廣州市教育信息中心（電教館）2010年公開招聘人員公告
廣州市教育信息中心(電化教育館)是廣州市教育局屬下的教育事業(yè)單位,主要職能為：具體組織實施全市教育信息化建設規(guī)劃和方案；負責我市教育科研網的建設和管理；負責教育局機關局域網和辦公自動化的建設和管理；指導全市中小學校、幼兒園開展網絡信息技術建設和網絡技術培訓工作；指導區(qū)、縣級市和各級各類學校開展教育信息化的科研推廣應用等的工作。
廣州市教育信息中心(電化教育館)自成立以來曾獲國家、省市級的多項獎勵，現(xiàn)因事業(yè)發(fā)展需要，特向社會公開招聘網絡管理人員。
一、擬聘的崗位、專業(yè)、人數(shù)與應聘人員必須具備的資格條件：
|
崗位 |
招聘人數(shù) |
資格及條件 |
|
網站編輯及信息發(fā)布員 |
1 |
①、新聞專業(yè)畢業(yè)；②、大學本科或以上學歷；③、獲得學士或以上學位；④、1年以上相關工作經歷，具有新聞信息采寫和編輯的實踐工作經驗，具有較好的文字校對能力，掌握網上信息的編輯、整理及發(fā)布技巧，熟悉政務公開、對外宣傳工作；⑤、有編輯初級或以上職稱者優(yōu)先；
⑥、年齡30周歲以下。 |
|
聲像資料
管理員 |
1 |
①、計算機相關專業(yè)畢業(yè)；②、大學本科或以上學歷；③、2年以上相關工作經驗，掌握電視編輯及攝影技術，熟悉非線性編輯系統(tǒng)及資料管理數(shù)據(jù)庫的操作，能熟練進行課堂錄像的編輯、制作及聲像檔案的管理；④、有編輯初級或以上職稱者優(yōu)先；⑤、年齡30周歲以下。 |
注：1、應聘人員需同時具備穗人發(fā)[2005]131號文所規(guī)定的基本條件,非本市戶口人員需符合穗府[2003]72號文規(guī)定的廣州市人口準入基本條件。
2、廣州市屬（含區(qū)、縣級市屬）公辦學校在編人員應聘需有所在單位同意報考證明。
二、應聘程序
（一）報名
1、報名時間：6月2日至6月4日
2、報名程序：
網上報名：應聘者填寫下列報名表格并將本人簡歷（附照片）、身份證及有關證書證明材料的電子版在報名時間內發(fā)到郵箱lutwen@163.com或將紙質材料以特快專遞形式寄送到本單位，地址∶廣州市文德北路81號之一廣州市教育信息中心人事室（五樓），郵編510030，聯(lián)系人∶陸老師聯(lián)系電話∶83377231。收到報名表經初審符合報名條件者,本單位將回郵發(fā)出筆試準考通知書?？荚嚽耙惶彀l(fā)準考證（應聘者于6月9日下午2：30至5∶00時到廣州市文德北路81號之一廣州市教育信息中心人事室領取）,參加筆試者在領取準考證時，需遞交本人簡歷（貼照片）、身份證及有關證書證明材料復印件并出示原件以驗證。
廣州市教育信息中心（電教館）公開招聘報名表
|
姓名 |
|
性別 |
|
出生年月 |
|
|
學歷 |
|
學位 |
|
身份證號 |
|
|
最后學歷畢業(yè)的院校 |
|
專業(yè) |
|
|
應聘崗位 |
|
聯(lián)系電話 |
|
|
郵箱 |
|
|
聯(lián)系地址 |
|
（二）考試（包括筆試和面試）
1、考試時間∶
（1）筆試∶6月10日上午9∶00-10∶30
（2）操作:6月11日上午9∶00-11∶00
（3）面談∶6月11日下午14∶30-17∶20
2、考試地點：廣州市文德北路81號之一廣州市教育信息中心(廣州市電化教育館）
3、考試的范圍∶考試包括筆試和面試。
（1）應聘網站編輯及信息發(fā)布員崗位：考試內容為計算機基礎知識、電子文檔編輯技術、公文寫作；
（2）應聘聲像資料管理員崗位：考試內容為電視制作系統(tǒng)基礎知識，攝影攝像編輯技術，數(shù)據(jù)庫操作知識，聲像檔案管理基礎。
4、考試成績計算方法：
（1）筆試成績采用百分制，合格成績?yōu)?0分，筆試成績不帶入面試。
（2）面試對象人數(shù)按招聘專業(yè)崗位數(shù)1:3計算，依筆試成績高低順序確定面試對象名單。
（3）面試成績采用百分制，合格成績?yōu)?0分。
（4）面試包括面談和實際操作，面談和實際操作的成績均采用百分制。面談與實際操作成績分別占面試總成績的40％和60％。
（5）最終成績計算方法：以面試成績的高低順序確定擬聘人員名單。
5、考試成績公布的時間和方式：筆試成績在筆試結束后10個工作日內在本中心網站上公布，參加面試人員名單在筆試結束后20個工作日內在本中心網上公布，面試成績當場公布。
（三）體檢
在面試總成績合格的應聘人員中，依成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢參照國家公務員錄用的體檢標準，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢費用應聘者與用人單位各負責一半，如需復檢，復檢費用由應聘者自付。
（四）考核
對體檢合格的應聘人員進行考核，主要包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績等。如遇考生體檢或考核不合格，招聘單位可按面試成績高低順序依次遞補人選。如發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假,即取消其考試或聘用資格。
三、聘用人員名單的公布方式、咨詢電話、舉報或投訴電話：
1、聘用人員名單的公布方式：在廣州市人事網、廣州市教育局網和廣州市教育信息中心（電教館）網上發(fā)布擬聘人員公示。
2、咨詢電話：020-83377231、020-83192154，聯(lián)系人：陸老師、羅老師。
3、投訴或舉報電話：020-83189616，聯(lián)系人：張老師。
四、公告最終解釋權在本單位。
廣州市教育信息中心（電教館）
二〇一〇年五月十八日
