2020年江西省萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員445名公告
江西省事業(yè)單位招聘_2020年萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員445名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報名時間為2020年7月9日至13日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
根據(jù)國家和省市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和《中共江西省委組織部 江西省人力資源和社會保障廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好我省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(贛人社字〔2020〕150號)精神，經(jīng)研究決定，萍鄉(xiāng)市2020年事業(yè)單位(含縣區(qū))面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:
一、招聘崗位
本次事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃445名。具體情況詳見《崗位表》(附件1-6)。
二、資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.崗位所需要的其他條件。
考生在報名時，有以下情形之一者不具備報考資格：
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
5.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.在各級各類公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重或特別嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
8.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
9.有法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
此外，報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。
(二)崗位條件
招聘崗位具體條件詳見《崗位表》(附件1-6)。
1.年齡條件。報考人員年齡需在18周歲以上且不超過崗位表中注明的年齡上限，年齡計算截止時間為2020年7月1日(含)。年齡計算方法為：18周歲以上指2002年7月1日(含)以前出生，25周歲及以下是指1994年7月 1日(含)以后出生，30周歲及以下是指1989年7月1日(含)以后出生，35周歲及以下是指1984年7月1日(含)以后出生。
2. 工作經(jīng)歷條件。報考崗位要求有工作經(jīng)歷的，報考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作時間按實際參加計算，截止時間為2020年7月1日(含)。全日制學(xué)校畢業(yè)生在校期間的兼職、實習(xí)和社會實踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。
3. 學(xué)歷(學(xué)位)要求。報考者須取得崗位要求的學(xué)歷(或?qū)?yīng)的學(xué)位)，且該學(xué)歷(或?qū)W位)所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求相符。
報考者取得學(xué)歷(或?qū)W位)的時間必須在2020年7月前，但對國家統(tǒng)一招生的全日制普通高等院校2020年畢業(yè)生，如能在2020年9月前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的，可按畢業(yè)時的學(xué)歷(或?qū)W位)報考。
非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生，在2020年7月以前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的，可以報考。
取得高級工職業(yè)資格的高級技校、技師學(xué)院全日制高級工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報考，按照《全省技工院校高級工專業(yè)與高職專業(yè)對照目錄》執(zhí)行(詳見附件7);取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報考。
4. 專業(yè)分類要求。專業(yè)分類按照2019年江西省人力資源和社會保障廳發(fā)布的《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(附件7)執(zhí)行?？忌鶎W(xué)專業(yè)符合目錄要求，才可報考。
5. 在職人員(在職人員指的是已被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的在編在職工作人員)須提供工作單位和主管部門出具的同意報考證明。在職人員中如有最低服務(wù)年限的，須滿最低服務(wù)年限或在報名結(jié)束前與所在單位解除聘用關(guān)系方可報考。
6.招考崗位要求限退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的須提供入伍通知書、退役證等相關(guān)證明材料。還須滿足《關(guān)于江西省事業(yè)單位公開招聘退役大學(xué)畢業(yè)生士兵的實施意見》(贛人社發(fā)〔2019〕2號)文件所明確的有關(guān)要求。
(1)對象條件(必須同時滿足)：①經(jīng)普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試錄取的全日制公辦、民辦普通高等學(xué)校本、?？?高職)畢業(yè)生(含單獨招生、保送生)，且已取得相應(yīng)普通高等學(xué)校畢業(yè)證書和學(xué)歷證書;②畢業(yè)后從江西省應(yīng)征入伍服役期滿并退出現(xiàn)役;③符合招聘崗位條件;④不符合由人民政府安排工作條件的退役士兵。
