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2022內(nèi)蒙古巴彥淖爾市公安機(jī)關(guān)招聘警務(wù)輔助人員公告(89人)

2022-08-16 09:56  |  未知  |  責(zé)編:在線小編 點(diǎn)擊收藏

  根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)公安廳、人力資源和社會(huì)保障廳《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》,巴彥淖爾市公安機(jī)關(guān)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”),招聘工作簡章如下:

  一、招聘單位及招聘計(jì)劃

  本次面向社會(huì)公開招聘輔警89名,其中:磴口縣公安局招聘60名,烏拉特中旗公安局招聘29名。具體招聘崗位及要求詳見附件《巴彥淖爾市公安機(jī)關(guān)2022年招聘警務(wù)輔助人員崗位表》。

  二、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),能夠保守工作秘密,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,具有良好的品行;

  3.具有職位所要求的學(xué)歷、戶籍和年齡條件,具體要求詳見《巴彥淖爾市公安機(jī)關(guān)2022年招聘警務(wù)輔助人員崗位表》(附件)

  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,男性身高不低于170cm、女性身高不低于160cm以上;

  5.同等情況下,優(yōu)先聘用烈士、因公犧牲人民警察的配偶、子女;退役軍人;見義勇為人員;警察類或者政法類院校畢業(yè)生;國家和自治區(qū)規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

  (二)下列人員不得報(bào)考:

  1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

  2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

  3.編造、散布有損國家聲譽(yù)的言論或者信息,反對(duì)黨的理論和路線方針政策,違反國家法律法規(guī)的;

  4.因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

  5.曾被行政拘留、司法拘留的;

  6.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

  7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

  8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

  9.曾從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

  10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

  11.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

  12.現(xiàn)役軍人;

  13.在讀的普通高等學(xué)校全日制??粕?、本科生、研究生(不含應(yīng)屆畢業(yè)生);

  14.不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

  三、報(bào)名與資格初審

  (一)報(bào)名

  1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.bskszx.com)。請應(yīng)聘人員予以關(guān)注。

  2. 報(bào)名時(shí)間:2022年8月18日9:00—8月22日18:00。

  3.應(yīng)聘人員須用本人身份證報(bào)名,且報(bào)名使用的證件與參加筆試、體能測試所使用的證件必須一致。

  4.報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上填寫《報(bào)名表》相關(guān)信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為30KB以下)。

  在填寫個(gè)人簡歷時(shí),須完整填寫本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷(從初中填起包括起止年月、院校、專業(yè)等);入伍、工作起止時(shí)間及工作經(jīng)歷,時(shí)間不能斷開或空缺。不按要求填寫的,將不予審核通過。

  應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交(注:提交后要再次核對(duì)信息,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的要及時(shí)修改)。資格審查通過后,點(diǎn)擊“打印表格”打印《報(bào)名表》(注:姓名和身份證號(hào)提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改;所有應(yīng)聘人員都要打印報(bào)名表,在資格復(fù)審時(shí)需要攜帶)。

  5.應(yīng)聘人員應(yīng)簽訂《誠信承諾書》,確保網(wǎng)上所填報(bào)信息真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。

  (二)資格初審

  1.資格初審時(shí)間為:2022年8月18日9:00—8月23日12:00。審核單位在應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名后2日內(nèi)(重新修改信息的,從修改日算起)提出審查意見。審查未通過的,將在審查欄中簡要說明理由;如因填報(bào)信息不全導(dǎo)致審查未通過的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充修改??忌鷮?duì)審查反饋信息要及時(shí)關(guān)注。

  2.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告,仔細(xì)鑒別本人是否符合應(yīng)聘條件,并對(duì)在網(wǎng)上填寫材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé);凡因填寫材料不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的,責(zé)任自負(fù);填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的報(bào)名人員,視情節(jié)輕重給予取消聘用等處理。

