2020年青海教師招聘最新消息！3年面向全國招聘教師1499名！
2020-04-26 08:56 | | 責(zé)編：何妍
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從西寧市教育局獲悉，針對階段性結(jié)構(gòu)性缺編、消除義務(wù)教育大班額、學(xué)校規(guī)模擴充等導(dǎo)致師資緊缺等重點突出問題，我市近幾年多措并舉不斷優(yōu)化教師資源配置，使西寧教師隊伍建設(shè)取得顯著成效。
一、實施師資供給保障計劃，建立編制動態(tài)調(diào)整機制，實行教師招聘柔性用編，爭取青南支教專項編制302個。
二、統(tǒng)籌面向社會招聘、赴省外招聘、公費師范生招錄、特崗計劃，近三年累計面向全國招聘中青年教師1499名。
三、創(chuàng)新教師資源配置方式，委托第三方人力資源機構(gòu)購買教師服務(wù)崗位，補充編外派遣教師150名，外調(diào)、內(nèi)調(diào)、直補，全力保障教育教學(xué)運轉(zhuǎn)。
四、實施資源配置提質(zhì)計劃，嚴(yán)把教師入口質(zhì)量，平衡筆試面試比例，優(yōu)化面試方式，堅持“教什么、考什么”，提升教師招聘質(zhì)量。
五、加強新任教師試用期考察，實行新任教師試用期中期評估，嚴(yán)格試用期考核，促進新聘教師快速完成職業(yè)角色轉(zhuǎn)變。
六、深入推進城鄉(xiāng)義務(wù)教育集團化辦學(xué)改革，落實縣域內(nèi)教師交流輪崗制度，每年600余名校長、教師縣(區(qū))域內(nèi)交流支教，教師隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。
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