【題目】民工討薪與"武裝"保安起沖突

　　江蘇南京一處樓盤(pán)前發(fā)生沖突，幾十名工人與頭戴鋼盔手持盾牌的開(kāi)發(fā)商保安發(fā)生肢體接觸，雙方均有人受傷。據(jù)了解，工人們是來(lái)討工資的，開(kāi)發(fā)商則表示，工程款已付給承建方，這起沖突是承建方與一家分包方產(chǎn)生了經(jīng)濟(jì)矛盾，結(jié)果殃及他們。目前，相關(guān)部門(mén)已對(duì)此事展開(kāi)調(diào)查。針對(duì)以上事件，你有什么看法？

　　【試題類(lèi)別】綜合分析之社會(huì)現(xiàn)象

　　【考察要素】考生對(duì)近期發(fā)生的社會(huì)現(xiàn)象的關(guān)注程度，以及分析能力

　　【解題思路】先厘清案例中間的矛盾沖突關(guān)系，給出解決意見(jiàn)

　　【答題要點(diǎn)】

　　首先，該社會(huì)現(xiàn)象所反映的情況在建筑領(lǐng)域時(shí)有發(fā)生，輕則產(chǎn)生摩擦，重有可能發(fā)生惡性事件。這個(gè)事件反映了房產(chǎn)建筑領(lǐng)域還存在很多管理上的漏洞，引起相關(guān)部門(mén)重視。

　　其次，要想解決類(lèi)似的問(wèn)題就要找到導(dǎo)致該沖突產(chǎn)生的原因：

　　1、對(duì)于開(kāi)發(fā)商來(lái)說(shuō)，其已經(jīng)將建筑工程承包給承包方，那么對(duì)于工人工資的發(fā)放就沒(méi)有直接責(zé)任，那么當(dāng)工人情緒激動(dòng)來(lái)討薪時(shí)，應(yīng)采取軟處理的方法，跟工人代表談判，如談判不妥，也可以撥打110，避免直接的暴力沖突。

　　2、對(duì)于民工來(lái)說(shuō)，一旦發(fā)生拖欠工資的事情，總是想要武力解決，殊不知，暴力只會(huì)使事情進(jìn)一步惡化，不僅錢(qián)財(cái)沒(méi)有著落，人身也受到了傷害。

　　3、從承包方來(lái)說(shuō)，利益熏心，想拖欠民工工資，不了了之。

　　4、南京城建部門(mén)對(duì)于這種承包單位的資質(zhì)審核不嚴(yán)格。

　　再次，針對(duì)以上原因，提出解決對(duì)策。

　　1、政府部門(mén)，主要是南京市城建局、工商局，要對(duì)工程承包方進(jìn)行嚴(yán)格的資質(zhì)審核。

　　2、民工要拿起法律的武器保護(hù)自己，在付出勞動(dòng)之前簽訂合同，一旦發(fā)生糾紛尋找法律援助部門(mén)的幫助。

　　3、從開(kāi)發(fā)商的角度來(lái)說(shuō)，用法律解決問(wèn)題，切勿使用暴力，有可能上升成為刑事案件。

　　4、工程的承包方要為此事承擔(dān)責(zé)任，相關(guān)部門(mén)還要對(duì)其進(jìn)行行政處罰。

　　綜上，發(fā)生這樣的暴力事件，會(huì)引發(fā)一連串惡性的連鎖反映，那么希望有關(guān)部門(mén)出面，盡快協(xié)調(diào)解決，緩解城鄉(xiāng)之間的矛盾沖突，共建和諧社會(huì)。