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2023年河南省商丘市公安局梁園分局招聘公共安全服務(wù)人員公告(100名)

2023-05-04 13:34  |  未知  |  責(zé)編:在線小編 點擊收藏

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根據(jù)工作需要,商丘市公安局梁園分局面向社會公開招聘公共安全服務(wù)人員100名。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位和名額

1、商丘市公安局梁園分局公共安全服務(wù)崗位100名,其中男70名,女30名。

二、招聘資格條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律、法規(guī)和社會公德;

(二)具有商丘市戶籍(含所轄縣市區(qū));

(三)男性,身高170cm以上;女性,身高160cm以上;

(四)年齡18至35周歲(年齡計算至公告發(fā)布之日);

(五)大專及以上學(xué)歷(退役士兵可放寬至高中、中專);

(六)具有履行公共安全服務(wù)人員工作職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

(一)本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

(二)本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

(三)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(四)編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

(五)因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

(六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(七)被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

(八)被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

(九)從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

(十)有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的;

(十一)其他不適宜從事公共安全服務(wù)工作的。

三、招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)上報名與資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報名與資格審查

1、報名申請。報考人員在2023年4月29日9:00至5月5日17:30,進(jìn)入商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司(http://www.hnchyhr.cn)后,點擊招聘信息,進(jìn)入“商丘市公安局梁園分局公開招聘公共安全服務(wù)人員”下載附件“報名信息表”,按要求填寫個人報名信息并填表照片(近期免冠正面證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可,jpg格式,200kb以下)后,發(fā)送至LChengYuan001@126.com郵箱。

報考人員報名與考試時使用的有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)必須一致。報考人員必須按照本人畢業(yè)證書、有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息,如果出現(xiàn)報考人員重復(fù)報名、信息不一致或故意填報虛假信息的,后果由報考人員本人承擔(dān)。

2、資格初審(2023年4月29日9:00至5月6日12:00)。報考人員報名后,招聘單位根據(jù)招聘資格條件對報考人員填報的信息進(jìn)行資格初審。報考人員可在資格初審時間內(nèi),留意郵箱資格初審情況。報考資料不全或電子照片不符合要求的,報考人員應(yīng)及時補充或更換,并按要求再次提交至郵箱。

3、網(wǎng)上繳費。通過報考資格初審的人員,于2023年5月6日17:00前,登錄原報名網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費每人30元(報考人員須自備銀聯(lián)卡,開通網(wǎng)上銀行功能并存入足夠繳費的金額)。未按要求繳費的,視為自動放棄。

4、打印準(zhǔn)考證。繳費成功的報考人員,留意郵箱信息,及時下載準(zhǔn)考證。

(二)筆試

1、筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌譁?zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加考試。

2、筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為高中及以上文化相當(dāng)?shù)木C合基礎(chǔ)知識,滿分100分。

3、筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?,不得進(jìn)入體能測試。

4、筆試結(jié)束需妥善保管準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證作為考生參加體能測試及資格現(xiàn)場確認(rèn)的有效證件,如因考生保管不慎丟失造成的后果由考生個人承擔(dān)。

(三)體能測試

1、根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照與擬招聘人數(shù)3:1的比例確定參加體能測試人員。體能測試項目為:1000米跑(男)、800米跑(女)。測評標(biāo)準(zhǔn)參考人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測試項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)的規(guī)定執(zhí)行。

2、進(jìn)入體能測試的人員須在測試前按照要求進(jìn)行身高測量和體能測試資格現(xiàn)場確認(rèn)。應(yīng)試人員參加體能測試資格現(xiàn)場確認(rèn)時,應(yīng)提供本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、退伍證(退役軍人提供)等相關(guān)資格證件原件及復(fù)印件(復(fù)印件各1份)接受現(xiàn)場資格確認(rèn);擬參加體能測試人員為留學(xué)回國人員的,還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件(復(fù)印件各1份)。

3、通過體能測試資格現(xiàn)場確認(rèn)的,發(fā)放體能測試通知單。未按要求進(jìn)行體能測試資格現(xiàn)場確認(rèn)的,視為自動放棄。

4、體能測試資格現(xiàn)場確認(rèn)的時間和地點以商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司(http://www.hnchyhr.cn)和“商丘市公安局梁園分局微發(fā)布”微信公眾號通知為準(zhǔn)。

5、進(jìn)入體能測試的人員,須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)、體能測試通知單參加體能測試,逾期不到的,視為自動放棄。體能測試的具體時間和地點以體能測試通知單為準(zhǔn)。

