一、單位簡介

　　江西省機關(guān)事務(wù)管理局公有用房保障中心成立于2016年9月，為江西省機關(guān)事務(wù)管理局直屬正處級公益一類事業(yè)單位，主要承擔(dān)省本級房改房住宅區(qū)管理服務(wù)，省本級收儲的辦公用房，省直機關(guān)公租房、周轉(zhuǎn)住房和經(jīng)營性土地房產(chǎn)等資產(chǎn)日常管理工作職責(zé)。

　　二、招聘崗位及條件

　　(一)招聘崗位及人數(shù)

　　本次招聘計劃共5人。具體招聘崗位及要求詳見附件《江西省機關(guān)事務(wù)管理局公有用房保障中心2024年招聘編制外工作人員職位表》。

　　(二)招聘基本條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正。

　　2.具有良好的職業(yè)道德，熱愛工作，有奉獻精神，服從組織安排，既往無重大工作失誤或差錯，無因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和法規(guī)并被聘用單位辭退或解聘。

　　3.遵守社會公德、家庭美德，無任何違法犯罪記錄或行政處分。

　　4.附件表中對應(yīng)的其他崗位條件。

　　5.年齡計算截止時間：30周歲及以下指1993年7月1日(含)以后出生。

　　(三)有以下情形之一者不具備報考資格

　　1.報名時提供虛假信息的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職、黨籍、軍籍的;

　　4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　6.現(xiàn)役軍人或全日制在校學(xué)生;

　　7.個人有不良信用記錄的;

　　8.其他有不適宜相關(guān)工作情形的。

　　三、招聘程序

　　招聘信息在江西省機關(guān)事務(wù)管理局官網(wǎng)、江西人才測評中心網(wǎng)等平臺發(fā)布，并通過指定的江西人才測評中心網(wǎng)發(fā)布后續(xù)公告信息。

　　(一)報名

　　1.注冊報名?？忌稍?024年7月26日至 8月13日17:00期間，注冊、登錄江西省人才測評網(wǎng)(https://jxrcrsksta.com/)進入“江西省機關(guān)事務(wù)管理局公有用房保障中心2024年編制外工作人員招聘公告”專題報名系統(tǒng)，點擊考生由此進入報名，如實填寫個人報考信息，按崗位要求上傳資格審查所需提交的相關(guān)證明材料完成在線報名。(需上傳材料：本人身份證、崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證，教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證材料)。

　　2.資格初審。根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行網(wǎng)上資格初審。請報考人員根據(jù)要求提供材料，誠信報考。

　　3.準(zhǔn)考證打印?？忌稍?024年8月14日9:00至8月16日9:00期間登錄江西省人才測評網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

　　后續(xù)事項請隨時關(guān)注江西省人才測評網(wǎng)。

　　(二)考核

　　報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例低于(含)1：6的，以面試方式進行考核，面試成績占100%;超過1：6的，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，筆試與面試成績各占總成績的50%。先進行筆試，按照招聘崗位數(shù)的1：3入圍面試，考核結(jié)束后，根據(jù)入圍考生的總成績從高分到低分確定擬聘人員。設(shè)置面試最低分?jǐn)?shù)75分，低于75分的，不予聘用。

　　1.筆試。筆試采取閉卷考試的方式進行，時間120分鐘，根據(jù)崗位進行分類考試，主要考核人員配備崗位要求的知識水平和專業(yè)能力。

　　2.現(xiàn)場審查。資格審查貫穿公開招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)核實即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。 資格審查時間、地點：另行通知。需提交材料如下：

　　(1)報名表。在報名網(wǎng)站自行下載并打印報名表;

　　(2)本人有效二代身份證原件及復(fù)印件;

　　(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

　　(4)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證材料;

　　(5) 本人近期一寸免冠彩色正面證件照2張;

　　3.面試。實行結(jié)構(gòu)化面試，考核應(yīng)試人員的職業(yè)道德、邏輯思維能力、語言表達能力等綜合素質(zhì)。

　　(三)體檢、政審。確定入圍人選后，組織政審、體檢，體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。政審、體檢合格后確定最終聘用人員。因政審、體檢結(jié)果影響招聘或自動放棄產(chǎn)生的崗位空額，根據(jù)考核結(jié)果由高到低依次遞補。

　　四、聘用管理及福利待遇

　　(一)聘用管理

　　受聘人員統(tǒng)一簽訂勞務(wù)派遣合同，期限兩年，試用期兩個月，試用期內(nèi)考核不合格的，按照有關(guān)規(guī)定解除勞動合同。

　　(二)福利待遇

　　按照《江西省機關(guān)事務(wù)管理局勞務(wù)派遣人員管理辦法》核定工資，繳納必要的社會保險，參照在編人員享有工作餐、高溫、取暖津貼、女同志衛(wèi)生費、工會福利等待遇，參照在編人員享受國家法定節(jié)假日及其他假期。

　　(三)凡進入面試未被錄用的報考者，將作為后備人員進入儲備庫(保留三個月)，若本次招聘崗位出現(xiàn)空缺時，可按本次招聘考試最終成績從高分到低分并通過體檢政審后依次替補上崗，但面試成績須達75分以上(含75分)，面試不合格者不予錄用。

　　五、有關(guān)事項

　　本次招聘工作由第三方公司組織實施，考生如有咨詢事項，可在工作日內(nèi)(上午9:00-11:30、下午14:00-17:30)撥打以下電話咨詢：

　　1.網(wǎng)上報名咨詢：0791-86660579 、0791-86398193。

　　2.崗位咨詢：0791-86230526

　　3.本公告解釋權(quán)歸江西省機關(guān)事務(wù)管理局所有。本次招聘不舉辦任何考前培訓(xùn)班，不指定考試復(fù)習(xí)資料。

　　附件：江西省機關(guān)事務(wù)管理局公有用房保障中心2024年招聘編制外工作人員職位表.xlsx

　　江西機關(guān)事務(wù)管理局

　　2024年7月26日

　　原文標(biāo)題：江西省機關(guān)事務(wù)管理局公有用房保障中心2024年編制外工作人員招聘公告

　　文章來源：sgj.jiangxi.gov.cn/art/2024/7/26/art_28669_4964713.html

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