  (三)打印準(zhǔn)考證

  報(bào)名成功的人員須登陸報(bào)名網(wǎng)站,于2022年8月25日9:00—8月26日18:00,自行下載打印準(zhǔn)考證,并憑此準(zhǔn)考證參加筆試、面試和體測。

  四、筆試

  (一)開考比例應(yīng)不低于3∶1(應(yīng)聘人數(shù)和招聘人數(shù)之比),未達(dá)到規(guī)定比例的招聘職位,原則上核減招聘人數(shù)或取消招聘職位,由此減少的招聘計(jì)劃數(shù),可以調(diào)整至其他職位,并在報(bào)名網(wǎng)站上發(fā)布職位變更公告。

  (二)筆試主要測試考生是否具備崗位所需的能力素質(zhì),不設(shè)定具體范圍,筆試只提供國家通用語言試卷,不提供其他語言試卷,采取閉卷考試的方式進(jìn)行,筆試分值為100分,考試時(shí)長為120分鐘。

  (三)劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,并在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

  (四)筆試時(shí)間為2022年8月27日9:00—8月27日11:00。

  (五)應(yīng)聘人員憑有效期內(nèi)本人身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、本人電子健康碼和準(zhǔn)考證并攜帶黑色鋼筆(或簽字筆)、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。

  五、資格復(fù)審

  (一)資格復(fù)審時(shí)間將于筆試成績發(fā)布時(shí)進(jìn)行通知。

  (二)資格復(fù)審合格者進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié);進(jìn)入資格復(fù)審人員需在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上,按照筆試成績由高到低1:3的比例確定。(末位出現(xiàn)并列的,并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍),資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的,可根據(jù)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上由高到低遞補(bǔ)進(jìn)行等額遞補(bǔ)進(jìn)行資格復(fù)審制止額滿為止,并在巴彥淖爾市人事考試信息網(wǎng)發(fā)布。

  (三)資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,情節(jié)嚴(yán)重的,一律取消資格。

  (四)應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時(shí),須攜帶以下材料:

  1.《報(bào)名表》(可登陸報(bào)名網(wǎng)站自行打印,一式兩份);

  2.有效期內(nèi)本人二代居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿(首頁、戶主頁和本人頁)或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件;

  3.畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(帶二維碼且在有效期內(nèi));

  4.報(bào)考磴口縣公安局的考生為“退伍軍人”的需提供退伍證原件及復(fù)印件,取得“大學(xué)生村官”、“三支一扶”、“社區(qū)民生志愿者”、“西部志愿者”期滿的人員需提供相關(guān)證件原件和復(fù)印件。

  5.個(gè)人征信報(bào)告和《信用中國》網(wǎng)站打印的個(gè)人信用查詢結(jié)果;

  6.職位要求的其他資格條件的證明材料原件和復(fù)印件。

  (五)在參加資格復(fù)審時(shí),符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的,須向?qū)徍藛挝惶峤槐救怂趩挝煌鈶?yīng)聘的證明;屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的,須向?qū)徍藛挝惶峤槐救怂谄髽I(yè)同意應(yīng)聘的證明。應(yīng)聘人員故意隱瞞工作經(jīng)歷的,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

  (六)進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員須按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的,視為放棄體測資格。

  六、體能測試

  (一)資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)。體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行,男子組項(xiàng)目為10米×4往返跑、縱跳摸高和1000米,女子項(xiàng)目為10米×4往返跑、縱跳摸高和800米。體能測試時(shí)間和地點(diǎn)在報(bào)名網(wǎng)站另行公告。

  (二)參加體能測試人員須攜有資格復(fù)審合格章的《報(bào)名表》,有效期內(nèi)的身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)參加體能測試。

  (三)本人應(yīng)根據(jù)個(gè)人身體健康狀況,自行決定是否參加體能測試。因個(gè)人身體原因無法完成體能測試的(如:妊娠期、患有心臟病、高血壓、肝腎功能異常等不適合劇烈運(yùn)動(dòng)的),取消體測資格。

