2024年洛陽(yáng)伊川縣下半年公益性崗位招聘78人公告

2024-10-10 20:22 | 微信公眾號(hào) | 責(zé)編：華圖在線點(diǎn)擊收藏

2024年洛陽(yáng)伊川縣下半年公益性崗位招聘78人公告

為貫徹落實(shí)就業(yè)援助政策，有效促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，搭建供需雙方對(duì)接平臺(tái)，根據(jù)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳河南省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)河南省公益性崗位管理辦法的通知》（豫人社辦〔2020〕23號(hào)）、《洛陽(yáng)市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》（洛人社〔2020〕25號(hào)）、《洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位管理工作的通知》（洛人社〔2023〕59號(hào)）文件精神，現(xiàn)將伊川縣2024年下半年城鎮(zhèn)公益性崗位招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象

本次公益性崗位的安置對(duì)象為在國(guó)家法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿并符合下列條件之一的就業(yè)困難人員，主要包括：

1.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

2.距法定退休年齡10年以內(nèi)的登記失業(yè)人員；

3.登記失業(yè)半年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員；

4.正在享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的家庭、當(dāng)年經(jīng)縣級(jí)以上總工會(huì)認(rèn)定的城鎮(zhèn)特困職工家庭、殘疾人家庭、農(nóng)村建檔立卡貧困戶等家庭中畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生（含技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生）、在校期間曾享受助學(xué)貸款的畢業(yè)兩年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生；

5.就業(yè)困難的被征地農(nóng)民；

6.失業(yè)的殘疾人、城鎮(zhèn)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、縣級(jí)以上勞動(dòng)模范、軍烈屬和需要撫養(yǎng)未成年人的單親家庭成員。

注意：符合以上條件的登記失業(yè)人員，在參加面試前，需持本人身份證及相關(guān)證明材料前往本人常住地街道、(鄉(xiāng))鎮(zhèn)人力資源社會(huì)保障基層服務(wù)平臺(tái)提前進(jìn)行“就業(yè)困難人員”資格認(rèn)證，以免耽誤本人參加招聘時(shí)的資格審查。

二、招聘單位及人數(shù)

本次招聘共開(kāi)發(fā)78個(gè)公益性崗位，主要從事基層社會(huì)保障公共服務(wù)、工勤、教輔服務(wù)等崗位（招聘詳情見(jiàn)附件1）。

三、招聘程序

公開(kāi)招聘。招聘遵從個(gè)人自愿，按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同的程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間：2024年10 月11日—10月16日工作日時(shí)間，上午8：30-12:00，下午14：30-18:00。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：伊川縣人力資源市場(chǎng)一樓（伊川縣新城大道與酒城路交叉口西北角）。

（三）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，與資格審查同時(shí)進(jìn)行。報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證原件及復(fù)印件、公益性崗位報(bào)名登記表（見(jiàn)附件2）。

（四）面試：通過(guò)資格審查的人員由人社局及用人單位聯(lián)合組織面試。面試地點(diǎn)在伊川縣人力資源市場(chǎng)一樓，面試時(shí)間為10月17日上午8:30，逾期未參加面試者視為自動(dòng)放棄。

（五）簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同：確定擬聘用人員后，在“伊川縣人力資源和社會(huì)保障局”公眾號(hào)公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后辦理相關(guān)手續(xù)簽訂勞動(dòng)合同及個(gè)人承諾書(shū)。

注意：擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并服從用人單位統(tǒng)一安排，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格，并不再作為公益性崗位安置對(duì)象。

四、工作待遇和期限

（一）用工形式。公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)開(kāi)發(fā)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)管理”的工作機(jī)制，由用人單位對(duì)使用的公益性崗位人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、管理、考核等。

（二）安置期限。公益性崗位勞動(dòng)合同期限，除對(duì)距法定退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休年齡外，其余人員合同期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

（三）工作待遇。用人單位與公益性崗位從業(yè)人員簽訂《公益性崗位勞動(dòng)合同》，按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定建立勞動(dòng)關(guān)系、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、發(fā)放工資待遇。

五、其他事項(xiàng)

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，招聘過(guò)程中如有對(duì)申報(bào)資料故意隱瞞、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其上崗資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

咨詢電話：69368908

2024年下半年伊川縣就業(yè)困難人員公益性崗位招聘計(jì)劃.docx

伊川縣就業(yè)困難人員公益性崗位報(bào)名表.docx

2024年10月10日

　　文章來(lái)源：mp.weixin.qq.com/s/vW7vxpc7LokAHaEo8_LWcQ

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