芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

附件1：芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表.xls

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號(hào))及《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等有關(guān)文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)縣委、縣人民政府研究同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)公告如下：

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　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　二、招聘計(jì)劃

　　共計(jì)劃招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員4名。具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表》(附件1)。

　　三、招聘條件及要求

　　(一)報(bào)名須具備下列條件和要求

　　1.報(bào)考人員必須具備的基本條件

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(2)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(4)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件;

　　(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(6)崗位所需的其他條件。

　　2.專(zhuān)業(yè)、年齡及學(xué)歷要求

　　(1)專(zhuān)業(yè)要求：報(bào)考人員專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)《芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表》(附件1)。本次招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求參考《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)執(zhí)行。報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招錄職位專(zhuān)業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合報(bào)考職位專(zhuān)業(yè)要求，由用人單位及其主管部門(mén)提出意見(jiàn)，報(bào)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。

　　(2)年齡要求：報(bào)考人員年齡以有效居民身份證上的出生日期為準(zhǔn)，年齡30周歲以下指1993年7月8日以后出生;35周歲以下指1988年7月8日以后出生;40周歲以下指1983年7月8日以后出生。

　　(3)學(xué)歷要求：報(bào)考人員應(yīng)取得畢業(yè)證書(shū)且為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合報(bào)考要求。

　　(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

　　5.有吸毒史的人員;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　7.現(xiàn)役軍人;

　　8.芷江縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗工作人員;

　　9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十二條規(guī)定回避關(guān)系的招聘崗位：凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，組織人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　本次考試公告在懷化人事考試網(wǎng)(http://www.hhrsks.com/)、芷江侗族自治縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.chnzj.gov.cn)發(fā)布，其他各環(huán)節(jié)的公告、公示等均在芷江侗族自治縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)發(fā)布，報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注。

　　(二)報(bào)名的方式、時(shí)間、地點(diǎn)及要求

　　1.報(bào)名方式：本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2024年7月17日至7月19日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：芷江侗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局六樓會(huì)議室。

　　4.報(bào)名要求

　　(1)每人限報(bào)一個(gè)崗位，凡重復(fù)或多報(bào)，報(bào)名無(wú)效。

　　(2)按照公布的招聘條件和要求，應(yīng)聘人員在懷化人事考試網(wǎng)(https://www.hhrsks.com)、芷江侗族自治縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.chnzj.gov.cn)下載并填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，并攜帶本人有效居民身份證、本人近期1寸同底正面免冠彩照3張、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的原件和復(fù)印件，以及中國(guó)高等教育信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載并打印的帶二維碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(須在有效期內(nèi))。

　　(3)在港澳、海外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息。

　　(4)未取得畢業(yè)證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》(需畢業(yè)學(xué)校審核蓋章);未取得學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考具有學(xué)士學(xué)位條件要求的崗位時(shí)，須提供就讀學(xué)校出具的“該應(yīng)屆畢業(yè)生已經(jīng)獲得某某學(xué)士學(xué)位，證書(shū)待發(fā)”的證明。如被確定聘用，所需的畢業(yè)證、學(xué)位證原件，須在2024年7月31日前提供，否則取消聘用資格。

　　(5)報(bào)考人員的學(xué)歷必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

　　(6)在編在崗工作人員需提供單位及主管部門(mén)同意報(bào)考證明;

　　(7)每個(gè)崗位資格審查符合報(bào)考條件的人員與招聘計(jì)劃數(shù)比例原則上不低于3:1。少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊或難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可以適當(dāng)降低開(kāi)考比例至2:1或調(diào)整招聘計(jì)劃;調(diào)整招聘計(jì)劃后仍無(wú)法達(dá)到最低開(kāi)考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員不再改報(bào)符合條件的其他崗位。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考的，設(shè)置綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

　　5.注意事項(xiàng)

　　(1)報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證(有效期內(nèi)的二代身份證)必須一致。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證不一致者均予取消考試資格。

　　(2)報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位，報(bào)名確認(rèn)后不得修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。

　　(3)報(bào)考人員必須誠(chéng)信報(bào)考，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。由此造成的一切損失，由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定予以處理。持偽造證件參加考試的，取消資格，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。

　　(三)資格審查

　　報(bào)名時(shí)，根據(jù)報(bào)考條件和崗位要求，由招聘單位或主管部門(mén)負(fù)責(zé)。通過(guò)資格審查的人員，收取《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)(報(bào)考者自行下載打印，需手寫(xiě)簽名)及應(yīng)聘人員近期1寸同底正面免冠彩照3張(照片背面寫(xiě)上應(yīng)聘人員姓名)。

