根據(jù)人社部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》精神，經(jīng)西安市閻良區(qū)政府研究同意，報西安市人力資源和社會保障局批準，對2012年西安市閻良區(qū)事業(yè)單位需要補充的工作人員面向社會公開招聘。現(xiàn)將招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘名額
2012年西安市閻良區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員共50名。具體招聘單位和崗位及要求見附表。
二、招聘對象和條件
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招聘對象為2012年畢業(yè)的國民教育序列大學?？埔陨袭厴I(yè)生、往屆未就業(yè)的大學?？埔陨袭厴I(yè)生及符合崗位要求的其他人員。招聘崗位所需的具體資格條件按附表崗位要求確定。
（二）應聘人員基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2、遵紀守法，品行端正。
3、具備適應崗位要求的身體條件。
4、大學本科及以上學歷不受生源地和戶口限制，大學?？茖W歷應為西安市閻良區(qū)生源或具有西安市閻良區(qū)常住戶口的人員（2012年5月1日之前已正式落戶）。
5、大學本科及以下學歷的崗位年齡為28周歲以下（1983年5月1日以后出生），碩士研究生學歷崗位年齡為30周歲以下（1981年5月1日以后出生）。有工作經(jīng)驗要求的崗位年齡具體以招聘人員崗位一覽表為準。
6、崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務能力。
三、方法步驟
本次公開招聘工作，按照發(fā)布公告、報名、發(fā)放準考證、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、聘用等環(huán)節(jié)進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。在西安人事考試網(wǎng)、西安市閻良區(qū)人民政府等網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布招聘信息。內容包括：招聘單位、崗位、專業(yè)、人數(shù)、資格條件、考試科目及考試時間等。
?。ǘ﹫竺?。本次招聘采取現(xiàn)場報名，進行資格初審，通過初審后繳費。
1、報名時間：2012年6月8日-14日（每日9：00-12：00，14：00-18：00）。
2、報名地點：閻良區(qū)人力資源和社會保障大廈一樓大廳（前進路95號）。
3、資格初審與繳費。報名人員須本人持身份證、報到證、西安市大中專畢業(yè)生就業(yè)介紹信、畢業(yè)證、學位證，2012年應屆畢業(yè)的人員須持學生證和學校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、戶口本或戶口遷移證、報考崗位所需的其他相關證件的原件、復印件1份及近期1寸正面免冠同底版照片2張。已就業(yè)人員還需攜帶所在單位出具的同意報考證明。要求有工作經(jīng)驗人員需攜帶相關單位出具證明。報考醫(yī)療衛(wèi)生崗位考生資格初審由區(qū)衛(wèi)生局負責審驗相關證件。經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格者只可選擇一個崗位進行報名?？荚囀召M標準按照省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》（陜價費調發(fā)〔2001〕89號）批準的標準收取，筆試每人收費100元。
4、為了體現(xiàn)公平競爭，報考同一崗位的招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比不能低于1：3，達不到這一比例的，原則上削減或取消該崗位招聘計劃。但對緊缺專業(yè)崗位，經(jīng)用人單位申請，由區(qū)招聘工作領導小組研究決定。
（三）發(fā)放準考證。2012年6月25日-6月26日，通過資格初審的考生憑本人身份證、報名考試費收據(jù)到原報名點領取準考證。
（四）筆試。時間初步定為2012年6月30日上午8：30—12：00（具體筆試時間、地點以準考證為準）。內容主要為公共基礎知識、職業(yè)能力測試（醫(yī)療衛(wèi)生崗位為專業(yè)基礎知識），每門滿分為100分。
筆試結束后，根據(jù)筆試成績（公共基礎知識成績×50%+職業(yè)能力測試成績×50%，保留小數(shù)點后兩位）及每個招聘崗位數(shù)量按1：3的比例從高分到低分確定參加資格復審人員，但對達不到1：3比例的緊缺專業(yè)崗位，由區(qū)招聘工作領導小組研究決定。筆試成績和進入資格復審人員名單及復審安排在西安市閻良區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
?。ㄎ澹┵Y格復審。進入資格復審的考生，持崗位所需證件或材料，在指定的時間、地點統(tǒng)一接受資格復審。報考衛(wèi)生崗位考生資格復審由區(qū)衛(wèi)生局負責。資格復審不合格的考生取消面試資格，所缺名額嚴格按照報考崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。
資格復審時考生須持身份證、準考證、畢業(yè)證或學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表，以及報考崗位要求的學位、戶口本、資格證書和所在單位出具的同意報考證明（加蓋公章）；崗位有專業(yè)方向要求的，以畢業(yè)證為準，畢業(yè)證未注明的，由畢業(yè)院校出具相關證明。面試人員名單和安排在西安市閻良區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
?。┟嬖?。面試以結構化題目問答為主，重點測試考生的專業(yè)知識、業(yè)務能力、思維能力、應變能力、敬業(yè)精神、協(xié)調能力、語言表達能力、個性穩(wěn)定性和舉止儀表等。醫(yī)療衛(wèi)生類考生面試由衛(wèi)生局組織。每個考場設置7名面試考官，采用當場打分亮分，滿分為100分，考生面試成績?yōu)槿サ粢粋€最低分和一個最高分后總分的平均分。
面試結束后，根據(jù)考生綜合成績（筆試成績+面試成績，保留小數(shù)點后兩位），每個崗位按1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢、考核人員?？忌C合成績相同，以面試成績高低排列為序。
面試成績、綜合成績和進入體檢考核人員名單及體檢安排在西安市閻良區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
（七）體檢。由區(qū)招聘工作領導小組確定在指定的醫(yī)院組織體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，費用由應聘者自理。
（八）考核。由區(qū)招聘工作領導小組統(tǒng)一安排，內容主要包括：思想政治表現(xiàn)、法制觀念、道德品質、組織紀律、工作態(tài)度等。提交材料為：學校鑒定或個人檔案、公安部門出具的無犯罪記錄證明。
對體檢、考核不合格者，不予錄取，空缺的名額由區(qū)招聘工作領導小組研究決定。擬招聘人員名單在西安市閻良區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個工作日。根據(jù)有關規(guī)定，凡在報名、考試、體檢和考核政審過程中弄虛作假或隱瞞個人真實情況的，一律取消資格，責任自負。
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擬聘用人員名單公示結束后，將公示無問題人員名單報區(qū)招聘工作領導小組會議審定后上報市人力資源和社會保障局備案，并辦理相關手續(xù)。
2012年應屆畢業(yè)生在本人畢業(yè)時須取得崗位要求的學歷、學位及相應的證書（截止時間為2012年7月31日，以證書的落款時間為準），并由區(qū)招聘領導小組進行審驗，若未能取得學歷、學位及相應的資格證書或審驗不通過的，取消聘用資格。
此次公開招聘工作人員按規(guī)定實行一年試用期。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
對于在招聘工作中遇到的具體問題，請及時與區(qū)人社局人事管理科聯(lián)系，咨詢電話：86205117 86205079。
特別提示：
1、考生報名時必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并建議關注考試的相關公告。如資格復審、體檢等出現(xiàn)遞補情形時，因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。
2、本次考試不指定考試教材和輔導用書。本次招聘工作負責單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘工作單位無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
附件：2012年閻良區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員崗位一覽表
