一、招聘對象

　　面向社會公開招聘，凡符合崗位報考資格者不分地域均可報考。

　　二、報考基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守憲法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　?。ㄋ模┚哂新男袓徫宦氊熛噙m應的專業(yè)或技能條件；

　　（五）身體健康，能堅持正常工作。

　?。┓夏挲g要求。年齡計算截止時間：25周歲以下指1984年10月1日以后出生的人員；28周歲以下指1981年10月1日以后出生的人員；30周歲以下指1979年10月1日以后出生的人員；35周歲以下指1974年10月1日以后出生的人員；40周歲以下指1969年10月1日以后出生的人員。

　　三、招聘人數(shù)及職位

　　本次招聘崗位共65個，詳見附表。

　　四、報考程序

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　　報名時間為2010年12月20日至22日，報名地點設在縣行政服務中心各招聘單位主管部門服務窗口（安義縣龍津鎮(zhèn)前進路）。

　　報考人員需持本人身份證（或戶口?。?、學歷學位證書（2011年畢業(yè)的全日制應屆生由學校提供推薦報名材料）、就業(yè)報到證（或現(xiàn)工作單位及其主管部門出具的同意報考證明）、以及報考資格要求的相關材料原件、復印件到縣行政服務中心各招聘單位主管部門服務窗口報名。報名時應填寫《安義縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名資格審核表》，每人限報一個職位。報名時現(xiàn)場采像，不得代報，采像費10元／人?？紕召M70元／人。

　　（二）資料審查

　　由招聘單位及其主管部門初審，招聘領導小組復審。報考資格確認人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)的比例應不低于3:1，方可開考。未達到3：1開考比例的崗位，經(jīng)招聘領導小組同意，可適當降低開考比例要求，但要形成競爭。

　　達不到開考比例被取消的崗位于2010年12月28日在安義縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.ayrl.gov.cn）公布。報考崗位被取消的考生可以進行改報，改報時間為2010年12月30日。

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　　考試科目為職業(yè)能力測試和專業(yè)科目兩科，其中職業(yè)能力占40%，專業(yè)科目占60%，計入總分。考試時間、地點以準考證通知為準，考試時限每科均為90分鐘?？荚嚦煽儼此纳嵛迦胗嬎愕叫?shù)點后兩位數(shù)。

　?。ㄋ模w檢、考核

　　體檢人員名單按考試總成績由高到低按各擬聘用崗位人數(shù)1：1的比例確定。如遇名次并列的，以專業(yè)科目考試成績高者優(yōu)先。在體檢、考核過程中，因不合格等原因產(chǎn)生的缺額，可按考試總成績依次各遞補一次。

　　體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號），《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）執(zhí)行。

　　考核標準參照《江西省國家公務員錄用考核實施細則》（贛人發(fā)[1997]43號）執(zhí)行。

　　（五）聘用

　　對擬聘用人員，在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7個工作日。公示后，無論何種原因產(chǎn)生空缺名額一律不再遞補。公示期滿無異議的，由用人單位和聘用人員簽訂正式聘用合同，辦理編制內聘用手續(xù)。聘用人員一律在縣人力資源交流服務中心辦理人事代理。所有招聘人員錄用后需在招聘單位服務滿五年。聘用合同約定聘用期限為五年以上。

　　五、聘用待遇

　　試用期滿合格的，按國家有關規(guī)定確定工資待遇。單位負責為其交納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五大保險；試用期內不合格的，取消聘用資格。

　　本次招聘活動全程接受縣監(jiān)察局監(jiān)督。

　　聯(lián)系電話：0791-2270927（縣人力資源和社會保障局人力資源股）

　　監(jiān)督電話：0791-3422213（縣監(jiān)察局辦公室）

　　2010年11月30日