根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))精神，結(jié)合單位編制、崗位空缺情況及工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師130名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　為農(nóng)村中小學(xué)校招聘教師130名。其中：初中教師50名、小學(xué)教師50名、幼兒園教師30名。具體招聘職位詳見附件《新野縣教育系統(tǒng)2022年面向社會(huì)公開招聘教師計(jì)劃一覽表》(附件1)。

　　二、招聘原則

　　貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格招聘程序，確保招聘質(zhì)量。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　3、具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，符合相應(yīng)的學(xué)歷以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作;

　　4、具有正常履職所需的身體條件;

　　5、崗位所需的其他條件;

　　(二)年齡條件

　　報(bào)考者年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷放寬到35周歲(1987年1月1日以后出生)。

　　(三)學(xué)歷、專業(yè)、資格條件

　　1、初中教師：普通全日制高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考學(xué)科一致或相近，報(bào)考英語(yǔ)、體育、音樂(lè)、美術(shù)、心理健康崗位人員，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考學(xué)科一致。

　　2、小學(xué)教師：普通全日制高等教育專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考學(xué)科一致或相近，報(bào)考英語(yǔ)、體育、音樂(lè)、美術(shù)、心理健康崗位人員，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考學(xué)科一致。

　　3、幼兒園教師：普通全日制中專及以上學(xué)歷幼教或?qū)W前教育專業(yè)畢業(yè)生。

　　4、因疫情影響，沒(méi)有教師資格證的考生，可以先行報(bào)考，并在兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書。

　　5、其他崗位條件詳見《新野縣教育系統(tǒng)2022年面向社會(huì)公開招聘教師計(jì)劃一覽表》。

　　(四)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;

　　4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘;

　　5、現(xiàn)役軍人、試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

　　6、在校生、現(xiàn)役軍人和新野縣服務(wù)期未滿的特崗教師、在編教師、聘用制教師。

　　7、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、招聘程序

　　按發(fā)布公告、報(bào)名、初審、筆試、面試、體檢、考察、公示擬聘用對(duì)象等程序進(jìn)行。

　　新野政務(wù)網(wǎng)(http://www.xinye.gov.cn)為本次事業(yè)單位招聘工作專用網(wǎng)站。

　　五、報(bào)名時(shí)間及要求

　　報(bào)名時(shí)間：2022年8月8日至10日

　　報(bào)名地點(diǎn)：新野縣教育體育局四樓會(huì)議室

　　報(bào)名時(shí)，畢業(yè)生應(yīng)持本人有效身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載)、報(bào)到證、教師資格證等原件及復(fù)印件;近期免冠一寸彩色照片3張(藍(lán)底、白底、紅底均可);在新野縣政務(wù)網(wǎng)下載填寫《新野縣教育系統(tǒng)2022年面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名表》。

　　每人只能選擇一個(gè)職位，多報(bào)者無(wú)效。若某學(xué)科報(bào)名人數(shù)不足，將該學(xué)科剩余計(jì)劃按比例調(diào)劑到報(bào)名人數(shù)超出計(jì)劃的學(xué)科。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，對(duì)于不符合報(bào)名條件，弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。

　　六、考試

　　(一)筆試

　　2022年8月12日下午到縣教體局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考者須持本人筆試準(zhǔn)考證和二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)按指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加閉卷考試。筆試成績(jī)采取在新野政務(wù)網(wǎng)公告的形式向社會(huì)公布。

　　筆試異地命題，異地閱卷。

　　筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿分為100分，占總成績(jī)的40%。筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　加分政策：按照《中共河南省委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等6部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》(豫辦〔2012〕36號(hào))《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))規(guī)定要求，參加南陽(yáng)市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵(即按照國(guó)家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵;按照國(guó)家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵，服現(xiàn)役期間取得國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵)。筆試成績(jī)加10分。符合多個(gè)加分條件的，不能重復(fù)加分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

　　報(bào)名時(shí)，享受以上加分政策的報(bào)考人員，攜帶相關(guān)材料到報(bào)名處提交加分申請(qǐng)，逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。大學(xué)生村官提供材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件。⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料：⑴本人有效身份證;⑵本人入伍通知書。⑶本人退伍證。⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。(以上加分材料原件和復(fù)印件各一份)。

　　筆試成績(jī)=筆試原始成績(jī)+加分

　　(二)面試

　　報(bào)考初中崗位，招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)超出1:1.5的學(xué)科，根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用職位1:1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入面試)。招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)等于或小于1:1.5的學(xué)科，直接進(jìn)入面試。報(bào)考小學(xué)、幼兒園崗位根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用職位1:1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入面試)。筆試缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

　　參加面試人員須持本人面試準(zhǔn)考證、身份證到指定地點(diǎn)參加面試。面試使用異地考官。

　　面試采用試講辦法進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)等。面試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)的60%。面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)低于60分的不予聘用。

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

　　七、體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，以1:1的比例確定各崗位的體檢人員(最后一名考試總成績(jī)相同者以面試成績(jī)確定體檢對(duì)象)。參加體檢人員須持面試準(zhǔn)考證、身份證，在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

　　體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

　　體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。

　　八、考察

　　體檢合格人員確定為考察對(duì)象。考察主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及遵紀(jì)守法等情況。同時(shí)對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾觳缓细窕蚍艞壙疾斐霈F(xiàn)招聘崗位缺額的等額遞補(bǔ)。

　　九、公示、聘用

　　考察合格人員確定為擬聘人員向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天。

　　公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)人事、入編手續(xù)并簽訂聘用合同。新招聘人員實(shí)行試用期制度。試用期一年，期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格、注銷編制。沒(méi)有相應(yīng)教師資格證的人員，兩年后仍未取得相應(yīng)資格的，將注銷編制，解除聘用合同。新招聘教師需在新野服務(wù)滿5年，服務(wù)期滿后方可調(diào)離新野。

　　報(bào)考者凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

　　十、疫情防控

　　應(yīng)試者有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注本次公開招聘考試專用網(wǎng)站，按要求提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，如實(shí)提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，自覺(jué)掃取出示場(chǎng)所碼，接受健康碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量等。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。

　　十一、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號(hào)等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

　　本次招聘工作的有關(guān)信息均在新野政務(wù)網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息并保持通訊暢通。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　本方案由新野縣教體局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　咨詢電話：0377—66269103

　　附件1：新野縣教育系統(tǒng)2022年面向社會(huì)公開招聘教師計(jì)劃一覽表.docx

附件2：新野縣教育系統(tǒng)2022年面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名表.docx