教養(yǎng)體現(xiàn)于細節(jié)， 細節(jié)展示于素質(zhì)， 細節(jié)決定成敗。9月底，2009年政法干警招錄考試面試即將到來，專家提醒各位考生，政法干警是具有特殊身份的一類人，更應(yīng)當注意面試禮儀中的細節(jié)。

　　在群眾眼里，政法干警代表政法機關(guān)，對個人形象的維護將直接有助于政法機關(guān)形象的維護。圣人孔子說：“不知禮，無以立！”良好的儀表儀容，不僅僅是個人所好的問題，同時還體現(xiàn)著其精神狀態(tài)和文明程度，表現(xiàn)出對工作熱愛和對他人的尊重，在一定程度上也反映著政法機關(guān)的管理水平。目前，包括政府和政法機關(guān)在內(nèi)的各類社會組織都十分重視自身形象，對于夢想成為政法干警的應(yīng)試者而言，必須提高個人的修養(yǎng)，掌握一些必備的禮儀知識，以避免因為一些細節(jié)問題而影響自己的前程。

　　一、形象禮儀基本原則

　　政法干警由于其工作和身份的特殊，更加注重整潔、莊重、得體、規(guī)范、自然，如外在形象注重精明干練、態(tài)度親和，要“坐如鐘，立如松，行如風”，要“頭容正，肩容平，胸容寬，背容直”，著裝要應(yīng)時、應(yīng)景、應(yīng)事、應(yīng)己、應(yīng)制，顏色“宜和、宜靜、宜莊”，儀容要干凈、整潔、衛(wèi)生、簡約、端莊等。

　　二、面試服飾樸素大方

　　面試是考官考查考生是否符合職業(yè)特征的重要環(huán)節(jié)，衣著服飾正是展示一個人職業(yè)特點的關(guān)鍵因素。服飾并不代表一個人的本質(zhì)特征，但考官的評分很大程度上會依據(jù)首因效應(yīng)（第一印象效應(yīng)）。第一印象一般是在依據(jù)對象的一些表面的非本質(zhì)的特征基礎(chǔ)上而做出的評價。要給考官建立一個良好的第一印象，建議考生在穿著打扮上盡量符合政法干警的工作要求。

　　在工作中，政法干警的打扮穿著是不宜完全自行其事的，因為他們的服飾直接關(guān)系到人民群眾對其所產(chǎn)生的第一印象的好壞，并且在一定程度上體現(xiàn)著其自身的教養(yǎng)與素質(zhì)，所以不得不對此有所規(guī)范。

　　政法干警面試服裝應(yīng)當莊重、樸素、大方。注重服飾美，便是工作禮儀對基層政法干警服飾所做的具體規(guī)范。要求如下：

　　（一）服飾素雅：合乎身份，素雅大方。

　　第一要色彩少。考生著裝色彩宜少不宜多，其圖案宜簡不宜繁。第二要質(zhì)地好。劣質(zhì)低檔面料容易起皺，穿著起來不夠美觀，建議選用純毛、純棉或高比例含毛、含棉面料。第三要款式雅?？钍竭^于時尚、前衛(wèi)、招搖，不符合基層政法干警的身份。第四要搭配精。面試服飾不宜搭配夸張、前衛(wèi)的飾品，要盡量少而精，以不超過三樣為宜。如項鏈、手鏈、腳鏈、頭飾、耳飾、絲巾等要盡量少。

　?。ǘ┓椙f重：樸素大方，文明得體。

　　不露胸、不露肩、不露背、不露腰、不露腿等“五不露”，是對機關(guān)公務(wù)員著裝的基本要求，對于政法干警來說同樣要遵守。面試時堅決杜絕“短小、露透”的服裝。對于男士而言，要避免內(nèi)衣透視在外或者上衣過薄透出膚色。需要提醒女考生的是，參加一般的面試，只要不穿背心、短褲、超短裙、露臍裝等過分短小的服裝既可，但參加政法干警面試，建議不穿著裙裝。政法干警的工作具有一定的特殊性，女考生要盡量讓自己顯得干練、灑脫、潑辣、沉穩(wěn)。

　?。ㄈ┓椪麧崳翰慌K、不破、不皺。

　　面試時要穿著干凈整潔的服裝，既不應(yīng)令其存在異物，又不應(yīng)令其存在異味。雖然艱苦奮斗是中華民族的傳統(tǒng)美德，但面試時考生千萬不要穿著殘破、缺損的服裝，這樣做是缺乏理智的表現(xiàn)。政法干警的衣著以平整為美。若其出現(xiàn)眾多的折皺，要及時熨燙平整之后再穿，否則便難有服飾整潔可言。