1、如果你的一位同事向直接領導提出了一個合理的可以提高效率的建議，沒有被接受，他又直接向上一級領導建議以期得到采納。你對這位同事的做法怎么看?如果是你會怎么做?

　　答：我想既然在一個單位工作,就是有層級,有計劃的,該向誰反映什么問題,應該有一個比較明確的標準。作為行政機關，一般都是應該先向自己的直接領導反映問題,提出建議。除非有明確規(guī)定應該向更高一級領導反映問題。我不贊同同事這種越級反映問題的做法,如果是我,我會先反思自己的建議是否真如我自己想的那樣合理和可行，直接領導既然沒有接受我的建議，肯定有他的原因和理由，有時自己看自己的問題是有片面性和局限性的，這就是人們常說的當事者迷，所以我最重要的是再和我的直接領導溝通,找出他不接受的理由和原因，如果他的理由充分，那么我會接受他的意見，暫時放置建議，如果他理由不充分或根本沒有理由，那么我會從我黨的事業(yè)，從國家和人民的利益出發(fā)，按公務員的有關規(guī)定按組織程序反映問題。

　　2、如果讓您組織一個新聞發(fā)布會，您怎么辦?

　　答：(1)進行調研、策劃;(2)安排參會人員;(3)布置會場;(4)做好會議的議程;(5)妥善處理后續(xù)工作。

　　3、如何組織一次獻血?

　　答：1、首先做好宣傳工作，希望大家踴躍報名參加;2、組織安排報名時間地點　和獻血時間地點，并和醫(yī)院方便聯(lián)系好;3、帶領大家去獻血，對整個程序做合理安排;4、獻血完畢可以向領導申請　發(fā)一些紀念品;5總結經(jīng)驗

　　4、單位安排你負責一次外出活動，而另一位協(xié)作的同事與你有矛盾，你怎樣處理?

　　答：1、江澤民同志在參加國家大型集會活動時，總喜歡領著大家唱一首歌叫《團結就是力量》。一個國家、一個民族需要團結，一個單位、一個團體同樣離不開團結。團結出戰(zhàn)斗力，團結出生產力。2、我和同事外出活動，必須以工作為重，以大局為重，注意講求團結，人與人之間有點矛盾是正常的。外出之前，領導會把工作的性質、任務、目的交代清楚。3、領導讓我來負責這次活動，我想這位同事也一定能正確認識和看待。4、在工作中，我應學習藺相如的高風亮節(jié)，從嚴要求自己，時時考慮工作，事事出于公心，處處注意化解矛盾，化大為小，化干戈為玉帛，爭取做到求大同、存小異，精誠團結，同舟共濟，圓滿完成領導交辦的任務。5、為了圓滿完成這次處出任務，不致產生新的矛盾，我應該在活動一開始就對這次活動進行詳細分工，明確各自職責，活動中對他多尊重，工作中多溝通，生活中多照顧。

　　5、如何組織去某開發(fā)區(qū)學習參觀?

　　答：將本次組織活動分為準備階段、進行階段、結束階段。一、準備階段。1、明確本次參觀學習的目的、意義;2、確定參觀學習的時間、參加的部門和人員，并電話或以文件形式通知到人，傳達目的、意義;3、做好本次參觀學習活動的預算工作，如交通費用，參觀學習期間的食宿標準等，并將預算呈報與領導審批;4、向有關交通部門、賓館訂票訂房。二、進行階段。1、參觀學習期間，要組織本次參觀的人員努力學習開發(fā)區(qū)的經(jīng)驗，遇到不明白的地方，要謙虛求教，并將學來的經(jīng)驗和感想記錄下來;2、參觀期間，可以在晚上組織幾次簡短的交流會，就當天的發(fā)現(xiàn)進行總結交流;3、在開發(fā)區(qū)要樹立本單位文明的形象，做到有理、有利、有節(jié)、謙虛、謹慎;4、結束參觀時，向開發(fā)區(qū)的有關人員表示感謝;三、結束階段。1、組織會議，進行本次參觀學習總結，將經(jīng)驗、建議和有關事務形成報告呈報領導審閱。

　　6、畢業(yè)幾年后，有同學提議由你來牽頭組織一次“校友聯(lián)誼會”。你準備怎么做?

　　答：我準備將這次組織工作分為三個階段：一、會前準備：1、聯(lián)系在本市的有一定組織策劃能力的校友，成立校友聯(lián)誼策劃小組，2、召集小組成員聚會，進行工作分工，成立聯(lián)絡組(負責聯(lián)系和通知校友及老師)，會務組(負責會議當天的接待工作)，后勤組(負責聯(lián)系會場及吃住安排)，預算組(負責募集資金并合理安排預算)，做好聯(lián)誼會流程安排(要開展的活動)，二、會議中：選好聯(lián)誼會主持人，并安排好老師或領導講話和校友代表講話，根據(jù)定好的議程開展活動，三、會議后：整理校友聯(lián)系方式，打印成冊，寄給校友和老師。