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筆試公共科目為行政職業(yè)能力測驗、申論兩科，各科滿分均為100分。
行政職業(yè)能力測驗主要測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，主要包括言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等內容。申論主要通過應試者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查應試者解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力和文字表達能力。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班?？荚嚪秶鷧⒖肌逗幽鲜?010年統(tǒng)一考試錄用公務員公共科目考試大綱》。
筆試考點分別設在鄭州和有關省轄市政府所在地，縣（市、區(qū)）不設考點。
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。2010年9月18日上午測試行政職業(yè)能力測驗，下午測試申論。
筆試成績?yōu)樾姓殬I(yè)能力測驗成績×50%+申論成績×50%。
（二）面試
根據(jù)筆試成績，按擬錄用職位1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M入面試。
面試主要采取結構化面試的方式進行，滿分100分。經(jīng)批準也可采取無領導小組討論、情景模擬、文件筐作業(yè)、演講等方式進行面試。
應試者應在面試前持本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證等（留學回國人員持本人有效身份證、我國駐外使（領）館教育（文化）處（組）出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等）證書原件到有關省轄市委組織部、市人力資源社會保障局、市公務員局和省直單位進行面試確認。應試者是在職人員的，還須提供所在單位同意報考的證明；應試者是我省招募的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃、志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關的，還須提交相應的服務證書。面試確認時，發(fā)現(xiàn)應試者有關材料主要信息不實的，將取消其參加面試的資格。
面試確認的時間、地點由有關省轄市委組織部、市人力資源社會保障局、市公務員局和省直單位確定并通知應試者。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。省以下垂直管理系統(tǒng)的面試確認工作由各省局統(tǒng)一安排。
根據(jù)職位需要，有關省轄市委組織部、市人力資源社會保障局、市公務員局和省直單位可采取相應的測評辦法測試專業(yè)知識或實際操作技能，滿分100分。采取相應的測評辦法測試專業(yè)知識或實際操作技能的面試成績?yōu)榻Y構化面試成績×60%+專業(yè)知識測試成績或實際操作技能測試成績×40%。
實際參加面試的應試者人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例的，應組織現(xiàn)有人員面試，應試者面試成績須達到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。
（三）考試總成績=筆試成績+面試成績。
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