為進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加快推動(dòng)教育高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))、《濮陽(yáng)縣事業(yè)單位招才引智“綠色通道”實(shí)施細(xì)則》(濮縣人才辦〔2022〕3號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)為教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)48名事業(yè)全供編制工作人員。現(xiàn)公告如下：

　　一、引進(jìn)原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)考試、體檢、考察等程序，面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)。

　　二、引進(jìn)單位、崗位、數(shù)量

　　引進(jìn)單位、崗位數(shù)量及條件詳見(jiàn)《2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位信息表》(附件1)。

　　三、引進(jìn)范圍

　　1.普通高等教育博士研究生;

　　2.普通高等教育碩士研究生;

　　3.普通高等教育本科一批畢業(yè)生。

　　四、引進(jìn)條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　4.具有符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能;

　　5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具有崗位要求的其他資格條件。

　　(1)對(duì)于報(bào)考崗位要求具備相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科教師資格證書(shū)等條件，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)在報(bào)名前具備相應(yīng)資格條件;

　　(2)專(zhuān)業(yè)條件按照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》(2023年版)、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》(2022年版)執(zhí)行。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在讀的學(xué)生、試用期內(nèi)和未滿(mǎn)規(guī)定最低服務(wù)年限的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

　　2.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為，處理期未滿(mǎn)，不得參加本市內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員;

　　5.濮陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員(已提出辭職申請(qǐng)但未在人社或編制部門(mén)辦結(jié)審批手續(xù)的，視為在編)，濮陽(yáng)縣服務(wù)期內(nèi)及正在辦理入編手續(xù)的“三支一扶”人員和“特崗”教師;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　7.國(guó)家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　(三)條件說(shuō)明

　　1.年齡要求：本科生年齡在30周歲以下(1994年1月1日以后出生)、碩士研究生年齡在35周歲以下(1989年1月1日以后出生)、博士研究生年齡在40周歲以下(1984年1月1日以后出生);“年齡”表述的“××年1月1日以后出生”均包括“含”。

　　2.《崗位信息表》中“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。

　　3.2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

　　四、信息發(fā)布

　　公開(kāi)引進(jìn)信息于2024年8月13日在濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)、濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.puyangxian.gov.cn)、中共濮陽(yáng)縣委組織部網(wǎng)站(www.pyxzzb.gov.cn)等網(wǎng)站發(fā)布。濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.puyangxian.gov.cn)為本次引進(jìn)指定網(wǎng)站。

　　五、報(bào)名與資格初審

　　實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名程序包括提交報(bào)名申請(qǐng)、資格初審、查詢(xún)初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。每名應(yīng)聘人員限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名與資格初審工作由2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。

　　(一)提交報(bào)名申請(qǐng)

　　報(bào)考人員于2024年8月21日9:00至8月23日17:00期間，登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)，進(jìn)入“2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才”網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求填寫(xiě)、提交個(gè)人報(bào)考信息資料。逾期不再受理報(bào)名事宜。

　　電腦端上傳電子照片時(shí)，必須使用報(bào)名系統(tǒng)提供的專(zhuān)用照片處理工具(使用濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)最近動(dòng)態(tài)的“網(wǎng)上報(bào)名上傳照片處理工具”對(duì)照片進(jìn)行處理)對(duì)照片進(jìn)行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍(lán)或白色)背景，近期正面免冠1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節(jié)大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰，禁止縮放后使用。上傳的照片由系統(tǒng)自動(dòng)審核。

　　網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)隨機(jī)反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)，報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢(xún)報(bào)考資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和查詢(xún)成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必妥善留存。

　　(二)資格初審

　　2024年8月21日9:00至8月24日12:00，由2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名人員的相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見(jiàn)。

　　(三)查詢(xún)初審結(jié)果

　　報(bào)考人員在資格初審期間登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。對(duì)初審意見(jiàn)有異議的，應(yīng)及時(shí)與報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)聯(lián)系。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)按要求及時(shí)提交補(bǔ)充。通過(guò)資格初審的人員不能再報(bào)考其他崗位。未進(jìn)行或未通過(guò)資格初審的人員，報(bào)名期間可以改報(bào)其他崗位。8月23日17:00后，報(bào)考申請(qǐng)未通過(guò)資格初審的，不能再改報(bào)其他崗位。

　　(四)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　已通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，于2024年8月21日9:00至8月24日17:00之間登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi)，共計(jì)30元。未按要求繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

　　建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員，應(yīng)先繳筆試考務(wù)費(fèi)，報(bào)名結(jié)束一周內(nèi)本人持身份證原件及退繳筆試考務(wù)費(fèi)材料到濮陽(yáng)市人事考試院(聯(lián)系電話(huà)：0393-6665582)辦理退繳筆試考務(wù)費(fèi)手續(xù);也可將退繳筆試考務(wù)費(fèi)的材料(原件電子掃描件)發(fā)送到pysrsks02@163.com郵箱。

