黑龍江省事業(yè)單位招聘_2021年雞西密山市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員76名公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2021年6月18日至22日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　為了擴(kuò)大和促進(jìn)就業(yè)，拓寬高校畢業(yè)生和專業(yè)人員就業(yè)渠道，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，依據(jù)《黑龍江省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和穩(wěn)就業(yè)工作若干措施的通知》(黑政辦規(guī)〔2020〕7號)、《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號)等文件精神，經(jīng)密山市委、市政府同意，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則和方式

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式公開招聘、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘計(jì)劃

　　此次計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員共76人。

　　招聘單位、招聘崗位及具體要求詳見《密山市2021年度部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、公告發(fā)布

　　密山市人民政府門戶網(wǎng)http://www.hljms.gov.cn/

　　四、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍。

　　(二)政治立場堅(jiān)定，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，同黨中央保持一致。

　　(三)遵守憲法和法律，無違法違紀(jì)記錄,熱愛社會公共事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和品行。

　　(四)18周歲以上、35周歲以下(1985年6月至2003年6月期間出生)。對年齡有特殊要求的崗位，須符合該崗位設(shè)置的年齡條件。

　　(五)報(bào)考人員必須具有國家承認(rèn)的相關(guān)學(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位專業(yè)要求一致，具體以崗位要求為準(zhǔn)。

　　(六)身體健康，具備崗位要求的身體條件。

　　(七)招聘條件里涉及的報(bào)考人員戶籍、畢業(yè)證等各類佐證證書及材料必須在報(bào)名截止日期前取得。

　　(八)服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。

　　具有下列情形的人員，不得報(bào)考：

　　1、因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　3、被開除公職的;

　　4、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)立案偵查或?qū)彶榈娜藛T;

　　5、受過黨紀(jì)政務(wù)(政紀(jì))處分的;

　　6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　7、在各級招聘考錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的;

　　8、符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記，縣級以上人民政府責(zé)令限期改正后拒不改正的;

　　9、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員;

　　10、法律、法規(guī)明確規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位的工作人員。

　　五、招聘程序和方法

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名方式：報(bào)名采取本人現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名人員須親自到現(xiàn)場報(bào)名。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：密山市就業(yè)和人才服務(wù)中心(原就業(yè)局)。

　　報(bào)名時(shí)間：2021年6月18日-2021年6月22日。

　　需提交的材料：

　　(1)密山市2021年度部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表(附件2);因填寫錯(cuò)誤造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　(2)近期同版2寸藍(lán)底免冠照片4張;

　　(3)本人簽字的《報(bào)考人員誠信承諾書》(附件3);

　　(4)二代身份證原件及復(fù)印件一份;

　　(5)戶口原件及首頁+個(gè)人頁復(fù)印件一份;

　　(6)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份;

　　(7)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”;

　　(8)檔案保管證明：

　　檔案在密山市人才交流中心保管的，在報(bào)名現(xiàn)場處查詢。

　　檔案在其他保管機(jī)構(gòu)保管的由其他保管機(jī)構(gòu)單獨(dú)出具檔案保管證明。

　　大學(xué)生退役士兵檔案保管證明由其檔案保管部門負(fù)責(zé)出具檔案保管證明。

　　檔案保管證明落款時(shí)間應(yīng)以本公告發(fā)布之后。

　　3、考試費(fèi)用。報(bào)名時(shí)須交筆試考試費(fèi)。依據(jù)《黑財(cái)稅〔2020〕3號》文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)筆試考試費(fèi)為每人45元，面試不收費(fèi)。

　　4、注意事項(xiàng)。

　　(1)為維護(hù)事業(yè)單位公開招聘的嚴(yán)肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，市主管事業(yè)單位公開招聘工作行政部門和用人單位主管部門均可以按有關(guān)規(guī)定取消其報(bào)考資格或者聘用資格。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所設(shè)置的條件不符或提供虛假材料的，隨時(shí)取消其考試、聘用資格，且三年內(nèi)不得報(bào)考密山市開展的公開招聘事業(yè)單位工作人員考試。對在參加密山市2020年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中存在惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者通過報(bào)名資格審核后，無正當(dāng)理由放棄相應(yīng)考試資格的人員，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，進(jìn)行處理直至取消本次考試資格，按有關(guān)規(guī)定給予責(zé)任追究，并將計(jì)入密山市事業(yè)單位報(bào)考誠信檔案。

　　(2)通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3:1，低于該比例的相應(yīng)減少招聘名額或取消招聘崗位，報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員可選擇報(bào)考其他符合條件的崗位;因招聘工作特殊需要的須經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，適當(dāng)調(diào)整開考比例。

　　(3)本公告中關(guān)于學(xué)歷、資格等期限的計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名第一日(含當(dāng)日)。

