五、體檢和考核

　　體檢人選根據(jù)筆試、面試折算后的總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢工作由招考工作主管部門統(tǒng)一組織。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。因體檢不合格出現(xiàn)名額空缺，從參加該崗位面試的人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　體檢合格人員直接進(jìn)入考核?？己说闹饕獌?nèi)容應(yīng)包括考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考核不合格出現(xiàn)缺額，從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、公示和錄取

　　對(duì)考核合格人員集中在黃岡人事信息網(wǎng)上向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7天，接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)擬聘人員確有不能聘用問(wèn)題的，取消錄取資格，確因工作需要遞補(bǔ)的，從參加該崗位面試的人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議者，辦理崗位聘用認(rèn)定手續(xù)，享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)待遇。

　　七、其它事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┱麄€(gè)考試工作，包括筆試（出卷、考試、閱卷、登分）、面試、體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)都將按照公開(kāi)、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則進(jìn)行，并有市委紀(jì)委、監(jiān)察局派人進(jìn)行監(jiān)督。

　?。ǘ┙處熧Y格認(rèn)定條件。有教師資格證的以教師資格證為準(zhǔn)，沒(méi)有取得教師資格證的須取得所申請(qǐng)資格學(xué)段及以上教育學(xué)、心理學(xué)考試合格證，普通話等級(jí)證（語(yǔ)文教師和幼兒教師二級(jí)甲等及以上，其他二級(jí)乙等及以上）。

　　政策咨詢電話：0713—8128633，8128632；

　　報(bào)名咨詢電話：027—87710491、87325035，0713—8355561；

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0713—8128609。

　　（未盡事宜另行公告）

　　附件：

　　1、《2011年黃岡市直單位公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》

　　2、《黃岡市事業(yè)單位工作人員招考政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》

　　中共黃岡市委組織部    黃岡市人力資源和社會(huì)保障局

　　二〇一一年四月十一日