　　免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考人員應(yīng)提供以下材料：享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生，提供其家庭所在地的縣(區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明(原件和復(fù)印件)和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，提供其家庭所在地的縣(區(qū))農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門(mén)(原扶貧辦)出具的特困證明(原件和復(fù)印件)和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。

　　(五)打印準(zhǔn)考證

　　已確認(rèn)網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2024年8月28日9:00至8月31日上午9:30期間，登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)，下載打印本人準(zhǔn)考證(A4紙)。

　　如未及時(shí)打印或丟失準(zhǔn)考證造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。網(wǎng)上報(bào)名和打印準(zhǔn)考證時(shí)遇到相關(guān)技術(shù)問(wèn)題，請(qǐng)撥打報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)(0393-6665582)

　　相關(guān)要求：通過(guò)資格審查的人數(shù)與崗位引進(jìn)數(shù)比例不低于3:1，達(dá)到規(guī)定比例的參加筆試，達(dá)不到比例的，在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下，適當(dāng)降低開(kāi)考比例為2:1，再達(dá)不到比例的，該崗位引進(jìn)數(shù)按比例遞減直至取消引進(jìn)計(jì)劃。取消的崗位筆試考務(wù)費(fèi)退還考生。遞減、取消崗位情況在濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

　　六、考試與資格復(fù)審

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　1.筆試時(shí)間為2024年8月31日上午9:00-11:00。筆試地點(diǎn)及要求以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證)。

　　2.筆試科目。本次公開(kāi)引進(jìn)筆試科目為《教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》，滿(mǎn)分為100分。

　　3.加分政策。根據(jù)《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號(hào))等相關(guān)規(guī)定要求，享受招聘筆試加分政策的退役大學(xué)生士兵參加本次招聘，可在筆試成績(jī)加10分(退役大學(xué)生士兵已公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策)。

　　符合加分政策的報(bào)考人員于9月2日工作時(shí)間持相關(guān)材料到中共濮陽(yáng)縣委人才辦(濮陽(yáng)縣人民政府院內(nèi)一樓西)進(jìn)行加分資格審核。逾期未參加資格審核的視為放棄加分。加分人員信息在濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

　　退役大學(xué)生士兵提供材料：(1)本人有效期內(nèi)身份證原件、復(fù)印件。(2)本人入伍通知書(shū)原件、復(fù)印件。(3)本人退伍證原件、復(fù)印件。(4)本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。以上材料均需提供原件及復(fù)印件1份。經(jīng)工作人員資格復(fù)審合格后，退回材料原件，留存復(fù)印件。

　　4.筆試總成績(jī)計(jì)算：筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分。

　　5.成績(jī)查詢(xún)。筆試成績(jī)可登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)進(jìn)行查詢(xún)。筆試有作弊、缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進(jìn)入面試。

　　(二)資格復(fù)審

　　1.根據(jù)筆試總成績(jī)，按照資格復(fù)審人數(shù)和崗位數(shù)量3:1的比例從高分到低分確定資格復(fù)審人員，筆試總成績(jī)末位并列的同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。因缺考導(dǎo)致實(shí)際參加筆試人員與崗位引進(jìn)計(jì)劃比例達(dá)不到3:1的，按不低于2:1的比例組織現(xiàn)有人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審后，確認(rèn)面試人數(shù)與崗位引進(jìn)計(jì)劃比例達(dá)不到2:1的，該崗位的引進(jìn)名額按比例遞減直至取消。資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)以及相應(yīng)遞減、取消的引進(jìn)崗位在濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

　　2.資格復(fù)審由2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)引進(jìn)崗位資格條件，采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行。資格復(fù)審須考生本人參加，并攜帶以下材料：(1)筆試準(zhǔn)考證;(2)報(bào)名表(見(jiàn)附件2)一式2份;(3)本人有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件各1份;(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件各1份，教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告各1份;(5)需提供相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件各1份;(6)普通高等院校第一批次錄取的本科畢業(yè)生另附參加高考時(shí)所在省份省級(jí)教育考試機(jī)構(gòu)在線(xiàn)驗(yàn)證考生基本信息、高考成績(jī)和錄取信息的證明(如：河南省生源考生登錄河南省教育考試院官方網(wǎng)站www.haeea.cn選擇服務(wù)大廳欄，點(diǎn)擊網(wǎng)上服務(wù)，在線(xiàn)預(yù)約欄里選擇普通高招錄取批次證明，點(diǎn)擊進(jìn)入后填寫(xiě)個(gè)人基本信息開(kāi)具此證明);(7)行政事業(yè)單位在編在職人員(含已辭職但手續(xù)未辦結(jié)人員)需提供現(xiàn)工作單位及其主管部門(mén)同意報(bào)名的證明(現(xiàn)工作單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋工作單位及主管部門(mén)公章)。經(jīng)工作人員資格復(fù)審合格后，退回材料原件，留存復(fù)印件。

