2020年吉林省考試錄用公務(wù)員體檢、考察、錄用相關(guān)說明

　　五、體檢、考察與錄用

　　(一)體檢

　　按照錄用計(jì)劃1:1比例，根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分依次確定人選。如考生總成績(jī)相同，依次以面試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)高者優(yōu)先;如面試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)均相同，以公共科目筆試名次高者優(yōu)先;如各項(xiàng)成績(jī)均相同，則一同確定為參加體檢人選。

　　普通職位按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;報(bào)考公安、監(jiān)獄和強(qiáng)戒機(jī)關(guān)人民警察職位的按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行;招考職位有特殊要求的，從其要求。

　　(二)考察

　　對(duì)體檢合格的，按照《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))進(jìn)行考察。考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解考察人選的政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識(shí)和政治表現(xiàn)，政治上不合格的，堅(jiān)決不予錄用。招錄部門另有規(guī)定的一并執(zhí)行。

　　(三)公示

　　對(duì)考察合格的，由市、州級(jí)以上公務(wù)員主管部門予以公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)符合錄用條件的統(tǒng)一辦理錄用手續(xù)，不符合錄用條件的取消擬錄用人選資格。

　　(四)錄用

　　辦理錄用手續(xù)前，對(duì)報(bào)考者放棄或因體檢考察等原因形成計(jì)劃空缺的職位，可視情況從報(bào)考同一職位考試總成績(jī)?cè)诤细窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理錄用手續(xù)后，無論何種原因形成計(jì)劃空缺的，不再遞補(bǔ)。

　　新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以任職定級(jí)，并辦理相關(guān)手續(xù);考核不合格的，取消錄用資格。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)選調(diào)生(大學(xué)生村官)錄用后，先作為大學(xué)生村官安排到報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄村工作2年，2年后安排在所報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)適當(dāng)崗位工作。

　　被錄用到設(shè)置服務(wù)期職位的人員，需按照管理權(quán)限與公務(wù)員主管部門簽訂服務(wù)期協(xié)議;服務(wù)期內(nèi)不得參加遴選，不得轉(zhuǎn)任交流到工作單位所在地之外的縣(市、區(qū))，其中，新錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)的公務(wù)員，不得轉(zhuǎn)任交流到縣級(jí)以上機(jī)關(guān)。