根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)部門關(guān)于做好2012年高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知，我縣2012年招募高校畢業(yè)生“三支一扶”到農(nóng)村基層服務(wù)的實(shí)施工作從即日起開(kāi)始啟動(dòng)，現(xiàn)就招募事項(xiàng)公告如下：

　　一、做好“三支一扶”招募工作的重要意義

　　抓好“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)和服務(wù)，是落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策、全方位促進(jìn)就業(yè)的重要內(nèi)容，是解決農(nóng)村基層人才 匱乏、加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè)的重要途徑，也是服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要舉措。充分體現(xiàn)了省中央、國(guó)務(wù)院和各級(jí)黨委、政府及有關(guān)部門對(duì)高校畢業(yè) 生就業(yè)工作的重視和關(guān)懷。

　　二、我縣2012年招募工作的相關(guān)事項(xiàng)

　　1、總體時(shí)間進(jìn)度。招募工作從5月30日開(kāi)始至8月31日結(jié)束。

　　2、招募計(jì)劃。市下達(dá)我縣2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”招募計(jì)劃5名，經(jīng)研究，5個(gè)計(jì)劃指標(biāo)全部用于水利系統(tǒng)支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利建設(shè)，其中水利工程崗位3名，地質(zhì)勘察崗位1名，工程測(cè)量崗位1名。服務(wù)期為兩年。

　　3、招募原則。招募工作按照公開(kāi)考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則，堅(jiān)持做到條件公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，確保招募質(zhì)量。

　　4、招募條件。2012年我縣招募崗位是支農(nóng)，招募對(duì)象為婁底籍生源的全國(guó)普通高等教育全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷的上屆和應(yīng)屆畢業(yè)生，并具備以下基本條件：

　　(1)、政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;

　　(2)、具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派;

　　(3)、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，具有與計(jì)劃招募的崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí);

　　(4)、自愿為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)做貢獻(xiàn);

　　(5)、身體健康，符合國(guó)家關(guān)于高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃健康狀況要求。

　　三、招募程序和時(shí)間安排

　　1、報(bào)名。從6月15日開(kāi)始，至6月18日結(jié)束。按照公布的招募條件和擬報(bào)崗位的資格條件及專業(yè)要求報(bào)名。符合條件的高校畢業(yè)生持身份證(或戶口)和 全國(guó)普通高校?？萍耙陨袭厴I(yè)證書原件(復(fù)印件)及三張近期1寸免冠相片到縣人力資源和社會(huì)保障局人才開(kāi)發(fā)與人力資源市場(chǎng)管理股報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào) 名表信息，如所填信息與崗位要求不符或填報(bào)虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或派遣資格。

　　2、筆試。6月30日前。由市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室組織進(jìn)行筆試，內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。

　　3、面試。7月10日前。面試人選根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分按崗位招募計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定。達(dá)不到這一比例又沒(méi)有遞補(bǔ)對(duì)象的，其面試成績(jī)60分 以上(含60分)方可作為體檢對(duì)象。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。面試評(píng)委7—9名。考生的綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%和面試成績(jī)占50%的比例合成(折 算后的綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))

　　4、體檢。7月15日前。根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招募崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象(綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定)。如有 體檢不合格的，則從報(bào)考同一崗位參加了面試的考生中按考生綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。體檢合格后遞補(bǔ)為考核對(duì)象。