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揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)2022年招聘村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員公告(15人)

2022-01-05 14:22  |  揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)  |  責(zé)編:華圖小編 點(diǎn)擊收藏

  根據(jù)中共揭陽市委組織部《關(guān)于全面加強(qiáng)村(社區(qū))“ 兩委”后備干部隊(duì)伍建設(shè)的通知》(揭市組電〔2021〕34號(hào))和《關(guān)于印發(fā)揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)招聘村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員總體方案的通知》(揭空港組通〔2019〕16號(hào))文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,決定面向社會(huì)公開補(bǔ)招村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員15名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘職位及人員性質(zhì)

  (一)招聘職位。計(jì)劃招聘15個(gè)村黨群服務(wù)中心專職人員共15名,每村1名,其中砲臺(tái)鎮(zhèn)2名、地都鎮(zhèn)4名、登崗鎮(zhèn)3名、漁湖鎮(zhèn)1名、鳳美街道1名、京岡街道4名(具體職位見附件1)。

  (二)人員性質(zhì)。所聘人員為村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員,作為村(社區(qū))輔助人員,納入村(社區(qū))“兩委”后備干部“雛雁培育”計(jì)劃,做好教育培訓(xùn)、跟蹤培養(yǎng)和壓擔(dān)鍛煉。

  二、招聘條件

  (一)人選條件

  1. 具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

  2. 具備良好的政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力;有較強(qiáng)的基層公共服務(wù)意識(shí)和語言表達(dá)能力,能夠迅速掌握相關(guān)政策,熟悉電腦操作;

  3. 能熟練操作計(jì)算機(jī),熟悉電腦辦公等軟件應(yīng)用操作;

  4. 年齡為18至35周歲(即1986年1月15日(含)至2004年1月14日(含)期間出生);

  5. 已取得具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,報(bào)考人員必須于報(bào)名首日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(報(bào)名時(shí)現(xiàn)場無法提供畢業(yè)證書原件核查的不予報(bào)名);

  6. 應(yīng)聘者本人、父母或配偶中一方戶籍需在應(yīng)聘職位所在村(社區(qū))或鎮(zhèn)(街道);

  7. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)不得報(bào)考的人員

  1. 受過刑事處罰或者涉嫌違紀(jì)違法犯罪尚未查清的人員;

  2.受黨紀(jì)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未過影響期的人員;

  3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍及被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)開除公職或者辭退的人員;

  4. 曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的人員;

  5. 在各種考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為、有道德敗壞等不良行為的人員;

  6. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  7.曾被聘用為村級(jí)黨群服務(wù)中心專職人員,被開除或者因考核不合格(包括試用期考核、年度考核、期滿考核)被辭退或不再聘用的人員;

  8.有其他不宜報(bào)考情形的人員。

  三、報(bào)名辦法

  (一)時(shí)間地點(diǎn)

  1. 報(bào)名時(shí)間:2022年1月13日至14日上午9:00 -11:30下午15:00-17:00;

  2. 報(bào)名地點(diǎn):砲臺(tái)鎮(zhèn)政府辦公樓一樓116號(hào)黨建工作辦公室

  地都鎮(zhèn)政府主樓二樓211號(hào)黨建工作辦公室

  登崗鎮(zhèn)政府后樓110號(hào)黨建工作辦公室

  漁湖鎮(zhèn)政府二樓207號(hào)黨建工作辦公室

  鳳美街道辦事處主樓205號(hào)黨建工作辦公室

  京岡街道辦事處二樓205號(hào)黨建工作辦公室

  (二)報(bào)名方式

  現(xiàn)場報(bào)名。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考1個(gè)職位。應(yīng)聘人員現(xiàn)場提交下列證書、證明材料:

  1. 本人填寫的《2022年揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)公開招聘村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員報(bào)名表》(附件2)(考生自行下載后用A4紙雙面打印并用黑色字跡中性筆填寫);

  2. 身份證原件及復(fù)印件;

  3. 戶口簿原件及復(fù)印件;

  4.若以父母或配偶中一方戶籍為由應(yīng)聘相關(guān)村(社區(qū))職位的,需同時(shí)提供相關(guān)證明材料及復(fù)印件;

  5. 畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

  6. 本人近期彩色正面免冠一寸相片3張;

  7. 在職人員(含政府購買社會(huì)服務(wù)人員等對(duì)象)須提交所在單位的行政主管部門同意報(bào)考證明書;

  8. 中共黨員(含預(yù)備黨員)須提供組織關(guān)系所在鎮(zhèn)級(jí)基層黨(工)委出具的黨員證明信;

  9.個(gè)人信用報(bào)告原件。

  上述要求提交的證件或證明材料均要求原件,無法提供原件的,視為資格審核不合格,有關(guān)身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等材料待查驗(yàn)后退回原件。