　　資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　(四)筆試

　　1.筆試內(nèi)容。見(jiàn)《芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表》(附件1)，筆試內(nèi)容不指定教材。專(zhuān)業(yè)知識(shí)根據(jù)報(bào)考崗位和專(zhuān)業(yè)確定考試內(nèi)容?？荚嚂r(shí)間120分鐘，滿(mǎn)分100分。

　　2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。2024年8月3日上午9:00—11:00，具體地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

　　考生需于2024年8月2日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)，憑個(gè)人身份證原件到芷江侗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局六樓會(huì)議室領(lǐng)取?？忌鷳{個(gè)人身份證和準(zhǔn)考證原件按時(shí)參加筆試。

　　(五)面試

　　1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行通知。

　　2.面試方式：采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿(mǎn)分為100分，面試時(shí)間10分鐘。

　　3.面試人選：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排名，按計(jì)劃錄用人數(shù)1:2的比例確定面試人員(最后一名成績(jī)相同者并列入圍)。如出現(xiàn)崗位實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到有效競(jìng)爭(zhēng)的，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分(含)。

　　4.遞補(bǔ)：因報(bào)考人員放棄面試資格而造成招聘職位面試人數(shù)達(dá)不到招錄計(jì)劃1：2比例的，在報(bào)考該職位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次，遞補(bǔ)后仍達(dá)不到有效競(jìng)爭(zhēng)的相應(yīng)核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)，招聘崗位只招1人的，不再核減招聘計(jì)劃數(shù)。面試實(shí)際參考人數(shù)未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位設(shè)置當(dāng)輪最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分(含)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不予進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，該崗位核減計(jì)劃數(shù)。

　　(六)成績(jī)合成和排名

　　1.綜合成績(jī)：筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。

　　2.綜合成績(jī)計(jì)算：考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

　　筆試成績(jī)、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字計(jì)分。

　　根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序按1:1的比例確定體檢入圍人選。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排序;筆試成績(jī)相同的，按面試成績(jī)進(jìn)行排序;再相同的加試筆試一次。

　　(七)體檢與考察

　　1.體檢：體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。同時(shí)增加毛發(fā)檢測(cè)吸毒史項(xiàng)目，有吸毒史的不予錄用。體檢醫(yī)院臨時(shí)抽取確定。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行告知。

　　對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。

　　2.考察：體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾煊烧衅甘聵I(yè)單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施。考察的重點(diǎn)是應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。同時(shí)，考察組要認(rèn)真核實(shí)考察對(duì)象是否符合招聘崗位報(bào)考職位要求的條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效等方面的情況。

　　對(duì)放棄體檢資格、體檢不合格、體檢合格放棄和考察不合格、考察合格放棄所產(chǎn)生的空缺崗位，按該招聘計(jì)劃綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

　　五、公示與聘用

　　考試、體檢、考察等各階段工作完成后，將擬聘用人員結(jié)果在芷江侗族自治縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.chnzj.gov.cn)公示7個(gè)工作日，接受考生的咨詢(xún)和社會(huì)各界的監(jiān)督。在擬聘公示過(guò)程中若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)名資格或提供虛假資料，以及有違法違紀(jì)等行為的，一律取消聘用資格，空缺的名額不進(jìn)行遞補(bǔ)。 公示無(wú)異議后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，被聘用人員納入事業(yè)編制，按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期合格人員予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人員在芷江的最低服務(wù)年限5年。符合條件的，按照《芷江侗族自治縣高層次及急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法》相關(guān)規(guī)定享受引進(jìn)人才政策待遇。

　　六、招聘工作紀(jì)律

　　1.公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，應(yīng)當(dāng)回避。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

　　2.嚴(yán)格工作程序和招聘紀(jì)律，招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)禁任何人以任何形式進(jìn)行徇私舞弊，對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.考生報(bào)名后須隨時(shí)保持所留聯(lián)系方式的通訊工具暢通，確保能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系，通知相關(guān)事項(xiàng)。若因考生未能關(guān)注指定網(wǎng)站公告信息或考生電話(huà)關(guān)機(jī)、停機(jī)影響自身考試的，造成的一切后果由考生自負(fù)。

　　2.本公告未盡事宜由芷江侗族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，相關(guān)政策由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà)：縣人社局(0745-6851351)。監(jiān)督電話(huà)：縣紀(jì)委監(jiān)委(0745-6821697)。

　　3.本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　相關(guān)附件

　　附件1：芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表.xls

　　附件2：湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

　　附件3：湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

　　芷江侗族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2024年7月8日

　　原文標(biāo)題：芷江侗族自治縣2024年第三批公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告-芷江侗族自治縣人民政府

　　文章來(lái)源：http://www.chnzj.gov.cn/chnzj/c102526/202407/e3ae2fd0fd1649799b22b7dcbfc2b77e.shtml

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