(四)面試

1、體能測試合格的,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照與擬招聘人數(shù)2:1的比例確定參加面試人員。若體能測試合格人數(shù)低于面試比例的,在確保有效競爭的前提下可適當(dāng)降低面試比例。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分,面試成績當(dāng)場宣布。考試總成績=筆試成績+面試成績。

3、進(jìn)入面試的人員,須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)、體能測試通知單參加面試,逾期不到的,視為自動放棄。

4、面試的具體時間和地點以商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司(http://www.hnchyhr.cn)和“商丘市公安局梁園分局微發(fā)布”微信公眾號通知為準(zhǔn)。

(五)體檢

1、根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按照與擬招聘人數(shù)1.2:1的比例確定參加體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢現(xiàn)行通用標(biāo)準(zhǔn)、特殊標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,并須符合招錄人員的有關(guān)規(guī)定。體檢費用由考生自理。

2、體檢的具體時間和地點以商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司(http://www.hnchyhr.cn)和“商丘市公安局梁園分局微發(fā)布”微信公眾號通知為準(zhǔn)。

(六)考察

1、對體檢合格的人員,根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察對象。考察按照相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

2、因考察不合格或考生自動放棄造成的空缺崗位,從體檢合格的人員中,根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,依次進(jìn)行遞補或調(diào)劑。

3、考察的具體時間和地點以商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司(http://www.hnchyhr.cn)和“商丘市公安局梁園分局微發(fā)布”微信公眾號通知為準(zhǔn)。

(七)公示

根據(jù)考察情況,確定擬招聘人員,并向社會公示,公示期為7天。

(八)聘用

對于公示合格人員,參加崗前培訓(xùn)和試用,崗前培訓(xùn)和試用合格的,根據(jù)《勞動法》《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定,由商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司與應(yīng)聘者簽訂勞動合同。勞動合同服務(wù)期限2年(期滿可續(xù)簽),試用期1個月。

四、管理使用

1、此次招聘的公共安全服務(wù)人員由商丘市公安局梁園分局統(tǒng)一使用。

2、招聘人員在崗工作期間,由用人單位按照相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行使用、管理和考核。招聘人員不具有人民警察和公務(wù)員身份,不行使人民警察職權(quán),非經(jīng)國家規(guī)定程序,不能轉(zhuǎn)錄為人民警察。

3、有下列情形之一的,終止勞動(人事)關(guān)系:

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

(2)試用期考核不合格的;

(3)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

(4)不能勝任現(xiàn)職工作,本人拒不服從其他安排的;

(5)曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過15天,或者一年內(nèi)累計超過30天的;

(6)嚴(yán)重違反公安機關(guān)工作紀(jì)律或者管理規(guī)定的;

(7)年度考核不合格,經(jīng)教育仍無明顯改變,或者連續(xù)兩年年度考核不合格的;

(8)多次違反管理規(guī)定或者不履行工作職責(zé),經(jīng)教育仍無改變的;

(9)工作中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,造成重大影響或者嚴(yán)重后果的。

(10)從事有損公安機關(guān)或者招聘人員形象的活動,造成不良社會影響的;

(11)利用特殊身份或者工作便利從事非法活動的;

(12)擅自行使應(yīng)當(dāng)由人民警察行使的職權(quán)造成不良后果的;

(13)被依法追究刑事責(zé)任或受到行政拘留、司法拘留、強制隔離戒毒處罰的;

(14)違反保密規(guī)定,泄露警務(wù)工作秘密的;

(15)其他違反規(guī)定造成嚴(yán)重后果或者重大影響的。

五、待遇保障

1、工資福利和社會保險待遇按照報考公共安全服務(wù)崗位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,相關(guān)經(jīng)費列入同級政府財政預(yù)算。

2、根據(jù)工作需要,配備必要的服裝、裝備。

六、注意事項

1、此次招聘的信息及相關(guān)事項,在“商丘市公安局梁園分局微發(fā)布”微信公眾號(商丘市公安局梁園分局)和商丘市成源人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站及“成源人力”微信公眾號進(jìn)行發(fā)布,請及時關(guān)注,因考生原因錯過重要信息影響招聘的,責(zé)任自負(fù)。

2、資格審查貫穿招聘工作全過程。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,將取消其聘用資格。

3、本公告由商丘市梁園區(qū)分局公共安全服務(wù)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話:0370-3282373

原標(biāo)題:商丘市公安局梁園分局招聘公共安全服務(wù)人員公告

文章來源:http://www.hnchyhr.cn/zhaopinxinxi/142.html

標(biāo)簽: 河南招警    2023招警    

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