　　3.因資格復(fù)審達(dá)不到要求出現(xiàn)人員空缺的，依據(jù)筆試總成績(jī)從高到低順延進(jìn)行資格復(fù)審(只進(jìn)行一次)。順延人員末位成績(jī)并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，并發(fā)布面試確認(rèn)和資格復(fù)審遞補(bǔ)公告。

　　4.資格審查工作貫穿公開(kāi)引進(jìn)始終。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與擬引進(jìn)崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其引進(jìn)資格。

　　(三)面試

　　面試人員名單、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)在濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。筆試有缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試。

　　參加面試人員需攜帶筆試準(zhǔn)考證、通過(guò)資格審查的報(bào)名表和有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分為100分。面試過(guò)程中放棄的，不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。面試時(shí)，如有缺考人員造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位面試人員的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。面試全程錄像，整場(chǎng)面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

　　(四)考試總成績(jī)

　　個(gè)人總成績(jī)。個(gè)人總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試總成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(四舍五入)。

　　以考試總成績(jī)從高分到低分的順序排序，按1:1的比例確定體檢人員名單。末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按照筆試成績(jī)高低確定名次;筆試成績(jī)也相同的，需要同日加試一場(chǎng)面試，名次按加試的面試成績(jī)排序。

　　七、體檢、考察

　　(一)體檢

　　1.面試結(jié)束后，依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢人選。體檢人員名單、總成績(jī)及有關(guān)要求，在濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。因放棄體檢或體檢出現(xiàn)不合格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　2.體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》進(jìn)行，費(fèi)用由考生自理。因孕期等特殊原因不能完成所有體檢項(xiàng)目的，本人提交醫(yī)院孕期證明等材料可申請(qǐng)延期體檢。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)果公布7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　(二)考察

　　1.體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察工作由主管部門(mén)或用人單位按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

　　2.考察內(nèi)容主要是擬聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)及違法違紀(jì)、廉潔自律情況等。考察方式主要是個(gè)別談話(huà)、實(shí)地查看、查閱資料(包括本人檔案)、與考察對(duì)象面談等。

　　3.考察期間不能按時(shí)提供人事檔案和相關(guān)手續(xù)材料的，視為自愿放棄。考察階段因考察不合格或自愿放棄出現(xiàn)引進(jìn)崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

　　八、公示、聘用

　　(一)公示

　　用人單位或主管部門(mén)根據(jù)考試、體檢、考察情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由事業(yè)單位主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　(二)聘用

　　擬聘人員與用人單位簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同》，

　　實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。聘用人員在聘用單位最低服務(wù)期為三年(含試用期)。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到通知20日內(nèi))不報(bào)到的，視為放棄聘用資格。

　　九、其它事項(xiàng)

　　(一)本次引進(jìn)在2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下進(jìn)行。

　　(二)《2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才公告》及相關(guān)信息在引進(jìn)指定網(wǎng)站發(fā)布，不再采取其他方式通知每位報(bào)考人員。

　　(三)報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀引進(jìn)公告，按照公告的內(nèi)容、規(guī)定和程序報(bào)考。未按時(shí)、按要求參加各引進(jìn)環(huán)節(jié)產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

　　(四)為確保引進(jìn)工作公平、公正，相關(guān)人員要嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避等紀(jì)律，整個(gè)引進(jìn)過(guò)程主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督和社會(huì)各界監(jiān)督。

　　未盡事宜按照國(guó)家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，本次公開(kāi)引進(jìn)由2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢(xún)電話(huà)：濮陽(yáng)縣委組織部 0393-3339172

　　濮陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局0393-3329598

　　報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：濮陽(yáng)縣教育局 0393-3221508

　　報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)：濮陽(yáng)市人事考試院0393-6665582

　　監(jiān)督電話(huà)：濮陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組0393-3316002

　　2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)

　　高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2024年8月13日

　　附件1.2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才崗位信息表.docx

　　附件2.2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才報(bào)名表.docx

　　原文標(biāo)題：2024年濮陽(yáng)縣教育系統(tǒng)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才公告-要聞動(dòng)態(tài)-濮陽(yáng)縣要聞-濮陽(yáng)縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站

　　文章來(lái)源：www.puyangxian.gov.cn/document/detail/id/14962

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