山西工程技術(shù)學(xué)院是經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立、山西省人民政府主辦的全日制普通本科院校，由山西省教育廳直管，學(xué)院坐落在“中共創(chuàng)建第一城”陽泉市，是山西省首批應(yīng)用型本科高校建設(shè)院校，山西省首批產(chǎn)教融合重大平臺(tái)載體和實(shí)訓(xùn)基地重點(diǎn)建設(shè)單位，教育部數(shù)據(jù)中國“百校工程”產(chǎn)教融合創(chuàng)新項(xiàng)目培育院校，教育部校企合作委員會(huì)授予的“全國應(yīng)用型人才培養(yǎng)工程基地”。

　　附件：附件1：山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘崗位表.xlsx

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，2024年面向社會(huì)招聘急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　山西工程技術(shù)學(xué)院2024年招聘急需緊缺專業(yè)人才9名，均為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。

　　二、招聘對(duì)象

　　符合招聘條件和崗位具體要求的專業(yè)技術(shù)人才。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲。

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　(三)具有良好的品行。

　　(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件。

　　(五)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能要求(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書)。

　　(六)年齡不超過35周歲(即1988年6月27日以后出生)。

　　(七)具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

　　按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競(jìng)爭(zhēng)權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

　　不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不能報(bào)考;

　　2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;

　　3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;

　　5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報(bào)考;

　　7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月6日至2024年7月8日

　　上午8:00—12:00;下午14:30—18:30

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：山西工程技術(shù)學(xué)院勤學(xué)樓一層

　　3.報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　4.報(bào)名提交材料：

　　(1)《山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘報(bào)名登記表》(附件2)紙質(zhì)版(本人手寫簽名)。報(bào)名表中所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如招聘崗位專業(yè)要求為二級(jí)學(xué)科專業(yè)，畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱，并提供畢業(yè)學(xué)校相關(guān)管理部門出具的所學(xué)具體專業(yè)的證明和學(xué)習(xí)成績(jī)單。

　　(2)《山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘報(bào)名信息采集表》(附件3)紙質(zhì)版、電子版，電子版以“崗位+姓名+身份證號(hào)碼”命名，請(qǐng)使用U盤拷貝報(bào)送。

　　(3)本人居民身份證(含港澳居民)、臺(tái)灣同胞需提供臺(tái)灣居民往來大陸通行證或臺(tái)灣居民居住證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。

　　(4)碩士學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2024年畢業(yè)生須提供在讀證明(包含入學(xué)時(shí)間和畢業(yè)時(shí)間等)、個(gè)人自薦材料、主要科研成果、獲獎(jiǎng)證書等。

　　(5)留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和碩士階段課程學(xué)習(xí)成績(jī)單原件及復(fù)印件。

　　(6)應(yīng)聘人員已就業(yè)的，須出具單位同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見)。

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　　(二)資格審查

　　公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織對(duì)應(yīng)聘者的招聘條件逐項(xiàng)進(jìn)行審查。資格審查要責(zé)任到人，嚴(yán)格執(zhí)行二次審查辦法和審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)不一致時(shí)，由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家組(3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家)對(duì)其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認(rèn)定。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

　　符合招聘條件的人員，將通過學(xué)院網(wǎng)站公布報(bào)名資格審查結(jié)果，內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及應(yīng)聘崗位和應(yīng)聘崗位專業(yè)要求等。

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格存在問題，隨即取消其資格。

　　(三)招聘方式

　　學(xué)院成立考核專家組實(shí)施招聘，人數(shù)一般為5-9人，山西工程技術(shù)學(xué)院及省教育廳的專家人數(shù)只限1人，組長由外聘專家擔(dān)任。同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)不達(dá)5：1，直接進(jìn)行考核，考核成績(jī)即為總成績(jī)?？己藢?shí)行百分制，合格線為60分，考核未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，最低合格線為65分。主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)潛能。

　　同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)5：1及以上，采取筆試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，考核成績(jī)占總成績(jī)的40%?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×60%+考核成績(jī)×40%。筆試內(nèi)容為本學(xué)科專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)從高到低排名，根據(jù)崗位擬招聘人數(shù)，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人選，不達(dá)3:1比例的按實(shí)際人員確定考核人選。

　　筆試成績(jī)、考核成績(jī)、總成績(jī)保留兩位小數(shù)(四舍五入)，總成績(jī)最低合格線為60分，考核未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，總成績(jī)最低合格線為65分。學(xué)院根據(jù)總成績(jī)由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例由高到低確定體檢和考察人員。若2名以上應(yīng)聘人員總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢和考察人選;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，加試面試考核，?yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排列。

　　面試工作全程錄音錄像。

　　考核結(jié)束后1日內(nèi)，將考核人員的筆試成績(jī)、考核成績(jī)、總成績(jī)、排名順序，在山西工程技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示不少于5天。

　　(四)體檢和考察

　　根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由山西工程技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。

　　1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在山西工程技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知，體檢費(fèi)用自理。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向招聘單位提交復(fù)檢申請(qǐng)，招聘單位應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。招聘單位對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

　　3.強(qiáng)化考察環(huán)節(jié)，嚴(yán)格把關(guān)，考察應(yīng)深入細(xì)致，對(duì)被考察對(duì)象全面了解，防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容：要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍?。國?nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由工作單位或戶口所在地的派出所、社區(qū)、村委會(huì)出具遵紀(jì)守法思想政治表現(xiàn)等證明材料。

　　體檢、考察不合格的不得聘用。因個(gè)人放棄體檢、考察的，從報(bào)考同一崗位且考試綜合成績(jī)合格人員中，按成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ),僅遞補(bǔ)一次。因體檢、考察不合格形成的空缺崗位，不再遞補(bǔ)。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)體檢、考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定擬聘人員名單后，在學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、總成績(jī)、排名等信息。

　　公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

　　五、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

　　(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

　　(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

　　(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格。對(duì)公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

　　六、咨詢、監(jiān)督電話

　　招聘政策和具體事宜可咨詢山西工程技術(shù)學(xué)院人力資源部。

　　聯(lián)系人：陳老師  張老師

　　咨詢電話：0353-2396570;0353-2396571

　　監(jiān)督(舉報(bào))電話：2396526

　　咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

　　附件：附件1：山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘崗位表.xlsx

　　附件2：山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘報(bào)名登記表.docx

　　附件3：山西工程技術(shù)學(xué)院2024年急需緊缺專業(yè)人才招聘報(bào)名信息采集表.xlsx

　　山西工程技術(shù)學(xué)院

　　2024年6月27日

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