根據(jù)《濰坊市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向山東警察學(xué)院等公安院校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將我區(qū)2011年公開招聘公安機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員(特警防暴隊(duì)員)的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍、數(shù)量
從中國人民公安大學(xué)、中國刑警學(xué)院、山東警察學(xué)院等公安院校畢業(yè)生中招聘20人(其中男性18名,女性2名)。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。
(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,具有良好的政治素質(zhì)。
(三)遵紀(jì)守法,品行端正。
(四)山東警察學(xué)院、中國人民公安大學(xué)、中國刑警學(xué)院等院校國家統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷公安類專業(yè)畢業(yè)生。
(五)身體健康,體形端正,非特體,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無紋身,無重度平跖足;裸眼視力均在4.8以上,或裸眼視力均在4.6以上且矯正視力均在5.0以上。
(六)年齡在18周歲以上(1993年7月1日以前出生),30周歲以下(1981年7月1日以后出生)。
(七)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、有道德敗壞等不良行為的;
4、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;
5、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
6、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、報(bào)名和資格審查
報(bào)名時(shí)間:6月22日-6月26日
報(bào)名地點(diǎn):濰坊市公安局濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)分局政工辦公室
報(bào)名所需材料:①本人身份證復(fù)印件②畢業(yè)生就業(yè)推薦表③2011年省級(jí)公務(wù)員統(tǒng)考筆試、面試成績單④畢業(yè)證和報(bào)到證復(fù)印件(無畢業(yè)證和報(bào)到證的,須由學(xué)校出具能順利畢業(yè)和取得報(bào)到證的證明)⑤一寸近期同底正面彩色免冠照片3張。無法到現(xiàn)場報(bào)名者,可將有關(guān)材料郵寄至“山東濰坊濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公安分局政工辦公室”,郵編:262737,并標(biāo)記“事業(yè)編制工作人員招聘”。
資格審查:對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,隨時(shí)取消聘用資格。
四、考試、聘用
根據(jù)報(bào)名人員的省級(jí)公務(wù)員筆試和面試總成績,由高到低,確定聘用人員(總成績相同的,按照公務(wù)員面試成績確定名次);
聘用人數(shù)不滿20人時(shí),再從參加省級(jí)公務(wù)員筆試,未進(jìn)入面試的人員中,按筆試成績高低確定面試人員,由濱海區(qū)組織人事部門組織面試,以公務(wù)員筆試成績與本次面試成績的總分由高到低確定聘用人員。
體能素質(zhì)測評(píng)為達(dá)標(biāo)性測評(píng),測評(píng)報(bào)考者的身體素質(zhì)是否符合工作需要。測評(píng)成績不計(jì)入報(bào)考人員總成績。體能測評(píng)要求、項(xiàng)目、計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)、達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線標(biāo)準(zhǔn),按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體測達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線為40分,達(dá)不到達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線的,取消錄取資格。
測評(píng)的項(xiàng)目為男、女10米×4往返跑,男、女立定跳遠(yuǎn),男1000米、女800米長跑,男引體向上、女仰臥起坐。
體能測評(píng)按4個(gè)項(xiàng)目各占25%的比例,采取百分制方法,計(jì)算應(yīng)考人員體能測評(píng)成績。
對(duì)體測不合格人員造成的空缺,按照考試總成績由高到低依次遞補(bǔ),考試總成績相同的,按照筆試成績由高到低遞補(bǔ)。
五、體檢、考核政審
體測結(jié)束后,按招聘計(jì)劃等額確定進(jìn)入體檢、考核政審人員。體檢、考核政審嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對(duì)考核政審、體檢不合格人員造成的空缺,按照考試總成績由高到低依次遞補(bǔ),考試總成績相同的,按照筆試成績由高到低遞補(bǔ)。
六、聘用后待遇
對(duì)體檢、考核政審合格擬聘用的人員,進(jìn)行為期7天的公示。公示期滿沒問題的,辦理聘用手續(xù)。
試用期為一年,試用期滿合格的,根據(jù)確定的職務(wù)和級(jí)別確定相關(guān)待遇。不合格的,取消聘用資格。
聘用人員在聘用單位最低服務(wù)年限為五年,服務(wù)期滿后允許流動(dòng),期間可以報(bào)考本局公務(wù)員;服務(wù)未滿五年,若解約,需一次性交納違約金叁萬元。
咨詢電話: 0536-5308607,13573635936、13906366737
濰坊濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)政治部
濰坊市公安局濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)分局
2011年6月22日
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