一、招聘人數(shù)、對象和條件
(一)招聘人數(shù)
這次招聘涉及9個市、73個縣(區(qū))。共計招聘2897人，其中教育859人、衛(wèi)生956人(不含計生298人)、農(nóng)業(yè)技術(shù)784人;寶雞市548人、銅川市27人、咸陽市559人、渭南市237人、延安市411人、榆林市50人、漢中市484人、安康市212人、商洛市369人。
(二)招聘對象
2009年畢業(yè)、往屆未就業(yè)和服務(wù)期滿的特崗教師，年齡在28周歲以下(1981年7月10日以后出生)的全日制普通高校大學(xué)畢業(yè)生(統(tǒng)招統(tǒng)分)。除教師崗位需大學(xué)本科及以上學(xué)歷外，其余部分崗位為大專及以上學(xué)歷;具體崗位所需招聘對象資格條件按招聘計劃表崗位要求確定(詳見招聘公告計劃一覽表)。同等條件下，大專以上條件的崗位本科以上學(xué)歷者優(yōu)先，入學(xué)前戶籍所在地的畢業(yè)生優(yōu)先，教師崗位師范類專業(yè)的畢業(yè)生優(yōu)先、服務(wù)期滿考核合格且自愿留任的教師特崗計劃人員報考優(yōu)先聘用。
(三)報考人員條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;
2、遵紀守法、品行端正;
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務(wù)能力;
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5、報考教師崗位的師范類考生須具有教師資格證;
6、具備崗位所需要的其他條件。
二、方法步驟
本次公開招聘工作，采取公布招聘崗位和所需資格條件、報名與資格審查、考試考核、考察、體檢、辦理聘用手續(xù)等程序?qū)嵤?。報名、考試考核等所有時間安排在各市人事局網(wǎng)站上公布，請應(yīng)聘人員注意瀏覽所報市網(wǎng)站，不要錯過時間。
(一)公布招聘崗位和資格條件
在陜西省人民政府門戶網(wǎng)(www.shaanxi.gov.cn)、陜西人事人才信息網(wǎng)(www.sxrs.gov.cn)、陜西人事考試網(wǎng)(www.sxrsks.cn)、中國西安人才網(wǎng)(www.xajob.com)等網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布公告。
(二)報名與資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報名和資格審查。
1、報名時間：2009年7月10日―7月18日。
2、報名地址：報名網(wǎng)站為陜西人事考試網(wǎng)(www.sxrsks.cn)。
3、資格審查：由各市人事局先在報名網(wǎng)站上進行資格審查，待報名工作結(jié)束后，在考試考核前，由應(yīng)聘人員持身份證、畢業(yè)證或畢業(yè)生就業(yè)推薦表及崗位所需的相關(guān)證件在各市人事局指定的時間、地點統(tǒng)一接受驗證，應(yīng)聘人員所持證件若與報名信息不符、信息虛假的應(yīng)聘人員予以取消考試考核資格。驗證具體時間、地點在各市人事局網(wǎng)站上另行通知。
4、各市人事局公布的網(wǎng)站及聯(lián)系人、電話：
寶雞市人事局
網(wǎng)站：http://www.bjrs.gov.cn
聯(lián)系人：姜衛(wèi)輝
聯(lián)系電話：0917-3261245
銅川市人事局
網(wǎng)站：http://rsj.tongchuan.gov.cn
聯(lián)系人：苗憲
聯(lián)系電話：0919-3185692
咸陽市人事局
網(wǎng)站：http://www.xyrs.cn
聯(lián)系人：郭相平
聯(lián)系電話：029-33210438
渭南市人事局
網(wǎng)站：http://www.weinan.gov.cn/，http://www.wnrlzy.cn
聯(lián)系人：王波龍
聯(lián)系電話：0913-2109106
延安市人事局
網(wǎng)站：http://srsj.yanan.gov.cn/，http://www.yanan.gov.cn/
聯(lián)系人：武彥虎
聯(lián)系電話：0911-8215330
榆林市人事局
網(wǎng)站：www.ylrs.gov.cn
聯(lián)系人：陳虎斌
聯(lián)系電話：0912-3891327
漢中市人事局
網(wǎng)站：http://www.hanzhong.gov.cn/
聯(lián)系人：劉韻平
聯(lián)系電話：0916-2628606
安康市人事局
網(wǎng)站：http://www.akrc.cn
聯(lián)系人：王武康
聯(lián)系電話：0915-3282011
商洛市人事局
網(wǎng)站：http://www.sxslrc.com
聯(lián)系人：陳燕
聯(lián)系電話：0914-2320291
(三)考試(核)、考察
