四、招聘程序和方法

　　本次招聘工作由云陽縣人力社保局牽頭，會同相關部門共同組織實施，按照公開招聘信息、報名、筆試、面試（專業(yè)測試）、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

　　（一）公開招聘信息

　　本《簡章》在重慶市人力資源和社會保障局網、云陽縣人民政府公眾信息網（點擊政府信息→部門信息公開→人力社保局→公告通知）上予以公開發(fā)布。

　　（二）報名

　　1、報名時間：2011年11 月28 日至12月1日，上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。

　　2、報名地點：云陽縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理科（云陽縣四大家辦公大樓原人事局605室），聯系人：溫向力、黃琴，聯系電話：023—55129700。

　　3、報名手續(xù)及資格審查：報考者只能選擇一個崗位報名，在報考同一崗位的人員內競爭。報考者按崗位所列條件持本人畢業(yè)證、學位證、身份證或戶口簿、從業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證等原件且同時提供復印件各1份，近期1寸同底免冠照片2張（黑白、彩色均可）報名。云陽縣外在編在職的機關、事業(yè)單位工作人員，還須持所在單位及其主管部門同意報考的證明。

　　報考人員經資格初審合格后，填寫《報名登記表》，并按規(guī)定繳納考務費。因考生自身原因不能參加考試的，考務費不予退還。

　　本次招聘只采用現場報名方式，不接受電話報名、傳真報名和網上報名。本人不能到現場報名的可委托他人報名。委托他人報名者需出示委托書及被委托人身份證原件及復印件。

　　4、領取《準考證》：考生憑身份證或繳費收據原件于2011年12月16日（上午8:30-12:00、下午2:00-5:30）在報名處領取《準考證》。

　?。ㄈ┛荚?/p>

　　報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）文化服務中心、彭詠梧紀念館、縣文化館和云陽報編輯委員會等事業(yè)單位的考生先專業(yè)測試，后筆試（不再參加面試）；報考其他事業(yè)單位的考生先筆試，后面試。

　　1、專業(yè)測試。專業(yè)測試分別采取才藝展示、新聞圖片及電子報編輯實作方式進行。專業(yè)測試滿分100分，成績當場公布，并根據招聘崗位類別名額，按專業(yè)測試成績從高分到低分1:2的比例確定筆試人選(筆試人選若最后一名出現并列時，則同時進入筆試)。

　　2、筆試。采取閉卷方式進行。擬招聘崗位名額與實際報名人數須達到1:2的比例方可開考；未達到該比例的(除特殊緊缺崗位外)，取消或相應遞減招聘崗位名額至規(guī)定比例。

　　筆試內容包括公共科目和專業(yè)科目，每科分值為100分。公共科目為《綜合基礎知識》，專業(yè)科目為《管理基礎知識》。

　　《綜合基礎知識》和《管理基礎知識》為重慶市事業(yè)單位招聘工作人員考試復習資料，可在報名點自愿購買。

　　筆試時間暫定2011年12月17日（星期六），具體時間、地點及考務事項詳見《準考證》。

　　筆試成績=公共科目成績×50%＋專業(yè)科目成績×50%

　　3、面試。面試依據同一崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。面試人選最后一名若出現并列時，則同時進入面試。同一招聘崗位人數10人及以上的面試人選按1:1.5的比例確定， 10人以下的面試人選按1:2的比例確定。若面試人選未達到規(guī)定比例的（除特殊緊缺崗位外），相應遞減招聘名額。特殊緊缺崗位，達不到面試比例但形成競爭的，則該崗位所有考生均進入面試；達不到面試比例且無法遞減的，可不受該比例限制。

　　面試采取結構化方式（其中縣環(huán)境監(jiān)測站采取實作方式）。面試滿分100分，面試成績當場公布。若同一崗位只有1名考生面試，或因考生放棄面試而未形成競爭的，則該崗位考生面試成績需達到該面試組當天所有考生的平均成績，才能確定為體檢人選。

　　結構化面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下的，應寫出書面報告，報縣人力資源和社會保障局備案。

　　4、專業(yè)測試、面試工作由云陽縣人力社保局會同相關部門共同組織實施。

　　專業(yè)測試、面試的具體時間、地點另行通知。凡未按通知規(guī)定時間、地點到達專業(yè)測試、面試候考室的考生，視為自愿放棄資格。參加專業(yè)測試、面試的考生按規(guī)定繳納考務費。