  (四)對(duì)體能測試后出現(xiàn)的空缺名額從相應(yīng)崗位筆試成績由高到低順序依次等額遞補(bǔ);遞補(bǔ)后達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例崗位,按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

  應(yīng)聘人員須在招聘期間內(nèi)時(shí)刻保持通訊暢通,因通訊方式不暢無法聯(lián)系遞補(bǔ)的,視為本人自愿放棄遞補(bǔ)資格。

  七、面試

  (1)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式舉行,滿分為100分。體能測試合格人員全部參加面試。

  (2)面試成績應(yīng)當(dāng)場公布。

  (3)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (4)面試均使用國家通用語言回答問題,面試時(shí)對(duì)不按規(guī)定語言回答的按零分處理。

  八、考試總成績計(jì)算

  筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按照筆試總成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。即:考試總成績=筆試成績×60%+面試總成績×40%。

  九、體檢、考察政審

  按照職位招聘人數(shù)和考試總成績由高到低等額確定體檢人選。同一職位進(jìn)入考察范圍的人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列并超出該職位實(shí)際選拔計(jì)劃數(shù)的,并列人員以筆試成績高低排序,等額確定進(jìn)入考察范圍的人選。

  體檢在旗縣級(jí)以上有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定進(jìn)行。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的應(yīng)聘人員取消其聘用資格。對(duì)體檢后出現(xiàn)的空缺名額從相應(yīng)崗位總成績由高到低順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次,遞補(bǔ)后達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例崗位,按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入體檢范圍人員。

  考察工作按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》和公安部關(guān)于公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理的相關(guān)規(guī)定,考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、是否需要回避等方面的情況。

  十、公示與聘用

  (一)根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及政審和體檢結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。同時(shí),公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。

  (二)對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題且查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)并與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。

  (三)警務(wù)輔助人員為聘用制人員,所聘用人員實(shí)行合同制管理。試用期為3個(gè)月,試用期滿合格后正式簽訂三年期勞動(dòng)合同(含試用期),試用期內(nèi)不合格的取消聘用資格。合同期滿后,由聘用單位視工作需要、個(gè)人日常工作表現(xiàn)和各年度考核情況決定是否續(xù)簽聘用合同。合同期內(nèi)警務(wù)輔助人員發(fā)生違紀(jì)、違法行為,立即無條件終止合同。

  十一、工資待遇

  薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照警務(wù)輔助人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并列入財(cái)政預(yù)算,繳納“五險(xiǎn)一金”,由同級(jí)財(cái)政保障。

  十二、應(yīng)聘人員考試期間的疫情防控有關(guān)要求

  1、請廣大考生及時(shí)關(guān)注并了解考試所在地疫情防控相關(guān)政策,務(wù)必按屬地防疫要求進(jìn)行健康管理,合理規(guī)劃行程。

  2、為做好疫情防控工作,請考生近期注意做好自我健康監(jiān)測管理,如無必要,盡量避免前往中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。如實(shí)報(bào)告旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,主動(dòng)配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查、送診等,不如實(shí)報(bào)告疫情防控信息或不配合相關(guān)工作造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,如有違法行為,將依法追究其法律責(zé)任。

  十三、其他事項(xiàng)

  (一)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。

  (二)報(bào)名人員必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便接收有關(guān)事宜的通知。若因報(bào)名人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果,由報(bào)名人員本人負(fù)責(zé)。

  (三)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位及工作人員無關(guān)。

  (四)巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.bskszx.com)為本次招聘工作專用網(wǎng)站,有關(guān)考試聘用信息及各招聘環(huán)節(jié)入圍名單,均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。本公告由巴彥淖爾市公安局負(fù)責(zé)解釋,此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補(bǔ)充公告。

  (五)咨詢電話

  招聘崗位及資格條件咨詢電話:0478-8967720

  附件:巴彥淖爾市公安機(jī)關(guān)2022年招聘警務(wù)輔助人員崗位表

  巴彥淖爾市公安局

  2022年8月15日

標(biāo)簽: 內(nèi)蒙古招警    2022招警    

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