2014年河北秦皇島北戴河新區(qū)公開招聘教師50名公告(3)

　　1.考生體檢或者考核不符合要求的;

　　2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

　　3.擬聘人選在規(guī)定的報到期限內(nèi)放棄聘用的或無正當理由不到招聘單位報到的。

　　遞補考生必須經(jīng)過體檢、考核、公示和報批程序。

　　(六)手續(xù)辦理

　　對經(jīng)公示無異議的擬招聘人員由秦皇島北戴河新區(qū)人力資源和社會保障局、教育局負責辦理有關(guān)手續(xù)。

　　(七)崗位分配

　　聘用人員的崗位分配，堅持高分者優(yōu)先選擇的原則，由聘用人員按考試總成績從高分到低分的順序，在所報學(xué)段和學(xué)科空缺崗位內(nèi)進行自主選擇。

　　四、人員管理和有關(guān)待遇

　　(一)招聘人員暫不納入新區(qū)正式編制，全部實行聘用制管理，簽訂聘用合同，進入新區(qū)人才交流服務(wù)中心實行人事代理，今后在新區(qū)教師編制出現(xiàn)空缺時按規(guī)定程序納入編制內(nèi)管理。

　　(二)招聘人員享受與新區(qū)正式公辦教師同等工資待遇，所需經(jīng)費由新區(qū)財政負擔。

　　(三)招聘人員按文件規(guī)定實行試用期制度。從各類學(xué)校應(yīng)往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員，試用期為一年，其他招聘人員試用期為六個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用。

　　(四)所有聘用人員原則上在所聘用學(xué)校至少工作5年。

　　五、有關(guān)要求

　　(一)招聘工作全程公開，接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。邀請秦皇島北戴河新區(qū)人力資源和社會保障、紀檢監(jiān)察部門人員進行全程監(jiān)督。

　　(二)報考人員只能報考一個崗位，不得重復(fù)報名。

　　(三)對報考人員所持證件、資料嚴格審查，假冒、偽造各種證件者，一經(jīng)查實取消報考資格，考入后取消聘用資格。

　　(四)凡在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取《準考證》，未按時參加筆試、面試、體檢和考核的報考人員，視為自動放棄。

　　(五)未盡事宜由秦皇島北戴河新區(qū)社會發(fā)展局負責解釋。

　　詳情請登錄中國北戴河新區(qū)網(wǎng)站(www.bdhxq.gov.cn)《通知公告》欄目查閱。

　　電話咨詢：2014年8月29日以前撥打0335-3592309;0335-3592311 ;2014年8月29日以后撥打0335-3592824，0335-3592848。

　　秦皇島北戴河新區(qū)社會發(fā)展局

　　2014年8月20日