八、體檢

　　按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。若某崗位出現(xiàn)并列，則確定筆試專業(yè)知識成績高的為體檢對象，若筆試成績并列則再確定以試崗考核成績高的為體檢對象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）進行體檢。體檢費用由考生自行承擔(dān)。若體檢有不合格的或自愿放棄體檢的，則按該崗位考生總成績高低順序依次遞補。

　　九、政審

　　體檢合格者，由區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)人社局會同用人單位對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)成績以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行考核，政審合格者確定為擬聘用人員。政審不合格者或中途放棄者，其缺額根據(jù)該崗位考生考試總成績由高分到低分依次遞補。

　　十、公示

　　擬聘人員由區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)人社局進行公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員的準(zhǔn)考證號、姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、擬聘崗位等，并公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期限為7天。

　　十一、聘用

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員由用人單位與受聘人員按照重慶市人民政府《關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法的通知》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和重慶市人社局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)＜事業(yè)單位聘用合同（范本）＞的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）文件規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》。聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，正式聘任；考核不合格者，取消聘用資格。聘用人員待遇按照重慶市關(guān)于事業(yè)單位工資、福利的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　未在規(guī)定時限內(nèi)取得相應(yīng)畢業(yè)證書和相應(yīng)學(xué)位證書的，按本《簡章》規(guī)定取消聘用資格。

　　附件：

　　1.2011年九龍坡區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位招聘工作人員計劃表

　　2.2011年九龍坡區(qū)事業(yè)單位公開招聘實用人才崗位設(shè)置一覽表

　　3.2011年九龍坡區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報名登記表

　　4.2011年九龍坡區(qū)公開招聘事業(yè)單位實用人才（中小學(xué)校校醫(yī)）報名登記表

　　重慶市九龍坡區(qū)衛(wèi)生局

　　重慶市九龍坡區(qū)人力資源和社會保障局

　　二○一一年十月三十日