2022年黑龍江省伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘64人公告
黑龍江省事業(yè)單位招聘_2022年伊春市南岔縣事業(yè)單位招聘64人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2022年9月5日至9日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為加強(qiáng)南岔縣人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號(hào))文件要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員，相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，實(shí)行公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用。
二、招聘計(jì)劃
本次公開招聘事業(yè)單位工作人員64名。
詳細(xì)招聘信息見《南岔縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)
三、招聘程序
發(fā)布公告→報(bào)名→資格審查→考試(筆試、面試)→確定人選→成績(jī)公示→政審→體檢→聘用。
四、招聘條件和要求
(一)招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，思想政治素質(zhì)好;
2.年齡要求35周歲及以下(1986年9月以后出生);招聘管理人員和初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，年齡可放寬至40周歲及以下(1981年9月以后出生);
3.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及其他要求。本次招聘所有專業(yè)設(shè)置均參照《黑龍江省公務(wù)員考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)確定。
4.有志從事報(bào)名崗位工作，最低服務(wù)年限為3年。
5.身體健康，有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
6.符合《黑龍江省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(黑政發(fā)〔2009〕30號(hào))、《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))和《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》(黑政規(guī)〔2018〕17號(hào))中規(guī)定的加分條件的，可享受相關(guān)加分政策。只在筆試階段加分，同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生，只取一個(gè)最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。
(二)具有下列情形之一者不得報(bào)考
1. 因犯罪受過刑事處罰的，以及被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2. 受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的人員;
3. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
4. 因違規(guī)違紀(jì)被國家機(jī)關(guān)或企業(yè)事業(yè)單位開除、辭退、解聘的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
5. 在各級(jí)招考過程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且在禁考期的人員;
6. 現(xiàn)役軍人，在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生
7. 符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級(jí)人民政府責(zé)令限期改正后拒不改正的;
8. 按照政策規(guī)定，存在需要回避情形崗位的人員;
9.納入我縣編制管理的工作人員;
10.其它依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。
五、報(bào)名與資格審查
(一)發(fā)布公告：于2022年8月31日—9月8日。通過黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、南岔縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告。
(二)報(bào)名時(shí)間：9月5日—9月9日，上午：8:30—11:30，下午：13:30—17:00，逾期不再受理。
(三)報(bào)名方式：由本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，若本人無法到達(dá)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，可委托他人報(bào)名。
(四)報(bào)名地點(diǎn)：南岔縣人社局一樓招聘報(bào)名辦公室。
報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需攜帶：
1.《南岔縣事業(yè)單位工作人員公開招聘報(bào)名表》2份(附件3)其中1份為EXCEL表格電子版(拷貝至U盤內(nèi)交由現(xiàn)場(chǎng)工作人員)，1份為由報(bào)考人員本人簽名紙質(zhì)版。
2.第二代居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及相關(guān)材料原件和復(fù)印件各2份;本人近期藍(lán)底免冠二寸照片2張及電子版(命名格式為“姓名+身份證號(hào)”、拷貝至U盤內(nèi)交由現(xiàn)場(chǎng)工作人員)。
3.請(qǐng)報(bào)考者下載填寫《南岔縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員考生考試承諾書》(附件4)，并由本人簽字，與有關(guān)報(bào)名相關(guān)材料一并帶至報(bào)名地點(diǎn)。
4.所在單位同意報(bào)考證明(附件5)(經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章)。
5.符合《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))、《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》(黑政規(guī)〔2018〕17號(hào))規(guī)定的享受加分政策的報(bào)名人員，筆試成績(jī)按政策加分，應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供有關(guān)證明加分材料進(jìn)行加分確認(rèn)，所提交相關(guān)材料詳見(附件6)，逾期不受理。未在規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，視同放棄享受加分政策。同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生，只取一個(gè)最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。
(五)資格審查
由南岔縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按公告所規(guī)定的條件進(jìn)行資格審查，合格人員確定為具備參加本次招聘考試資格的人員。
(六)注意事項(xiàng)
1. 考生須使用二代居民身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
2.同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不得低于3：1，若達(dá)不到該比例，經(jīng)南岔縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘，并由原招聘信息發(fā)布單位在同一媒體向社會(huì)發(fā)布。原報(bào)考人員報(bào)考的崗位被取消的，可改報(bào)其它符合條件的招聘崗位。
3.報(bào)考人員只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考。
4.報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整有效。資格審查工作將貫穿公開招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，立即取消考試或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。
六、考試辦法
考試工作由南岔縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(一)筆試：筆試為閉卷考試，滿分100分，成績(jī)低于30分者不予聘用。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作。筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分，筆試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。 筆試結(jié)束后，按從高分到低分的順序，以進(jìn)入面試人數(shù)與招聘人數(shù)3：1的比例確定面試人選。末位出現(xiàn)并列的，并列人員均進(jìn)入面試。筆試成績(jī)?cè)谀喜砜h人民政府網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。
(二)面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者的邏輯思維、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、處理問題等能力，滿分100分。由面試官當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行打分，考生面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，面試成績(jī)低于60分者不予聘用。
七、確定人選
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)(含政策性加分)×60%+面試成績(jī)×40%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。按招聘人數(shù)1：1比例由高分到低分的順序等額確定進(jìn)入政審、體檢人選。若報(bào)考同崗位考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，則以面試成績(jī)高者進(jìn)入政審、體檢環(huán)節(jié);若筆試和面試成績(jī)均相同，則進(jìn)行筆試客觀題加試?？荚嚳偝煽?jī)?cè)谀喜砜h人民政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。
八、體檢和政審
經(jīng)公示無異議者，由招聘單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審。政審主要是通過社區(qū)、派出所、工作單位進(jìn)行了解和查閱檔案方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)方面的表現(xiàn)以及有無違法犯罪的相關(guān)記錄。政審無異議者，由縣人社局統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
因應(yīng)聘者個(gè)人原因放棄政審、體檢資格或政審、體檢不合格者，所空出的名額，按報(bào)考崗位總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
九、公示及聘用
根據(jù)考試總成績(jī)、政審、體檢結(jié)果，確定擬聘人選。在南岔縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議者，按程序辦理聘用手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生1年)，考核不合格的，取消聘用。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、吃拿卡要等不良現(xiàn)象，如有違紀(jì)行為發(fā)生，對(duì)應(yīng)聘人員取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)工作人員給予紀(jì)律處分。
十一、其他事項(xiàng)
(一)本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)按照疫情防控有關(guān)要求，考生在參加報(bào)名、筆試、面試前，須接受“龍江健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”查驗(yàn)及體溫測(cè)量，“龍江健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”碼色合格及體溫測(cè)量合格者，提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員評(píng)估符合要求后方可進(jìn)入考點(diǎn)。碼色異常且無法提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明或經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員評(píng)估不符合要求的、體溫高于37.3℃或經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試?？忌M(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)要全程佩戴口罩，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，注意保持安全距離，做好防范工作。
(三)本公告未盡事宜由南岔縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
(四)咨詢電話：0458-3476368
附件：
1、南岔縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表(附件1).xlsx
2、黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄(附件2).xls
3、南岔縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表(附件3).xlsx
4、南岔縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員考生考試承諾書(附件4).doc
6、筆試政策加分考生需要提供材料明細(xì)(附件6).xlsx
原標(biāo)題：南岔縣2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
文章來源：http://www.nancha.gov.cn/zw/tzgg/2022/08/80148.html