(2)人員范圍：①以普通高校畢業(yè)生身份征集入伍的義務(wù)兵;②從普通高等學(xué)校畢業(yè)生中直接招收的士官;③從普通高等畢業(yè)生中直接招收，依托地方高校定向培養(yǎng)的士官;④2018年9月底前，以普通高等學(xué)校在讀學(xué)生身份從江西省應(yīng)征入伍的義務(wù)兵。
(3)通過定向招聘考試或地方優(yōu)待政策聘用到事業(yè)單位，或已錄聘用在我省各級各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵，不得再次報考本次招聘中“限退役大學(xué)生士兵報考”的職位。
7.限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報考的崗位包括2018、2019屆未落實工作單位的畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)。
8.報考設(shè)有“限××縣戶籍報考”條件的崗位，須提供戶口簿或高中畢業(yè)證等相關(guān)證明材料。
9.具備擬報考崗位所需其他資格條件。報考崗位注明有其他資格條件的，報考者必須具備相應(yīng)的資格條件方能報考。
三、報名、繳費及資格審查
(一)報名：2020年7月9日9：00至7月13日18：00。采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。報名網(wǎng)址：萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)(http://0799.jxpta.com)。每位報考者僅限報考一個崗位。報考者須在網(wǎng)上繳納考試筆試費用后方能確定報名有效。
(二)繳費：2020年7月9日9：00至7月14日18:00登錄報名系統(tǒng)繳費，繳費標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費〔2017〕340號文件規(guī)定收取，每人100元。
(三)網(wǎng)上改報。對報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位，相應(yīng)減少或取消該崗位招聘計劃;對無人報考的崗位，取消該崗位招聘計劃，并于2020年 7 月 15 日在萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)(http://0799.jxpta.com)公布。凡因報考崗位被取消的報考人員，可在2020年 7 月 16 日9：00-17：00重新選擇已達(dá)到開考比例并符合條件的崗位改報一次。未改報或改報不成功的，由萍鄉(xiāng)市人事考試中心直接網(wǎng)上退費至考生的繳費賬號。
(四)打印筆試準(zhǔn)考證時間：7月23日8：00至7月24日24：00(考生在網(wǎng)上自行打印)。
(五)資格審查：本次報考實行誠信報考制度，網(wǎng)上報名時不進(jìn)行資格審查,只審查報考人員相片。專業(yè)測試前對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，面試前將對入闈人員進(jìn)行資格復(fù)審。報考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告公布的招聘崗位資格條件，選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，應(yīng)先向招聘單位咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報?？忌鷮Y格審查有疑慮的可向市人力資源和社會保障局咨詢，資格審查的終審權(quán)在市人力資源和社會保障局?，F(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。資格審查時間、地點另行通知。因資格審查不合格的，按筆試、專業(yè)測試總成績依次替補。資格審查貫穿整個招聘過程，報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實，取消其考試或錄用資格;如提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的，后果由報考人員自己承擔(dān)。
四、筆試、專業(yè)測試和面試
本次公開招聘考試采取筆試+面試和筆試+專業(yè)測試+面試兩種形式，并根據(jù)招聘崗位的不同要求，按不同順序進(jìn)行，各招聘崗位考試順序詳見《崗位表》(附件1-6)。筆試和市直單位面試由市人力資源和社會保障局組織實施;市直事業(yè)單位專業(yè)測試由招聘單位主管部門組織實施，縣區(qū)事業(yè)單位專業(yè)測試和面試由縣區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門對公開招聘實行全過程監(jiān)督。
進(jìn)入專業(yè)測試人員比例。按專業(yè)測試、筆試、面試順序進(jìn)行的崗位，考生全部進(jìn)入專業(yè)測試，并按招聘人數(shù)1：10的比例從高分到低分確定進(jìn)入筆試人員。按筆試、專業(yè)測試、面試順序進(jìn)行的崗位，按招聘人數(shù)1:6的比例進(jìn)人專業(yè)測試。專業(yè)測試時如因考生臨時缺考、違紀(jì)、資格條件不符等情況，出現(xiàn)專業(yè)測試人數(shù)與招聘計劃人數(shù)之比低于3：1時，取消或調(diào)減招聘人數(shù)，緊缺人才經(jīng)市人社局批準(zhǔn)后可降低比例。
進(jìn)入面試人員比例。根據(jù)筆試和專業(yè)測試成績(無專業(yè)測試的，根據(jù)筆試成績)，折算總分，招聘人數(shù)5名及以下的崗位按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員，招聘人數(shù)6名及以上的崗位，按1：2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員，最后一名成績并列者一同進(jìn)入面試。
(一)筆試
1.時間：2020年7月25日上午9:00至11:30。
2.地點：見《筆試準(zhǔn)考證》。
3.內(nèi)容：筆試包括綜合基礎(chǔ)知識和申論兩個科目(合并為一張試卷)，總分100分。綜合基礎(chǔ)知識內(nèi)容為：政治理論、時事、法律常識、科技知識和職業(yè)道德等，不指定教材。
本次筆試采取閉卷形式，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡規(guī)定區(qū)域填涂作答，主觀題用黑色字跡鋼筆或簽字筆在專用答題紙規(guī)定區(qū)域作答。考生憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場。應(yīng)考時須攜帶2B鉛筆、橡皮擦、黑色字跡鋼筆或簽字筆，不得攜帶計算器。