1、考試(核)：各市根據(jù)應(yīng)聘人員報名情況確定招聘的考試考核方式方法。對于不同專業(yè)采取不同的考試(核)形式。對于應(yīng)聘教師崗位的人員主要采取課堂試講等形式，重點測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力和專業(yè)知識的掌握情況等方面能力;對于應(yīng)聘衛(wèi)生崗位的人員主要采取面試答辯和臨床實踐等形式，重點測試應(yīng)聘人員的專業(yè)技能、臨床診斷水平、實際操作等方面的能力;對于應(yīng)聘農(nóng)技及城鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃崗位的人員主要采取面試答辯或?qū)嵺`等形式，重點測試應(yīng)聘人員掌握專業(yè)知識、實際操作等方面的能力。是否進行筆試，由各市人事局根據(jù)報名人數(shù)情況確定。具體的考試(核)時間、地點由各市人事局統(tǒng)一組織安排并負責(zé)通知資格審查合格的應(yīng)聘人員。本次考試(核)不指定考試教材。
2、考察：著重考察被考察對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及需要回避的情況等。
3、體檢：體檢的具體時間、地點由各市通知考察合格的應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
對考察、體檢不合格者，不得聘用，空缺的名額按成績排名順序依次遞補?？荚?核)、考察、體檢合格人員名單須在各市人事局網(wǎng)站或一定的新聞媒體上予以公示、公布。本次招聘不收取應(yīng)聘人員任何費用，考務(wù)費、體檢費從各自工作經(jīng)費中列支。
(四)聘用
8月20日前，各市人事局將擬聘用人員報送省人力資源和社會保障廳審查，經(jīng)審查同意后，由各市人事局向擬聘用人員發(fā)送全省統(tǒng)一印制的事業(yè)單位招聘工作人員通知書。應(yīng)聘人員持招聘通知書到所招聘的縣人事局報到，并與縣人事局和主管部門簽定5年以上服務(wù)年限的聘用合同后，由試點縣人事局按照基層用人單位上報的人才需求計劃分配給各基層用人單位。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，即為事業(yè)單位正式工作人員，與本單位職工享受同等待遇，用人單位必須盡快協(xié)助辦理工資、落戶等相關(guān)手續(xù)，不得以任何理由推托或拒絕辦理。應(yīng)聘人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項，由應(yīng)聘人員個人負責(zé)。新招錄人員第一年為見習(xí)試用期，非師范類考生報考教師崗位的須在見習(xí)試用期取得教師資格證，見習(xí)試用期結(jié)束后經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。
三、時間安排
7月10日―7月18日：應(yīng)聘人員在公告公布的報名網(wǎng)站上報名。
7月20日--7月24日：應(yīng)聘人員在各市人事局指定的時間、地點接受驗證。
7月25日--8月5日：考試(核)、考察。
8月6日--8月15日：體檢、公示。
8月20日前：各市人事局將擬聘用人員報送省人事廳審查。
9月初：向擬聘用人員發(fā)送省人事廳統(tǒng)一印制的招聘通知書。簽定聘用合同。
四、保障措施
1、選派到縣以下農(nóng)村中學(xué)工作的全日制普通高校本科生和到鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事農(nóng)技服務(wù)的全日制普通高校本科生獎勵1萬元，省、市各負擔(dān)5000元。選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的全日制普通高校醫(yī)學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)生獎勵3萬元，省級負擔(dān)2萬元、市級負擔(dān)1萬元。獎勵費按年度發(fā)放，每年20%。助學(xué)貸款償還等其他優(yōu)惠政策按照陜政發(fā)〔2006〕12號文件《關(guān)于印發(fā)陜西省“十一五”期間農(nóng)村基層人才隊伍振興計劃的通知》(可在陜西省人民政府門戶網(wǎng)http://www.shaanxi.gov.cn/查詢)執(zhí)行。
2、選派的畢業(yè)生人事檔案由縣各行政主管部門管理，工資和福利待遇由縣政府按照國家標準，按時足額予以發(fā)放。在見習(xí)期間執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級工資，到國家、省扶貧開發(fā)工作重點縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的本科生可高定兩級工資、?？粕筛叨ㄒ患壖墑e工資，離開扶貧重點縣的，取消高定的工資。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生，第一年安排到縣醫(yī)院實習(xí)鍛煉。
3、應(yīng)聘人員一經(jīng)確定，要服從分配。對違反協(xié)議不到基層工作或不嚴格履行服務(wù)年限的，列入本人不誠信記錄予以通報并在媒體曝光，以后不得在全省財政供養(yǎng)單位就業(yè)。
對于在招聘工作中遇到的具體問題，請及時與省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處或各市人事局聯(lián)系。省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處聯(lián)系電話：029-87294487、029-87292297。
網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)支持電話：029-87457489、029-87441673
陜西省人力資源和社會保障廳
二○○九年七月六日
