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2021年陜西省寶雞高新區(qū)管委會招聘30人公告

2021-04-28 09:01  |  寶雞高新人力資源有限公  |  責編:黎倩 點擊收藏

  2021年陜西省寶雞高新區(qū)管委會招聘30人公告已經(jīng)公布,報名時間為2021年5月8日至17日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

  為進一步加強寶雞高新區(qū)管委會干部隊伍建設(shè),根據(jù)工作需要,特委托寶雞高新人力資源有限公司為寶雞高新區(qū)管委會面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員30名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘條件及職位要求

  1、應(yīng)聘基本條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行;

  (2)身體健康,年齡在30周歲以下(1990年5月1日及以后出生);

  (3)國家教育行政主管部門認可的全日制大學本科及以上學歷學位,專業(yè)以國家教育行政部門公布的專業(yè)目錄為準;以研究生學歷報考的,須取得全日制本科學歷、學士學位。

  2、不符合報名應(yīng)聘的主要情形

  (1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

  (2)因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

  (3)現(xiàn)役軍人和在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的;

  (4)按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)罂加衅渌拗菩砸?guī)定的;

  (5)失信被執(zhí)行人;

  (6)法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

  3、招聘職位及要求

  具體招聘職位及人數(shù)詳見附件。

  二、招聘程序

  本次公開招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。特委托寶雞高新人力資源有限公司全面組織實施,寶雞高新區(qū)管理委員會全程參與管理和監(jiān)督。

  1、發(fā)布公告

  在秦云就業(yè)小程序(微信中直接搜索“秦云就業(yè)”)、寶雞高新區(qū)管委會官網(wǎng)(http://bjgx.baoji.gov.cn/)、寶雞高新人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.bjgxhr.com/)、寶雞第一人才網(wǎng)(http://www.baojijob.com/)等有關(guān)媒體發(fā)布招聘公告。

  2、報名與資格初審

  (1)報名時間:2021年5月8日至2021年5月17日18:00(具體以收到郵件時間為準,2021年5月17日18:00后投遞的報名表無效)。

  (2)報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。報名人員請登錄寶雞高新人力資源有限公司官方網(wǎng)站(http://www.bjgxhr.com/)“相關(guān)下載”欄,下載《寶雞高新區(qū)管委會2021年勞務(wù)派遣人員招聘報名表》,如實準確填寫相關(guān)信息。應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。

  (3)報名材料:報名表(含電子證件照片)、本人身份證、畢業(yè)證、學位證、《學籍在線驗證報告》、《學歷證書電子注冊備案表》、崗位要求的其它證明材料。應(yīng)屆畢業(yè)生請?zhí)峁┚蜆I(yè)推薦表等相關(guān)證明材料。機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員,還須提供單位和同級組織人事部門同意報考證明。以上材料均掃描成PDF電子版發(fā)送至郵箱bjgxrl@126.com(文件名稱、郵件主題統(tǒng)一采用:報考崗位編碼+姓名+聯(lián)系方式)?!秷竺怼钒l(fā)送至郵箱后,不能再修改報名信息。

  通過資格初審的應(yīng)聘人員,經(jīng)工作人員通知后,由本人攜帶相關(guān)證件資料在指定時間、地點參加資格復(fù)審,未按規(guī)定時間、地點接受資格復(fù)審的,視為自愿放棄。復(fù)審時間、地點另行通知。

  3、現(xiàn)場資格復(fù)審

  (1)參加資格復(fù)審所需攜帶材料:報名表(近期1寸正面免冠同底彩色照片2張,背后用鉛筆寫清姓名);本人身份證、畢業(yè)證、學位證、《學籍在線驗證報告》、《學歷證書電子注冊備案表》、崗位要求的其它證明材料原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生請?zhí)峁┚蜆I(yè)推薦表等相關(guān)證明材料。機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員請?zhí)峁﹩挝缓屯壗M織人事部門同意報考證明。

  (2)資格審查貫穿招聘工作全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、故意隱瞞、偽造有關(guān)證件材料的,取消應(yīng)聘資格,并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  (3)通過資格復(fù)審的該崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比不能低于1:3,達不到這一比例的,取消或削減該崗位招聘計劃。

  4、筆試

  (1)本次招聘采取筆試+半結(jié)構(gòu)化面試方式進行。碩士研究生及以上人員采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進行,不再進行筆試。

  (2)參加筆試人員名單、時間、地點另行通知。

  5、面試

  (1)根據(jù)筆試成績,確定參加面試人員名單。面試設(shè)置合格分數(shù)線,分數(shù)線設(shè)定為70分,計算成績時,保留小數(shù)點兩位,不實行四舍五入。面試成績低于70分的,不再進入下一環(huán)節(jié)。面試時間及地點另行通知。

  (2)本科生綜合成績?yōu)楣P試成績*40%+面試成績*60%,碩士研究生及以上人員綜合成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/p>

  6、體檢

  (1)根據(jù)綜合成績,按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績出現(xiàn)并列時,按面試成績高低確定排名順序。

  (2)體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘者承擔。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)向?qū)氹u高新人力資源有限公司申請復(fù)查,復(fù)查只能進行1次,體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。

  (3)體檢環(huán)節(jié)中若出現(xiàn)職位空缺,按綜合成績排名且面試成績不低于70分的人員依次遞補。

  7、考察

  對體檢合格人員重點從思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等進行全面考察,并再次對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)審,考察不合格的,取消應(yīng)聘資格??疾飙h(huán)節(jié)中若出現(xiàn)職位空缺,按綜合成績排名且面試成績不低于70分的人員依次遞補。

  8、公示

  擬聘用人員名單在寶雞高新區(qū)管委會、寶雞高新人力資源有限公司官方網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。

  9、聘用

  擬聘人員公示期滿未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,正式確定為聘用對象。勞務(wù)派遣人員與寶雞高新人力資源有限公司簽訂勞動合同,派遣至寶雞高新區(qū)管委會工作,合同期三年。試用期6個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。在規(guī)定期限按時到崗,未在規(guī)定期限內(nèi)報到上崗,視為自動放棄。

  三、薪酬待遇

  大學本科學歷每月4600元,碩士研究生學歷每月5200元(均含個人繳存五險一金部分)。試用期待遇每月減600元。入職后有科學完善的職位晉升及薪酬增長制度,年度考核合格以上者享受年終單項獎金。

  四、注意事項

  1、本次公開招聘工作相關(guān)環(huán)節(jié)和要求事項均在寶雞高新區(qū)管委會、寶雞高新人力資源有限公司官網(wǎng)發(fā)布,請報考人員及時關(guān)注相關(guān)信息。

  2、應(yīng)聘人員在招聘工作中提供的相關(guān)信息與本人真實信息不符或弄虛作假的,取消聘用資格。

  3、應(yīng)聘人員報名時須提交能及時聯(lián)系到本人的電話號碼,以便在電話告知招聘事宜或出現(xiàn)遞補情形時聯(lián)系本人。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負責。

  4、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大報考者提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當受騙。

  5、未盡事宜,由寶雞高新人力資源有限公司負責解釋。

  報名咨詢電話:0917-8665995

  附件:寶雞高新區(qū)管委會2021年勞務(wù)派遣人員招聘計劃表.xlsx

  寶雞高新人力資源有限公司

  2021年4月27日

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