根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào))等文件精神，結(jié)合實(shí)際需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分工作人員，具體公告如下：

　　一、招聘職位、人數(shù)

　　北京市檢察官學(xué)院設(shè)置2個(gè)職位，共招聘工作人員2名。

　　職位具體情況詳見(jiàn)《北京市檢察機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位2024年下半年公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)基本要求

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守憲法和法律;

　　2.具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，具備正常履職的身體條件;

　　3.報(bào)考人員須為列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向、委培)的普通高等學(xué)校畢業(yè)生;

　　4.符合所報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等具體條件(詳見(jiàn)附件1內(nèi)容)。

　　(二)其他要求

　　因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得報(bào)考。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　三、招考工作程序

　　(一)報(bào)名和資格審核

　　此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員應(yīng)在2024年8月28日9:00至8月30日17:00期間登錄北京市人民檢察院官網(wǎng)(網(wǎng)址：https://www.bjjc.gov.cn/)，進(jìn)入“公開(kāi)招聘系統(tǒng)”，實(shí)名注冊(cè)報(bào)名賬號(hào)、填寫(xiě)報(bào)名表、上傳下列材料的圖片(格式為jpg、png或jpeg)：

　　1.身份證(正反面);

　　2.戶口簿首頁(yè)和本人頁(yè);

　　3.學(xué)校就業(yè)主管部門(mén)蓋章的就業(yè)推薦表(崗位要求為應(yīng)屆畢業(yè)生的提供);

　　4.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及相應(yīng)的資格資質(zhì)證書(shū);

　　5.個(gè)人簡(jiǎn)歷。

　　(二)筆試

　　筆試時(shí)間：2024年9月21日(周六)9:00至11:30

　　筆試地點(diǎn)：由招聘單位以電話、短信或電子郵件形式通知。

　　筆試內(nèi)容：參照《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》(可登錄北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試服務(wù)頻道知識(shí)園地欄目下載)。

　　筆試形式：采用主客觀相結(jié)合的形式，考生須在專(zhuān)用答題卡上作答。

　　筆試成績(jī)統(tǒng)一在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公布，個(gè)人可通過(guò)登錄報(bào)名賬號(hào)查詢(xún)筆試成績(jī)。

　　(三)面試

　　筆試結(jié)束后，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，按照成績(jī)由高到低的順序并以實(shí)際招聘人數(shù)1：5的比例確定面試名單。未達(dá)到1:5比例的，按成績(jī)不低于筆試合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

　　面試成績(jī)采用百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　面試成績(jī)統(tǒng)一在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公布，考生可通過(guò)登錄報(bào)名賬號(hào)查詢(xún)面試成績(jī)。

　　面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的50%，由招聘單位公布總成績(jī)，并按總成績(jī)從高到低的順序等額確定進(jìn)入體檢考察人員名單。

　　(四)體檢、心理測(cè)試、考察、公示

　　體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。心理測(cè)試結(jié)果作為確定擬聘用人選的重要參考。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。綜合應(yīng)聘人員的考試、體檢、心理測(cè)試、考察等情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示一經(jīng)開(kāi)始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　四、注意事項(xiàng)

　　(一)因考生報(bào)名信息不全、不準(zhǔn)確，導(dǎo)致無(wú)法進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，后果由考生負(fù)責(zé)。

　　(二)資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘人員的相應(yīng)資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。

　　(三)考生應(yīng)保證手機(jī)、電子郵箱等通訊工具暢通，及時(shí)查閱相關(guān)通知，因考生自己原因未能參加下一步招聘程序的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

　　(四)公示前因考生放棄或體檢考察等不合格出現(xiàn)職位空缺的，從成績(jī)合格人員中，按照成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(五)出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格：體檢或考察不符合要求或未能按照時(shí)限及要求完成的;擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;擬聘人選放棄聘用的;未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的;導(dǎo)致擬聘職位空缺的其他情形。

　　五、特別提示

　　本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的有關(guān)考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)，請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　咨詢(xún)電話：010-58762955;

　　監(jiān)督電話：010-58762909。

　　北京市人民檢察院

　　2024年8月21日

　　附件:

　　1.北京市檢察機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位2024年下半年公開(kāi)招聘工作人員職位表

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