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公務(wù)員考試材料題透視與分析之題型概述
2012-01-24 16:35  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊: 載入中...

  材料題透視與分析之題型概述

  在2011年國考面試中,材料套題首次得到了大范圍采用。之后,2011年的安徽省考面試、上海市公考面試以及黑龍江省考面試中,都采用了材料題這種命題形式進(jìn)行考查。

  此外,浙江、江蘇、福建、湖南等地的結(jié)構(gòu)化面試中,也都選取過材料題作為其面試形式。到目前為止,這種面試題型在很多省份得到了廣泛地采用。隨著公務(wù)員面試靈活出題的趨勢,未來的結(jié)構(gòu)化面試也可能用材料題的形式來呈現(xiàn)。

  1、材料題題型類別

  (1)材料套題

  材料套題是指考生先閱讀材料后答題。

  在尚未接觸試題的情況下,考生會(huì)先在“材料閱讀室”閱讀工作人員提供的材料,大概千字左右,閱讀時(shí)有相應(yīng)的時(shí)間限制和具體的閱讀要求。

  考生讀完材料后,再到考場進(jìn)行答題??脊贂?huì)以剛才閱讀的材料為依托,提出一系列問題,要求考生現(xiàn)場作答。

  (2)材料單題

  材料單題是指一套結(jié)構(gòu)化試題中僅有個(gè)別題目為材料題,這些材料需要現(xiàn)場閱讀,之后現(xiàn)場作答。在這種情況下,給定的材料篇幅相對(duì)較短。

  2.材料題測評(píng)要素

  我們之前說過,材料題考查的仍然是傳統(tǒng)的五類題型,因此,與傳統(tǒng)題型的測評(píng)要素是基本一致的。此外,還能夠考查考生閱讀、理解、分析、解決問題的能力,減少考生答題的盲目性和面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的主觀隨意性。

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