一、研究所簡(jiǎn)介

　　地理科學(xué)與資源研究所是中國(guó)科學(xué)院所屬的國(guó)立綜合性科研事業(yè)單位。研究所致力于在陸表過(guò)程和格局變化、生態(tài)系統(tǒng)變化與管理、區(qū)域可持續(xù)發(fā)展、資源環(huán)境安全、地理信息系統(tǒng)技術(shù)等研究領(lǐng)域成為我國(guó)具有引領(lǐng)作用的特色研究機(jī)構(gòu)和重要的思想庫(kù)、人才庫(kù)，為國(guó)家生態(tài)文明建設(shè)、城鎮(zhèn)化發(fā)展等提供有力支撐。

　　研究所網(wǎng)址：http://www.igsnrr.ac.cn/

　　根據(jù)研究所事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘高層次人才1名。

　　二、崗位設(shè)置及招聘方向

　　(一)崗位設(shè)置

　　中國(guó)科學(xué)院引才計(jì)劃青年項(xiàng)目(B類)崗位

　　(二)招聘方向

　　植被物候-氣候變化-凍土退化-生態(tài)系統(tǒng)碳循環(huán)模型

　　三、招聘條件

　　1. 遵守我國(guó)法律法規(guī)，恪守科研道德和學(xué)術(shù)規(guī)范，學(xué)風(fēng)正派、誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。

　　2. 原則上應(yīng)具有博士學(xué)位，具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì)，有獨(dú)立開展工作和較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，達(dá)到研究所副高級(jí)(含)以上專業(yè)技術(shù)崗位優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干水平。原則上年齡不超過(guò)40周歲(即1984年1月1日后出生)。

　　3. 申請(qǐng)人近5年作為第一作者或通訊作者(每篇論文只按一個(gè)作者類別計(jì))在本學(xué)科領(lǐng)域發(fā)表2篇及以上Nature(含子刊)/Science(含子刊)/PNAS期刊論文，或發(fā)表1篇Nature(含子刊)/Science(含子刊)/PNAS期刊論文和2篇及以上一區(qū)(中國(guó)科學(xué)院升級(jí)版)期刊論文，或發(fā)表5篇及以上一區(qū)(中國(guó)科學(xué)院升級(jí)版)期刊論文。

　　4. 海外申請(qǐng)人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在海外知名科研機(jī)構(gòu)、高?；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等連續(xù)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷，在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的，可放寬工作年限要求。

　　5. 國(guó)內(nèi)申請(qǐng)人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在知名科研機(jī)構(gòu)、高?；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等連續(xù)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷，或具有擔(dān)任副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。國(guó)內(nèi)申請(qǐng)人應(yīng)為院外單位人員或已履行不少于一個(gè)聘期合同的院特別研究助理。

　　6. 滿足研究所根據(jù)科研工作和管理需要提出的其他要求。

　　四、待遇

　　一經(jīng)錄用，將實(shí)行崗位聘用、合同管理，享受研究所事業(yè)編制工作人員的相應(yīng)待遇，并按照中國(guó)科學(xué)院及研究所有關(guān)規(guī)定落實(shí)人才引進(jìn)有關(guān)待遇。

　　五、聯(lián)系方式

　　應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人基本情況、教育和工作經(jīng)歷、主要專長(zhǎng)和科研產(chǎn)出、代表性成果等材料發(fā)送至郵箱renshichu@igsnrr.ac.cn。郵件標(biāo)題命名格式為：“引才計(jì)劃-應(yīng)聘人姓名”。

　　聯(lián)系人：陳老師 聯(lián)系電話：010-64888193

　　應(yīng)聘材料受理截止日期：2024年7月29日。

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