名(綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)排名為準(zhǔn))先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例由招聘辦公室組織等額確定體檢、心理測(cè)試和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格者進(jìn)入考核環(huán)節(jié)，對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審，并考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

　　(七)錄用

　　1、預(yù)錄

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、心理測(cè)試、考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作組集體研究確定預(yù)錄用人員名單，報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)辦公會(huì)確定預(yù)錄用人員名單。(有體檢或考核不合格者或放棄資格者，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。)

　　2、公示

　　將預(yù)錄用名單在湖南工程學(xué)院網(wǎng)站主頁公示7個(gè)工作日。

　　3、審定

　　公示無異議后，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審定。

　　4、聘用及待遇

　　(1)對(duì)校長(zhǎng)辦公會(huì)審定通過人員，由人事處辦理聘用手續(xù)。

　　(2)實(shí)行試用期制度，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。被聘人員享受本單位同類人員同等工資和福利待遇。

　　(3)聘用人員原則上不準(zhǔn)跨類別轉(zhuǎn)崗。

　　咨詢電話：0731-58683617(學(xué)校人事處楊老師)

　　監(jiān)督電話：0731-58688908(學(xué)校監(jiān)察處程老師)

　　附件下載>>>

　　附件1-湖南工程學(xué)院2020年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.doc