（二）筆試。

　　1、筆試科目（一門、漢語(yǔ)試卷）：衛(wèi)生法律法規(guī)和相關(guān)衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)。

　　衛(wèi)生法律法規(guī)包括《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國(guó)母嬰保健法》、《處方管理辦法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)。

　　衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)：崗位所要求的專業(yè)知識(shí)。

　　2、筆試加分。

　?、攀褂梅潜久褡逦淖执痤}的維、漢、哈、蒙、柯、錫伯族考生在筆試總成績(jī)的基礎(chǔ)上加10分；

　?、品?wù)期滿且考核合格的大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”、“村村都有大學(xué)生工程”高校畢業(yè)生在筆試總成績(jī)的基礎(chǔ)上加5分；

　?、侨〉眯袠I(yè)執(zhí)（從）業(yè)資格證書(shū)者在筆試總成績(jī)的基礎(chǔ)上加5分。

　　符合上述多項(xiàng)條件者，只能加分一次，不能累計(jì)加分。

　　3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)和要求。

　　筆試時(shí)間：9月18日。

　　具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，考生請(qǐng)于9月17日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

　　考生須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證（或有效臨時(shí)身份證）和準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

　　4、筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)考生筆試總體情況由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定，與筆試成績(jī)同時(shí)公布。筆試成績(jī)不合格的考生不能進(jìn)入面試。

　　5、筆試成績(jī)公布。在筆試結(jié)束后，成績(jī)將在阿勒泰地區(qū)人事人才網(wǎng)（http://www.xjqh.gov.cn上公布。　　/)

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　　1、面試組織。面試工作由縣勞動(dòng)人事局牽頭，會(huì)同相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門組織實(shí)施。

　　2、面試人員確定。進(jìn)入面試的人員在筆試成績(jī)合格人員中，按照由高分到低分確定。招聘1-2人的崗位，按1∶3的比例確定；3-10人的崗位，按照1∶2的比例確定。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

　　3、面試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知單。

　　4、面試要求。

　　⑴參加面試的考生在正式面試開(kāi)始前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開(kāi)始后到達(dá)候考地點(diǎn)的考生，取消面試資格。

　　⑵面試時(shí)，考生須提供報(bào)名表、畢業(yè)證（具有執(zhí)業(yè)證書(shū)人員須提供執(zhí)業(yè)證書(shū)原件）、身份證原件及復(fù)印件，面試結(jié)束時(shí)原件退還本人。缺少上述證件又不能證實(shí)其真實(shí)身份的考生，不得參加面試。

　　⑶面試成績(jī)滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　5、總成績(jī)計(jì)算。總成績(jī)=筆試總成績(jī)（含加分）×60%+面試成績(jī)×40%。

　　(四)體檢

　　體檢時(shí)間另行通知。體檢按招聘崗位擬招聘人數(shù)1∶1的比例，根據(jù)總成績(jī)排名確定。參加體檢的考生在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)集中，由縣勞動(dòng)人事局統(tǒng)一組織到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照2010年自治區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)要求復(fù)查的，經(jīng)縣勞動(dòng)人事局批準(zhǔn)，可在指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查。復(fù)查只能進(jìn)行一次。體檢不合格者不能聘用。

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　　對(duì)擬聘考生進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等內(nèi)容的考察。凡考察不合格者，不予聘用。

　　因體檢、考察不合格崗位出現(xiàn)空缺，縣勞動(dòng)人事局可按該崗位總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

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　　由縣勞動(dòng)人事局會(huì)同業(yè)務(wù)主管部門按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，在考試、體檢、考察結(jié)果全部合格的人員中確定擬聘用人員，報(bào)地區(qū)人事局審核后，在阿勒泰地區(qū)人事人才網(wǎng)公示。

　　（七）聘用

　　地區(qū)人事局對(duì)筆試、面試、體檢、考察合格及公示無(wú)異議的擬聘用人員下達(dá)聘用通知，同時(shí)在阿勒泰地區(qū)人事人才網(wǎng)公布。考生根據(jù)網(wǎng)上公布的聘用人員名單于規(guī)定時(shí)間（具體時(shí)間詳見(jiàn)聘用通知）到單位報(bào)到，按規(guī)定程序辦理有關(guān)手續(xù)，未按時(shí)報(bào)到人員取消聘用資格。

　?。ò耍┱{(diào)劑

　　如招考職位出現(xiàn)空缺，可根據(jù)該職位條件，在面試合格符合空缺職位條件的人員中按高分到低分的原則進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄，報(bào)地區(qū)人事局審核。按規(guī)定程序辦理有關(guān)手續(xù)。

　　四、監(jiān)督及其它要求

　　對(duì)違反規(guī)定及弄虛作假的報(bào)考人員，取消其考試資格；已被聘用的，取消其聘用資格?？脊倥c考生有利益關(guān)系的，考官必須提出回避。縣紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對(duì)考試進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　報(bào)名聯(lián)系人：張培、阿麗婭

　　聯(lián)系電話：8821404、8824013

　　附件：2010年青河縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表

　　二〇一〇年八月二十五日