(二)專業(yè)測試
1.時間和地點：另行通知。
2.內(nèi)容：招聘崗位必須具備的業(yè)務(wù)能力和工作技能，具體內(nèi)容詳見《崗位表》(附件1-6)。
(三)面試
1.時間和地點：另行通知。
2.面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘對象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變、分析解決實際問題的能力及形象氣質(zhì)、舉止儀表等。
(四)計分辦法
筆試、專業(yè)測試和面試均采用百分制，不需進(jìn)行專業(yè)測試的考生總分?jǐn)?shù)構(gòu)成：筆試占50%、面試占50%;進(jìn)行專業(yè)測試的考生總分?jǐn)?shù)構(gòu)成：筆試占40%、專業(yè)測試占30%、面試占30%。
五、考核、體檢
(一)面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績，從高分到低分，按招聘名額1：1的比例確定體檢和考核人選?？荚嚳偝煽兿嗤?，依次按面試、專業(yè)測試分?jǐn)?shù)的高低，確定體檢和考核人選。
(二)考核前統(tǒng)一組織體檢，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn);沒有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢由各級人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。
(三)進(jìn)入體檢和考核程序的考生出現(xiàn)體檢、考核不合格，或自動放棄等情況，其招聘崗位原則上不予替補。
(四)考核內(nèi)容：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？己擞捎萌藛挝患捌渲鞴懿块T統(tǒng)一組織實施。
六、錄用管理
(一)用人單位和主管部門根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，確定擬聘用人員，市直部門和縣區(qū)分別匯總聘用人員名單后，報市人力資源和社會保障局審批。
(二)經(jīng)批準(zhǔn)的擬聘用人員，由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一面向社會公示一周，公示期間對擬聘用人員無異議的，按照《萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則(試行)》規(guī)定辦理相關(guān)人事手續(xù)。
(三)新聘用人員試用期一年，試用期內(nèi)享受本單位同類人員的政治、生活待遇。試用期結(jié)束后，經(jīng)單位考核合格后正式簽訂聘用合同，予以聘用;經(jīng)考核不合格的予以解聘。
七、其它事項
(一)現(xiàn)場資格審查時，考生須攜帶本人相關(guān)證明材料：
1.本人身份證，國家承認(rèn)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、執(zhí)業(yè)資格證(注冊證書)等，以上證件均需原件，并提交1套復(fù)印件。
2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編在崗人員報考，須持本單位及上級主管部門同意報考的證明。
3.本人簽名確認(rèn)的《萍鄉(xiāng)市2020年度事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》原件1份(報名系統(tǒng)里打印)和近期正面免冠1寸照片1張。
4.用人單位要求提交的工作經(jīng)歷證明等其它材料。
(二)萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)(http://0799.jxpta.com)為本次公開招聘指定的招聘信息發(fā)布網(wǎng)站，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)發(fā)布的筆試、專業(yè)測試和面試等相關(guān)招聘信息。
(三)對建檔立卡貧困家庭人員和城市低保人員，可免收報考費用。免收報考費用人員需于 7 月 20 日前提供以下材料給市人事考試中心(地址：建設(shè)中路4號)審核確認(rèn)，由市人事考試中心直接網(wǎng)上退費至考生的繳費賬號。
1.享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑低保證或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明;
2.建檔立卡貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊或出具的貧困證明。
八、特別提示
考生在考試當(dāng)天應(yīng)全程戴口罩，入場時要出示“贛通碼”，“贛通碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(<37. 3℃) 并無干咳等異常癥狀者方可進(jìn)入考點，其中來自疫情重點地區(qū)(指中、高風(fēng)險地區(qū)或有本土病例發(fā)生的地區(qū))旅居史的考生還應(yīng)當(dāng)持7天內(nèi)核酸檢測陰性證明。
政策咨詢電話：0799-6840830
考務(wù)咨詢電話：0799-6791980
監(jiān)督電話：0799-6234790(萍鄉(xiāng)市紀(jì)委市監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢組)
本公告由萍鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件2：安源區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件3：湘東區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件4：蘆溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件5：上栗縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
附件6：蓮花縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
萍鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局
2020年7月4日