　　(4)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員報(bào)名時(shí)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　(5)申請筆試加分

　　依據(jù)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號)文件規(guī)定，“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”基層服務(wù)項(xiàng)目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級、縣級、市級以上事業(yè)單位公開招聘，可按照《黑政辦發(fā)〔2013〕42號》文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)享受政策性加分。

　　根據(jù)黑龍江省人民政府《關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》(黑政規(guī)〔2018〕17號)文件規(guī)定，普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿退役后，參加事業(yè)單位招考的，可享受“三支一扶計(jì)劃”“西部計(jì)劃”等項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

　　根據(jù)黑龍江省人民政府辦公廳《關(guān)于全面落實(shí)進(jìn)一步保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員若干措施的通知》(黑政辦明傳〔2020〕13號)文件規(guī)定，“疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)人員，三年內(nèi)參加各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位公開招聘時(shí)，年齡放寬到45周歲，在現(xiàn)單位工作滿3年且考核合格，經(jīng)所在單位推薦、衛(wèi)生健康行政部門認(rèn)定，享受《黑政辦明傳〔2020〕13號》文件規(guī)定的加分政策。

　　同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生，只取一個(gè)最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。

　　(二)考試

　　本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試。

　　1、筆試。

　　(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)。以準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

　　(2)筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷方式，滿分100分。

　　(3)筆試總成績的計(jì)算。

　　筆試總成績=筆試成績+政策性加分。

　　(4)筆試合格分?jǐn)?shù)線確定。此次招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)報(bào)考人員筆試分?jǐn)?shù)總體情況研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。

　　(5)公布筆試成績。在密山市人民政府網(wǎng)站公布筆試總成績?？忌勺孕械卿浘W(wǎng)站查詢本人筆試成績。

　　2、面試人選確定。

　　資格審查復(fù)審結(jié)束后，面試人選根據(jù)筆試總成績由高分到低分的順序，按參加面試人數(shù)與招考崗位數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選;若擬進(jìn)入面試末位人選成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量;若擬進(jìn)入面試人選不足3:1的，由此次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。低于筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，不能進(jìn)入面試。擬進(jìn)入面試人選名單在密山市人民政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

　　3、面試。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分，面試成績低于60分者，不得進(jìn)入招聘工作的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

　　4、公布考試總成績。

　　面試結(jié)束后，考試總成績在密山市人民政府網(wǎng)站公布考試總成績，公布時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　總成績的計(jì)算公式為：

　　考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%

　　(三)體檢與考察

　　1.根據(jù)考試總成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢和考察人選。若考試總成績相同，分別依次以筆試總成績、面試成績的高低順序確定體檢和考察人選。

　　2.體檢由密山市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢不合格者不得確定為考察對象。

　　考察工作由招聘單位主管部門在密山市人力資源和社會保障局的指導(dǎo)下進(jìn)行。按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察?？疾焱怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解政治信仰、政治立場、大局意識和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。

　　(四)公示、擬聘用及相關(guān)待遇

　　1、根據(jù)筆試與面試綜合成績、考察與體檢結(jié)果，1：1確定擬聘用人員，并在密山市人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　2、公示期滿無異議者，按程序辦理聘用手續(xù)。事業(yè)單位公開招聘的人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，一般不超過6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生不超過一年)，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。

　　3、被確定為擬聘用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，否則視為自動放棄聘用資格。

　　4、通過筆試面試最終確定為擬聘人選的，如不服從分配，取消其聘用資格，五年內(nèi)不得參加密山市事業(yè)單位招聘考試，并計(jì)入個(gè)人誠信檔案;其工作崗位按報(bào)考考生類別總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　5、試用期滿后由受聘人員所在單位主管部門進(jìn)行考核，并出具書面考核意見，考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　6、聘用人員相關(guān)待遇按事業(yè)單位有關(guān)管理政策執(zhí)行。

　　公告中未盡事宜和變動事項(xiàng)由密山市2021年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話 ：0467-5258212

　　公開招聘監(jiān)督電話：0467-5286788

　　特別提示：

　　密山市部分事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組從未指定任何單位、個(gè)人舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班和指定復(fù)習(xí)材料。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的培訓(xùn)班、面試班和提供復(fù)習(xí)材料等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。

　　疫情防控具體要求根據(jù)國家、省和我市防疫的相關(guān)要求執(zhí)行，疫情變化進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整的，或因新冠肺炎疫情影響導(dǎo)致本次招錄工作時(shí)間調(diào)整的，密山市部分事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將及時(shí)在密山市人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請報(bào)考者予以關(guān)注。

　　附件1：密山市2021年度部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

　　附件2：密山市2021年度部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

　　附件3：報(bào)考人員誠信承諾書.doc

　　附件4：黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄.xls

　　密山市部分事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2021年6月11日