  應(yīng)聘者應(yīng)誠信報(bào)考,對(duì)弄虛作假、偽造證明材料等行為者,取消報(bào)考資格。

  報(bào)名完成并經(jīng)初步資格審核后,應(yīng)聘者憑本人身份證領(lǐng)取面試通知書。

  四、招聘方式

  村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員招聘方式采取面試、體檢、考察、公示、聘用等方式進(jìn)行,具體由各鎮(zhèn)(街道)組織實(shí)施。

  面試。面試采取面對(duì)面考核形式,主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、基層服務(wù)意識(shí)等。面試按100分制計(jì)分,60分(含)以上為合格,不足60分的為不合格。面試成績60分(含)以上的中共黨員(含預(yù)備黨員)面試成績加5分。面試不合格者不再進(jìn)入體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。面試實(shí)行現(xiàn)場評(píng)分、計(jì)分和公布分?jǐn)?shù)。

  由評(píng)委組對(duì)考生進(jìn)行評(píng)分(去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,后取平均分),滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)為60分。同一職位入圍分?jǐn)?shù)(含加分)多人并列的,按面試試卷第一題分?jǐn)?shù)從高分到低分順序確定入圍人選。若再出現(xiàn)相同,則按第二題往下類推。

  若出現(xiàn)報(bào)考職位空缺或同一職位無人入圍的,優(yōu)先在報(bào)考相同鎮(zhèn)(街道)其他職位的入圍對(duì)象中依面試成績從高分到低分為序進(jìn)行調(diào)劑。

  面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。

  (二)體檢。面試合格者按1:1的比例從最高分中確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))組織實(shí)施,統(tǒng)一到具有資質(zhì)的縣(區(qū))級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。若有自愿放棄體檢或體檢不合格的,在面試合格者中按面試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

  (三)考察。體檢合格者為擬招聘考察人選,考察工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)考察,有違法犯罪和嚴(yán)重違規(guī)等不良記錄,不符合招聘崗位要求的,不予聘用。若有自愿放棄考察或考察不合格的,在面試合格者中按面試成績高低順序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象,體檢通過后確定考察對(duì)象。

  (四)公示。經(jīng)面試、體檢、考察合格者確定為擬招聘對(duì)象,在區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示(http://www.jykgjjq.gov.cn),公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

  (五)聘用。經(jīng)公示無異議的應(yīng)聘者確定為聘用對(duì)象,由村(社區(qū))黨群服務(wù)中心所在的鎮(zhèn)(街道)政府(辦事處)與應(yīng)聘者簽訂聘用合同,聘用期3年。每年由所在鎮(zhèn)(街道)組織一次考核,考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲和使用的依據(jù)。考核不合格的,按有關(guān)規(guī)定予以解聘。聘用期間,黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村(社區(qū))。合同期滿經(jīng)考核合格并根據(jù)雙方意愿可續(xù)簽合同。

  五、工作待遇

  村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員聘用期間工作福利待遇(含基本養(yǎng)老、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn))按每人每年3萬元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  六、疫情防控要求

  本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。根據(jù)廣東省疫情防控有關(guān)規(guī)定,“粵康碼”為綠碼,通信大數(shù)據(jù)行程卡正常(考前21天內(nèi)無境外旅居史、14天內(nèi)無國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市<直轄市、副省級(jí)城市為區(qū)>旅居史),憑考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,經(jīng)現(xiàn)場測(cè)量體溫正常(體溫<37.3℃)的報(bào)考者可正常參加考試。

  不能參加考試的人員:①正處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者;②已治愈出院的確診病例和已解除隔離醫(yī)學(xué)觀察的無癥狀感染者,尚在隨訪及醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的;③“粵康碼”為紅碼或黃碼的報(bào)考者;④考前21天內(nèi)有境外旅居史、14天內(nèi)有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市(直轄市、副省級(jí)城市為區(qū))旅居史的報(bào)考者;⑤不能提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的報(bào)考者。

  在招考組織實(shí)施過程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)招聘單位將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。

  七、其他

  1. 考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。

  2. 本次考試不指定任何參考用書和資料,也不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  3. 招聘咨詢電話:

  砲臺(tái)鎮(zhèn):0663-3352700 地都鎮(zhèn):0663-3311532

  登崗鎮(zhèn):0663-3380446 漁湖鎮(zhèn):0663-8779139

  鳳美街道:0663-8329110 京岡街道:0663-8305603

  4. 監(jiān)督舉報(bào)電話:0663-8787248、0663-8785166

  本公告解釋權(quán)屬中共揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)委組織部和揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。

  附件:1 《揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)2022年公開招聘村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員職位表》

  2 《揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)2022年公開招聘村(社區(qū))黨群服務(wù)中心專職人員報(bào)名表》

  中共揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)委組織部

  揭陽空港經(jīng)濟(jì)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

  2022年1月4日

標(biāo)簽: 廣東    社區(qū)工作者    

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